Experten

Dr. Beate Hilbert

Coach, Organisationsentwicklerin, Trainerin

Beate Hilbert
Systemische Organisationsberatung
D-01109 Dresden
       Moritzburger Weg 67

Allgemeine Informationen

Themenschwerpunkte:
Agiles Management, Berufliche Neuorientierung, Change Management, Entscheidungsmanagement, Führungskräfteentwicklung, Karriereplanung, Kinder- Jugendhilfe, Konfliktmanagement, Moderation, Projektmanagement, Teamentwicklung, Teammoderation, Unternehmensentwicklung, Unternehmenskultur, Wertemanagement
Geburtsjahr:
1969
Tätig seit:
2008
Berufsverbände:
DGSF - Deutsche Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Familientherapie e.V. (DGSF)
Sprachen:
deutsch

Spezielle Informationen

Zur Person:

Auf einem humanistischen Wertefundament agiere ich mit einem hohen fachlichen Anspruch einerseits und praxisnaher Bodenständigkeit andererseits. Die von mir konzipierten Workshops und Beratungsangebote fokussieren auf ein übergeordnetes Ziel: Kommunikationen anzuregen und Impulse für Entwicklungen zu setzen.

Meine systemische Haltung trägt mich in Auseinandersetzungen um Sinn, Strategien und Stimmigkeit –  hin zu Lösungen, die sich durch ein Gleichgewicht von wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Werte auszeichnen.

Verantwortung, Eigenständigkeit und Lebendigkeit charakterisieren mich als Person.

Dank meines klaren und strukturierten Vorgehens gelingt es mir, komplexe Themen zu erfassen und anderen einen Rahmen für Entwicklungen zu bieten.

Spezialgebiet:

- Langjährige Management- und Führungserfahrungen in einer Unternehmensleitung  der Sozialwirtschaft (Pflege, Eingliederungshilfe, Jugendhilfe)

- Verhandlungsführung (Kostensatz- und Leistungsverhandlungen, Mitglied Pflegesatzkommission)

- Dozentin (Sozialmanagement, Soziale Arbeit) (Präsenz und virtuell)

- Moderation von Strategieentwicklung, Klausuren oder Workshops

Methoden:

Auf Basis eines gemeinsamen Auftragsklärungsprozesses entsteht ein auf Ihr Unternehmen zugeschnittenes Prozessdesign. Durch mein agiles Vorgehen kann ich jederzeit auf Änderungen reagieren. All das geschieht in einer von gegenseitigem Respekt geprägten, offenen und vertraulichen Atmosphäre.

Der Einsatz systemischer Methoden hilft Ihnen, wirksame Lösungen zu finden und nach dem Abwägen aller Perspektiven stimmige Entscheidungen zu treffen. Als Organisationsentwicklerin verfüge ich über einen reichen Fundus an Methoden: - systemische Beratung, - Projektumfeldanalysen, - systemische Aufstellungsarbeit, - soziometrische und gruppendynamische Ansätze, - lösungsfokussierte Kurzzeittherapie, - Kraftfeldanalysen bei Veränderungsvorhaben, - Konfliktlösungen, - Visionsarbeit

Im Coaching wähle ich die passende Intervention entsprechend Ihrem Anliegen aus. Zu meinem Repertoire zählen - systemische Beratung und Aufstellung, - gewaltfreie Kommunikation, - hypnosystemische Konzepte, - systemische Wirkungs- und Ressourcenmodelle

Zielgruppe:
Unternehmen: Mit systemischer Organisationsentwicklung stellen Sie Ihr Unternehmen bestmöglich auf eine zunehmende Marktdynamik und Komplexität ein. Sie fokussieren auf die für Sie notwendigen Veränderungen und entwickeln tragfähige Lösungen. So können Sie künftig schneller auf Anforderungen reagieren und für Ihre Mitarbeiter ein attraktiver Arbeitgeber sein. Einrichtungen der Sozialwirtschaft: Ob in der Pflege, Eingliederungshilfe, Beratung oder Kindertagesstätte-Sie streben nach ganzheitlichen Lösungen und wollen Ihre Organisation komplex, bedarfsgerecht und mit einem überschaubaren Kosten- und Zeitaufwand auf sich wandelnde Rahmenbedingungen auszurichten. Führungskräfte: Sie suchen nach Klarheit in einer beruflichen oder privaten Frage? Vielleicht wollen Sie aber auch Berufliches und Privates besser in Balance bringen oder herausfinden, wie Sie eigene Blockaden lösen können. Was auch immer Sie bewegt, im 1:1-Coaching stelle ich ebenso wie in Gruppencoachings Ihr Thema ins Zentrum. Teams: In Trainings verknüpfe ich Theorieinputs lebendig und abwechslungsreich mit praktischen Übungen und beziehe Ihre Erfahrungen ein. So wird jedes Thema zu Ihrem Thema. In kleinen Teams werden konkrete Situationen aus verschiedenen Perspektiven betrachtet. Theoretisches Rüstzeug wird zur praktischen Anwendung gebracht. Das gibt Ihnen Gelegenheit, Ihr Wissen in Können zu transformieren.

Qualifikationen und Referenzen

Weiterbildungen:
Systemische Organisationsentwicklerin (DGSF), Systemischer Personal- und Business Coach (ECA)
Berufserfahrung:
Geschäftsleitung eines Sozialwirtschaftsunternehmens (Pflege, Eingliederungshilfe, Jugendhilfe)
Studium:

- Promotion: Eine qualitative Studie über Netzwerke der Sozialen Arbeit im deutsch-tschechischen Grenzraum

- Diplom-Pädagogin und Erzieherin

- Fachwirt für Soziale Dienstleistungen 

Referenzen:

AWO Erzgebirge gGmbH,  AWO Kreisverband Annaberg/Mittleres Erzgebirge e.V., Bildungsstätte für Medizinal- und Sozialberufe gGmbH, CoachHub GmbH Berlin, DRK Bildungswerk Sachsen gGmbH, Diploma Hochschule, Bad Sooden-Allendorf und Leipzig, Elblandklinikum Meißen, Fachhochschule des Mittelstands GmbH, Grundstücksgesellschaft mbH und C. KG Schloß- und Parkanlage, Tannenfeld, Hochschule für angewandte Wissenschaften Coburg, Internationale Berufsakademie Leipzig, Invitas Lebenshilfewerk gGmbH, Liga der Freien Wohlfahrtspflege in Sachsen, Louisenstift gemeinnützige GmbH, MediCrew Consulting, Wupperta, Paritätisches Kompetenzzentrum für soziale Innovation GmbH, Dresden, Physiotherapie und Gesundheitszentrum am Fürstenpark, Dresden, Sozialbetriebe Mittleres Erzgebirge gGmbH, Stiftung Münch, Behindertenzentrum Frauenstein

Nach unten
Nach oben

Wir setzen Analyse-Cookies ein, um Ihre Zufriedenheit bei der Nutzung unserer Webseite zu verbessern. Diese Cookies werden nicht automatisiert gesetzt. Wenn Sie mit dem Einsatz dieser Cookies einverstanden sind, klicken Sie bitte auf Akzeptieren. Weitere Informationen finden Sie hier.
Akzeptieren










Um Spam abzuwehren, geben Sie bitte die Buchstaben auf dem Bild in das Textfeld ein:

captcha



Bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit der Kontaktfunktion beachten wir die gesetzlichen Bestimmungen. Unsere ausführlichen Datenschutzinformationen finden Sie hier. Bei der Kontakt-Funktion erhobene Daten werden nur an den jeweiligen Anbieter weitergeleitet und sind nötig, damit der Anbieter auf Ihr Anliegen reagieren kann.







Um Spam abzuwehren, geben Sie bitte die Buchstaben auf dem Bild in das Textfeld ein:

captcha