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Was macht eigentlich ein Interim-Manager?

Interim-Manager arbeiten zeitlich befristet in Unternehmen und Organisationen, übernehmen dabei aber Ergebnisverantwortung für ihre Arbeit in einer Linienposition. Meist kommen sie zum Einsatz, wenn in Unternehmen ein bestimmtes Projekt ansteht oder ein spezielles Problem zu lösen ist. Sie bauen neue Geschäftsfelder auf oder kommen bei der Sanierung oder Neupositionierung einer Geschäftseinheit zum Einsatz. Haben sich die neuen Strukturen etabliert, endet meist auch ihre Tätigkeit. Das zentrale Qualifikationskriterium eines Interim-Managers ist seine langjährige berufliche Erfahrung, die zu der Problem-/Aufgabenstellung des suchenden Unternehmens passen sollte. Ein einschlägiges Studium (BWL oder MBA) ist hierfür keine Bedingung, aber sicherlich von Vorteil. Die GPM Deutsche Gesellschaft für Projektmanagement e.V. zertifiziert Berater im Projektmanagement und Projektmanagement-Trainer.



Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 30 Interim-/Projektmanager mit ausführlichen Infos und Kontaktdaten. Mit einem Klick können Sie nach Online-Beratung und Online-Coaching filtern.

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Michael Henze

Coach, Interim-/Projektmanager, Unternehmensberater

D-80807 München

Honorar auf Anfrage

Andreas Bartel

Interim-/Projektmanager, Prozessberater/-begleiter, Unternehmensberater

D-24937 Flensburg

Honorar auf Anfrage

GERHARD STAMM

Interim-/Projektmanager

D-76857 Eußerthal

Marco Faass

Interim-/Projektmanager

D-71384 Weinstadt

Test-Vorname-Christoph Test-Nachname-Kußnerus

Interim-/Projektmanager

D-53115 Bonn

Martin Raab

Interim-/Projektmanager

D-55126 Mainz

Janet Winkler

Interim-/Projektmanagerin

D-60314 Frankfurt am Main

Sascha Bollin

Interim-/Projektmanager

D-73529 Schwäbisch Gmünd

Janka Hegemeister

Interim-/Projektmanagerin

D-10115 Berlin

Günther Großauer

Interim-/Projektmanager

A-4462 Reichraming

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