Feedback geben Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Feedback geben SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.887 Schulungen (mit 8.118 Terminen) zum Thema Feedback geben mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Wirkung, Auftreten, Kommunikation
- Termin auf Anfrage
- Ditzingen
- 476,00 €
Im täglichen Miteinander erhalten Sie i.d.R. kein unmittelbares Feedback, wie Ihr Verhalten auf Ihre Mitarbeiter und Kollegen wirkt. Manchmal sind es Kleinigkeiten, die viel bewirken – positiv wie negativ.
Webinar
Der individuelle Wundverlauf – bewährtes Case Management.
- 09.11.2026
- online
- 291,55 €
Die Besonderheit jeder chronischen Wunderkrankung erkennen und geeignete Lösungsansätze im Kollegenkreis diskutieren.
Fresh-up Seminar für Ausbilder*innen
- 20.11.2026
- Heilbronn
- 365,00 €
Um Ihre Erfahrung weiterhin optimal in die Ausbildung einbringen zu können, möchten Sie sich auf den aktuellen Stand bringen. Sie möchten über neue Ausbildungsmethoden informiert werden und alles wichtige über die aktuell geltende Rechtslage erfahren.
Führungsgrundlagen ür Stellvertretungen
- 11.05.2026- 12.05.2026
- Aukrug
- 970,00 €
In diesem Seminar werden Sie gestärkt für die Rolle als Stellverterter/in. Sie erfahren, wie Sie mit der geliehenen Führungsrolle umgehen und sich diplomatisch und erfolgreich zwischen den Welten bewegen
Führungstraining - Mitarbeitergespräche: Zielvereinbarungen & Feedback
- 14.04.2026- 15.04.2026
- Berlin
- 1.689,80 €
Führungstraining - Mitarbeitergespräche: Zielvereinbarungen & Feedback
Webinar
TOGAF Enterprise Architecture - Foundation
- 13.04.2026- 14.04.2026
- online
- 2.171,75 €
TOGAF Enterprise Architecture - Foundation
Supervision für neue Führungskräfte - Führungskompetenz von Tag eins an
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Dieses Programm gibt den Teilnehmenden die Möglichkeit, sich kontinuierlich über ihre neue Rolle als Führungskraft und die ersten Führungserfahrungen auszutauschen, zu reflektieren, Feedback zu geben und zu bekommen. Zudem erhalten sie neuen Input zu unterschiedlichen Führungsthemen, die für ihren Führungsalltag relevant sind.
Spielend Deutsch als Fremdsprache lernen
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Spiele begeistern, motivieren und sind interaktiv. Wenn es gelingt, dies auf Lernsituationen zu übertragen, kann Lernen spielerisch leicht sein. Spiele geben unmittelbares Feedback und bieten eine kontinuierliche Erfolgs- und Fortschrittskontrolle. Dieser Workshop richtet sich an fremdländische MitarbeiterInnen, die mehr Sicherheit beim Deutschsprechen erlangen möchten und
- ist für maximal 12 TeilnehmerInnen konzipiert
- eignet sich auch für heterogene Gruppen
- dient als Ergänzung zum DaF-Training
- ist aktivierend und teilnehmerorientiert
Webinar
Behandlungsstrategien für schwierige Wundsituationen.
- 22.05.2026
- online
- 291,55 €
Lösungsvorschläge für die Versorgung vonstark nässenden Wunden, Tumorwunden undinfizierten Wunden.
Feedback geben und nehmen - Gute Zusammenarbeit durch gekonnte Rückmeldung
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- Gratis
Feedback ist die Grundlage für gute Zusammenarbeit in Unternehmen.
Mit Feedback können wir Konflikten entgegenwirken, unsere eigenen Stärken und Schwächen
realistisch einschätzen und für ein gemeinsames Lernen sorgen.
Da Menschen unterschiedlich sind, verschiedene Sichtweisen und Herangehensweisen haben,
müssen sie miteinander in Austausch und wechselseitiges Verständnis kommen. Sonst entstehen
Frust, Spannungen und Leistungsverluste in gemeinsamen Projekten.
Allzu oft finden die nötigen Rückmeldungen nicht statt – zum Beispiel aus Angst vor Abweisung,
Gesichtsverlust oder Eskalation der Spannung.
Dieses Seminar gibt Ihnen die Fähigkeiten und das Vertrauen, Feedback gezielt einzusetzen und
einzufordern sowie auch kritische Themen anzusprechen. Feedback wird hierbei nicht nur als
Technik, sondern auch als Haltung vermittelt. Sie bekommen verschiedene Anregungen und
Praktiken an die Hand, die emotionale Komponente im Geben und Erhalten von Feedback
gut zu berücksichtigen.
Mit Feedback können wir Konflikten entgegenwirken, unsere eigenen Stärken und Schwächen
realistisch einschätzen und für ein gemeinsames Lernen sorgen.
Da Menschen unterschiedlich sind, verschiedene Sichtweisen und Herangehensweisen haben,
müssen sie miteinander in Austausch und wechselseitiges Verständnis kommen. Sonst entstehen
Frust, Spannungen und Leistungsverluste in gemeinsamen Projekten.
Allzu oft finden die nötigen Rückmeldungen nicht statt – zum Beispiel aus Angst vor Abweisung,
Gesichtsverlust oder Eskalation der Spannung.
Dieses Seminar gibt Ihnen die Fähigkeiten und das Vertrauen, Feedback gezielt einzusetzen und
einzufordern sowie auch kritische Themen anzusprechen. Feedback wird hierbei nicht nur als
Technik, sondern auch als Haltung vermittelt. Sie bekommen verschiedene Anregungen und
Praktiken an die Hand, die emotionale Komponente im Geben und Erhalten von Feedback
gut zu berücksichtigen.
