Aufbewahrungsfristen Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lohnbuchhaltung Weiterbildung Online – Flexibel & Praxisnah: Lernen Sie rechtssichere Gehaltsabrechnung digital. DSGVO-Compliance und Fallbeispiele ohne Reiseaufwand.

- Das Wichtigste zum Personalaktenrecht
- Personalstrategien und Veränderung der Personalprozesse bei einer digitalen Personalakte und Signaturen
- Notwendige Vorarbeiten & Anforderungen an Projekt und Beteiligte definieren
- Aufbau und Strukturen der Bestandsakten inklusive Workflows
- Aufbewahrungsfristen, Datenschutz und Einsichtsrechte
- Mitbestimmung, Auswahl der Anbieter und die papierlose Verwaltung

Datei- und Kollaborationspower mit openDesk

Die Teilnehmenden erlernen die eigenständige Erstellung und Pflege der gesetzlich geforderten Datenschutzdokumentation. Ziel ist es, ein Verarbeitungsverzeichnis nach Art. 30 DSGVO aufzubauen, AV-Verträge auf Pflichtinhalte zu prüfen und ein praxisnahes Löschkonzept zu entwerfen, das gesetzliche Aufbewahrungsfristen und Löschpflichten harmonisiert.

Die Teilnehmenden erlernen die eigenständige Erstellung und Pflege der gesetzlich geforderten Datenschutzdokumentation. Ziel ist es, ein Verarbeitungsverzeichnis nach Art. 30 DSGVO aufzubauen, AV-Verträge auf Pflichtinhalte zu prüfen und ein praxisnahes Löschkonzept zu entwerfen, das gesetzliche Aufbewahrungsfristen und Löschpflichten harmonisiert.

Dokumente, E-Mails und Dateien schnell finden, gemeinsam bearbeiten und sicher aufbewahren: In diesem praxisorientierten Seminar entwickeln Sie klare Ablagestrukturen, einheitliche Benennungsregeln und verbindliche Standards für Ihr digitales Office - unt

Dokumente, E-Mails und Dateien schnell finden, gemeinsam bearbeiten und sicher aufbewahren: In diesem praxisorientierten Seminar entwickeln Sie klare Ablagestrukturen, einheitliche Benennungsregeln und verbindliche Standards für Ihr digitales Office - unt

CompTIA Data+

Sie beherrschen nach dem Seminar die Planung und Implementierung von Information Protection- und Compliance-Lösungen in Microsoft 365. Sie können Sensitivity Labels, DLP-Policies und Retention-Konzepte konfigurieren sowie eDiscovery-Prozesse durchführen. Darüber hinaus sind Sie in der Lage, regulatorische Anforderungen in technische Maßnahmen zu übersetzen und ein nachhaltiges Governance-Modell in Ihrer Organisation zu etablieren.

Sie erwerben umfassende Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung von den steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Grundlagen bis hin zu Spezial- und Expertenthemen. Sie lernen, laufende und einmalige Bezüge korrekt abzurechnen, Besonderheiten wie Dienstwagen, Gutscheine oder Betriebsveranstaltungen zu berücksichtigen und komplexe Fälle wie geringfügige Beschäftigungen, Pfändungen, Kurzarbeit oder betriebliche Altersvorsorge sicher zu bearbeiten. Am Ende haben Sie die Möglichkeit, eine Prüfung abzulegen und ein qualifiziertes Zertifikat zu erhalten.

Inhalte:

Lohn- und Gehaltsabrechnung Grundlagen (1 Woche)
- Einkommensteuergesetz
- Steuertarif, Steuerklassen, Steuertabellen
- Lohn- und Kirchensteuer, Solidaritätszuschlag
- Freigrenzen und Freibeträge
- Steuerpflichtige Einkünfte
- Laufende Bezüge
- Vermögensbildungsgesetz
- Sozialversicherungspflicht
- Sozialversicherungsbeiträge, Berufsgenossenschaft
- Beitragsbemessung u. -bemessungsgrenzen
- Berechnung der SV-Beiträge
- Private und freiwillige KV/PV
- Kalendergerechte Abrechnung
- Zahlungen Sozialzeiten (Urlaub, Feiertage, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall)
- Zulagen, SFN-Zuschläge
- Meldepflichten Sozialversicherung –DEÜV
- Aufbewahrungsfristen
- Steuerfreie Bezüge
- Pauschalierung der Lohnsteuer
- Dienstwagen (1%- und Fahrtenbuchmethode)
- Fahrtkosten
- Werkswohnung/ Unterkunft
- Abrechnung von Mahlzeiten
- Personalkauf mit Rabattfreibetrag
- Gutscheine
- Betriebsveranstaltungen
- Teillohnzahlungszeiträume
- Einmalzahlungen/sonstige Bezüge
- Einrichtung von Lohn- und Gehaltskonten

Lohn- und Gehaltsabrechnung Aufbau (1 Woche)
- Steuerfreie Bezüge
- Pauschalierung der Lohnsteuer
- Dienstwagen (1%- und Fahrtenbuchmethode)
- Fahrtkosten
- Werkswohnung/ Unterkunft
- Abrechnung von Mahlzeiten
- Personalkauf mit Rabattfreibetrag
- Gutscheine
- Betriebsveranstaltungen
- Teillohnzahlungszeiträume
- Einmalzahlungen/sonstige Bezüge

Lohn- und Gehaltsabrechnung Spezialthemen (1 Woche)
- Auszubildende
- Studenten
- Geringfügige Beschäftigungen
- Kurzfristige Beschäftigungen
- Berechnung im Übergangsbereich
- Geschäftsführende Gesellschafter GmbH
- Ältere AN und Altersvollrentner
- Altersteilzeit
- Abrechnung von Versorgungsbezügen
- Neuregelung der Hinzuverdienstgrenzen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Auswirkungen Betriebsrentenstärkungsgesetz
- AG-Zuschuss zum Mutterschaftsgeld
- Arbeitszeitkonten

Lohn- und Gehaltsabrechnung Expert + Prüfung (1 Woche)
- Arbeitgeberdarlehen
- Pfändungen und Abtretungen
- Kurzarbeit
- Entgeltabrechnungen bei Nettolohnvereinbarungen
- Ermittlung und Korrektur von Durchschnittsstundensätzen
- Reisekosten
- Bearbeitung von Praxisfällen
- Prüfung zum/zur Gepr. Lohnbuchhalter*in (Grone)