Coaching Konzept und Coaching Prozess

Seminar - Cegos Integrata GmbH

Die Teilnehmenden verstehen und erleben Coaching als erfolgsorientierte und leistungsfördernde Personalentwicklungsmaßnahme. Sie lernen das systemisch-lösungsorientierte Coaching-Konzept der Karlsruher Schule und seine wissenschaftlichen Grundlagen kennen. Sie setzen sich mit verschiedenen Coachingformaten, Settings und Anlässen auseinander. Sie erlernen grundlegende Coaching-Fertigkeiten. Sie erhalten einen Überblick über den gesamten Coaching-Lehrgang.

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^*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Wichtigkeit von Coachingkompetenzen

Fach- und Führungskräfte sind zunehmend darauf angewiesen, Coachingkompetenzen für ziel- und lösungsorientierte Vorgehensweisen zu entwickeln.
Entscheidend für den Einsatz von professionellem Coaching ist das Wissen um Coachingformate, ihre professionelle Fundierung und die Durchführung von Coachingprozessen.

Das Coachingskonzepts der Karlsruher Schule

Der Coaching-Begriff und die Abgrenzung von anderen Gesprächsformen
Kennzeichen des systemisch-lösungsorientierten Coachingskonzepts der Karlsruher Schule
Wirkfaktoren im Coaching, Haltung der Coachs und Steuerung von Coachingprozessen

Coachingprozesse

Anlässe, Beauftragung, Formate und Rahmenbedingungen für Coaching
Durchführung von ziel- und lösungsorientierten Coachingprozessen

Dauer/zeitlicher Ablauf:

2 Tage

Teilnahmevoraussetzungen:

Es wird ein Hochschulstudium oder eine gleichwertige Qualifikation vorausgesetzt.

Zielgruppe:

Das Seminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die ihre Coaching- und Führungskompetenzen professionalisieren wollen.

Seminarkennung:

2653

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