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Leading AI Change: Psychologie und Roadmap

Seminar - PROKODA GmbH

Leading AI Change: Psychologie und Roadmap
Termin Ort Preis*
16.07.2026- 17.07.2026 online 1.725,50 €
16.07.2026- 17.07.2026 München 1.725,50 €
12.10.2026- 13.10.2026 München 1.725,50 €
12.10.2026- 13.10.2026 online 1.725,50 €
23.11.2026- 24.11.2026 online 1.725,50 €
23.11.2026- 24.11.2026 München 1.725,50 €

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*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
  • AI Change verstehen und richtig framen
    • Warum KI-Veränderungen anders scheitern als IT-Projekte
    • Reifegrad: Use Cases, Daten, Risiken, Skills, Operating Model
    • Erwartungsmanagement zwischen Hype und Realität
  • Psychologie: Widerstand, Motivation, Sicherheit
    • Typische Ängste: Jobverlust, Kontrollverlust, Bewertungsdruck
    • Psychologische Sicherheit im Team messbar stärken
    • Commitment statt Compliance: Treiber und Blocker
  • Kommunikation, die Vertrauen schafft
    • Stakeholder-Landkarte und Narrative je Zielgruppe
    • KI verständlich erklären: Nutzen, Grenzen, Verantwortlichkeiten
    • Kommunikationsrituale: Updates, Demos, Lernmomente
  • Governance und Leitplanken ohne Bremswirkung
    • Rollen: Product Owner, Data Owner, Legal, Security, Betriebsrat
    • Policy-Bausteine: Prompting, Daten, IP, Freigaben, Logging
    • Risiko-Checks für GenAI: Halluzination, Bias, Leakage
  • Roadmaps, die liefern
    • Use-Case-Priorisierung: Wert, Machbarkeit, Risiko
    • 90-Tage-Plan: Piloten, Enablement, Skalierung
    • KPIs: Adoption, Qualität, Zeitgewinn, Risikoindikatoren
  • Enablement: Skills, Rituale, Lernsystem
    • Rollenspezifische Lernpfade für Fachbereiche und IT
    • Champions-Netzwerk und Community of Practice
    • Playbooks: Prompting, Review, Dokumentation
Teilnahmevoraussetzungen:
  • Grundverständnis von Unternehmensprozessen und Veränderungsarbeit ist hilfreich.
  • Keine technischen KI-Vorkenntnisse erforderlich.
Zielgruppe:
  • Führungskräfte und Teamleitungen in Fachbereichen und IT
  • Change Managerinnen und Change Manager, Organisationsentwicklung
  • Product Owner, Programm- und Projektleitungen für KI-Initiativen
  • HR, Learning and Development, interne Kommunikation
  • Für alle, die KI-Veränderungen im Unternehmen verantworten und wirksam durchsetzen wollen
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