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Arbeitnehmer Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lernformate der Arbeitnehmer Schulungen
Präsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.104 Schulungen (mit 5.711 Terminen) zum Thema Arbeitnehmer mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

  • 06.10.2027
  • Stuttgart
  • 314,00 €


  • Generation X, Y und Z: Prägungen, Werte und Erwartungen
  • Unterschiede verstehen, Klischees vermeiden
  • Zusammenarbeit zwischen erfahrenen und jüngeren Kolleg/-innen
  • Typische Spannungsfelder: Tempo, Verbindlichkeit, Digitalisierung, Flexibilität
  • Konkrete Ansätze für mehr Verständnis und gute Zusammenarbeit im Team

  • 29.04.2027
  • Nürnberg
  • 495,00 €
1 weiterer Termin

Fake News prägen unseren digitalen Alltag – und beeinflussen Meinungen, Entscheidungen und sogar das Miteinander im Betrieb. Gerade junge Arbeitnehmer sind ständig online, vernetzt und damit besonders häufig mit fragwürdigen Informationen konfrontiert.

In diesem Seminar lernen die Teilnehmenden, Falschinformationen zu erkennen, ihre Mechanismen zu verstehen und souverän damit umzugehen. Wir arbeiten mit echten Beispielen aus Social Media und dem Arbeitsleben, zeigen einfache Tools zur Faktenprüfung und trainieren Strategien für klare, verantwortungsvolle Kommunikation.

  • 16.11.2026- 18.11.2026
  • Mannheim
  • 2.189,60 €
6 weitere Termine

Du steigst gerade in das Berufsleben ein oder wechselst in die Entgeltabteilung? Du möchtest in kurzer Zeit die Grundlagen und Zusammenhänge verstehen, um möglichst schnell deine Arbeit aufnehmen zu können? Dann ist dieses Seminar genau das Richtige für dich. In nur drei Tagen werden dir strukturiert alle wesentlichen Grundlagen anhand von kleinen Praxisübungen vermittelt. Sichere dir den Vorsprung für die Berufspraxis.

Webinar

  • 14.12.2026- 16.12.2026
  • online
  • 2.189,60 €
7 weitere Termine

Du steigst gerade in das Berufsleben ein oder wechselst in die Entgeltabteilung? Du möchtest in kurzer Zeit die Grundlagen und Zusammenhänge verstehen, um möglichst schnell deine Arbeit aufnehmen zu können? Dann ist dieses Seminar genau das Richtige für dich. In nur drei Tagen werden dir strukturiert alle wesentlichen Grundlagen anhand von kleinen Praxisübungen vermittelt. Sichere dir den Vorsprung für die Berufspraxis.

  • 16.11.2026- 20.11.2026
  • München
  • 2.011,10 €


Mitbestimmung bei Nutzung von MS 365 und seinem KI-Tool Copilot

Webinar

  • 31.12.2026
  • online
  • 583,10 €


- Organising Patent Portfolio Generation
- Organising Patent Portfolio Management
- Budgeting Patent Portfolio Generation and Management
- Working with patent agents
- Patent filing strategies
- Ensuring quality of the patent portfolio

Webinar

  • 10.12.2026
  • online
  • 355,81 €
5 weitere Termine

Ein kranker Mitarbeitender ist für Arbeitgeber immer eine Herausforderung, besonders, wenn es sich um lange Erkrankungen oder häufige Erkrankungen handelt. Lernen Sie in unserem Online-Seminar, wie Sie Krankschreibungen einzuordnen haben und dass eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung – egal ob digital oder in Papierform – immer auch in Frage gestellt werden darf. Welche rechtlichen Möglichkeiten haben Sie, wenn Sie die Krankschreibung anzweifeln, und was müssen Sie dann in die Wege leiten?

Weiterhin wird Herr Bertram Ihnen neben den Nachweispflichten, der Höhe und der Bezugsdauer der Entgeltfortzahlung auch die unterschiedlichen Folgen der Einstufung in Ersterkrankung bzw. Folgeerkrankung erläutern.

Ganz aktuell wird das Gesetzesvorhaben zur Teilarbeitsfähigkeit und dem Teilkrankengeld erläutert. Der Beschluss der Krankschreibung schon ab dem ersten Tag und der Wegfall der Telefonischen Krankmeldung. Welche organisatorischen, arbeitsrechtlichen und vergütungsrelevanten Herausforderungen ergeben sich daraus für Arbeitgeber, HR und Führungskräfte – und wie können Unternehmen damit in der Praxis umgehen?

  • 18.01.2027- 19.01.2027
  • Regensburg
  • 1.654,10 €
23 weitere Termine

Im Personalbereich tätige, qualifizierte und verantwortliche Assistenten sind auf ein aktuelles Fachwissen angewiesen. Denn in der Personalarbeit nehmen die Anfoderungen stetig an Umfang und Anspruch zu. Wer über alle personalpolitisch relevanten Themen Bescheid weiß, erleichtert sich die tägliche Arbeit. Unser Seminar vermittelt Ihnen die Grundlagen einer effizienten Personalplanung, -beschaffung, -entwicklung und -verwaltung. Versorgen Sie sich mit arbeitsrechtlichem Know-how. Bauen Sie dadurch Ihre fachliche und soziale Kompetenz gegenüber Ihren Mitarbeitern und dem Betriebsrat aus. Ein vertieftes Verständnis der rechtlichen Zusammenhänge versetzt Sie in die Lage, verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen und die Personalabteilung in allen Belangen kompetent zu unterstützen.

  • 01.12.2026- 02.12.2026
  • Stuttgart
  • 1.666,00 €
22 weitere Termine

Arbeitsrechtliche Fragestellungen begleiten viele Bereiche der Personalarbeit – von der Einstellung über Arbeitsverträge bis hin zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen. Gesetzliche Vorgaben, aktuelle Rechtsprechung sowie neue Entwicklungen rund um Datenschutz, Arbeitszeit oder mobiles Arbeiten beeinflussen den Arbeitsalltag von HR-Abteilungen und Führungskräften.In diesem Seminar beschäftigen Sie sich mit den Grundlagen des Arbeitsrechts und typischen Fragestellungen aus der Personalpraxis. Sie erhalten einen Überblick über arbeitsrechtliche Regelungen im Bewerbungsprozess, im laufenden Arbeitsverhältnis sowie bei Befristung, Vergütung und Kündigung und setzen sich mit aktu...

E-Learning

  • 18.01.2027- 19.01.2027
  • online
  • 1.535,10 €


Im Personalbereich tätige, qualifizierte und verantwortliche Assistenten sind auf ein aktuelles Fachwissen angewiesen. Denn in der Personalarbeit nehmen die Anfoderungen stetig an Umfang und Anspruch zu. Wer über alle personalpolitisch relevanten Themen Bescheid weiß, erleichtert sich die tägliche Arbeit. Unser Seminar vermittelt Ihnen die Grundlagen einer effizienten Personalplanung, -beschaffung, -entwicklung und -verwaltung. Versorgen Sie sich mit arbeitsrechtlichem Know-how. Bauen Sie dadurch Ihre fachliche und soziale Kompetenz gegenüber Ihren Mitarbeitern und dem Betriebsrat aus. Ein vertieftes Verständnis der rechtlichen Zusammenhänge versetzt Sie in die Lage, verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen und die Personalabteilung in allen Belangen kompetent zu unterstützen.
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