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Arbeitnehmer Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lernformate der Arbeitnehmer Schulungen
Präsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.104 Schulungen (mit 5.711 Terminen) zum Thema Arbeitnehmer mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

  • 03.05.2027- 04.05.2027
  • Hattingen
  • 736,61 €
1 weiterer Termin

03-251 - Kommunale Baumkontrolle für Fortgeschrittene Aufbauseminar (Level B)

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Für ein innovatives Ausbildungsmanagement benötigen Ausbilder*innen pädagogische Führungskompetenz. Ihre Aufgabe ist es, die Eigenständigkeit der Auszubildenden zu fördern, Schlüsselqualifikationen zu vermitteln und letztendlich selbstständiges Handeln, auch bereits in der Ausbildung, zu initiieren - und das für die Generationen Y, Z und Alpha. 

Webinar

  • Termin auf Anfrage
  • online
  • auf Anfrage
5 weitere Termine

Häufig erleben Ausbilder*innen, dass das tägliche Ausbildungsgeschäft mehr erfordert als das Vermitteln von Inhalten. Oftmals treten im Arbeitsalltag Spannungen und Konflikte auf und müssen von den Ausbilder*innen aufgegriffen und bearbeitet werden.
Auslöser für solche Konflikte gibt es viele: Leistung oder Verhalten der Auszubildenden, verschiedene Mentalitäten oder Kulturen, unterschiedliches Rollenverständnis, Konflikte zwischen den Generationen, unklare Arbeitsaufträge etc. Ausbilder*innen benötigen deshalb ausgeprägte Kompetenzen in der Identifizierung und Analyse von Problemen sowie die Fähigkeit, schwierige Gespräche zielgerichtet führen zu können.

  • 16.11.2026- 17.11.2026
  • Düsseldorf
  • 1.666,00 €
26 weitere Termine

Die heutigen Auszubildenden – insbesondere aus der Generation Z – bringen neue Werte, Erwartungen und Verhaltensweisen in die Arbeitswelt. Sie suchen Sinn in ihrer Tätigkeit, möchten sich entwickeln und zugleich eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben finden. Für Unternehmen heißt das, vertraute Muster zu hinterfragen und Wege zu finden, junge Menschen zu motivieren und langfristig zu binden.In unserem Seminar erhalten Ausbilder:innen, Führungskräfte und Personalverantwortliche praxisorientierte Methoden, um die Potenziale der jüngeren Generationen zu fördern. Sie lernen, wie Kommunikation, Feedback und klare Strukturen Motivation und Eigenverantwortung stärken. So ...

Webinar

  • 07.12.2026- 09.12.2026
  • online
  • 2.368,10 €
2 weitere Termine

In diesem Kurs erhältst du einen fundierten technischen Einblick in die Welt von Windows Server 2025. Du baust dabei Schritt für Schritt deine eigene Serverumgebung auf und lernst, die wichtigen ICT-Funktionen zu konfigurieren.

  • 10.12.2026- 11.12.2026
  • Hamburg
  • 1.832,60 €
2 weitere Termine

Viele moderne Unternehmen machen es vor – mit großem Erfolg: Feelgood Management! Was nach Spaßkultur klingt, lässt sich jedoch mit validen Zahlen belegen: Studien haben gezeigt, dass zufriedene Mitarbeiter:innen, die gerne zur Arbeit kommen, leistungsfähiger und gesünder sind und ihren Job besser machen. Als Assistenz agierst du oft bereits intuitiv wie ein:e Feelgood Manager:in.
Erfahre in diesem Seminar, was Feelgood Management bedeutet und welche Skills du benötigst, um dich zum:r Feelgood Manager:in zu entwickeln.

Webinar

  • 03.12.2026- 04.12.2026
  • online
  • 2.380,00 €


Nutanix Hybrid Cloud Fundamentals (NHCF)

Webinar

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 1.250,00 €


Sind Sie oder Ihre Mitarbeiter als Personal- oder Arbeitsvermittler tätig, dann bieten wir Ihnen den beruflich relevanten Kurs für Ihr Unternehmen. Der Kurs versetzt Sie oder Ihre Mitarbeiter fachlich in die aktuelle Lage und unterscheidet Sie qualitativ von Ihren Mitwettbewerbern. Ob in rechtlichen Richtlinien oder im Coaching, Sie sind mit diesem Kurs auf dem neusten Stand und können Ihr bisheriges berufliches Wissen auffrischen und untermauern. Gleichzeitig sichert die Kooperation mit dem IHK Bildungszentrum Dresden gGmbH Qualität und Branchennähe. Holen sie sich jetzt Ihr IHK Zertifikat als Fachkraft für Personalberatung und Personalvermittlung!

  • 23.11.2026- 18.12.2026
  • Hamburg
  • 2.301,60 €
1 weiterer Termin

Modul I
- Einführung in Künstliche Intelligenz
- Funktionsweise großer Sprachmodelle
- Chancen und Grenzen von KI
- Datenschutz, Urheberrecht, EU AI Act
- Einsatzmöglichkeiten in versch. Berufsfeldern
- Praxisübungen mit modernen KI-Systemen

Modul II
- Grundlagen des Promptings
- System-, Rollen- und Kontextprompts
- Few-Shot- und Chain-of-Thought-Techniken
- Prompt-Frameworks
- Qualitätsbewertung von KI-Ergebnissen
- Entwicklung von Prompt-Bibliotheken

Modul III
- Analyse von Geschäftsprozessen
- Identifikation von Automatisierungspotenzialen
- Kombination mehrerer KI-Tools
- Content-Erstellung
- Wissensmanagement
- Dokumentenverarbeitung
- Prozessoptimierung

Modul IV
- Wissensmanagement mit KI
- Dokumentenaufbereitung
- Retrieval-Augmented Generation
- Erstellung eigener Wissensdatenbanken
- Entwicklung interner Chatbots
- Qualitätssicherung von KI-Antworten

Modul V
- Grundlagen intelligenter Agentensysteme
- Automatisierungsplattformen
- API-Konzepte
- Workflow-Automatisierung
- Digitale Assistenten
- Agentenbasierte Prozesse

ABSCHLUSSPROJEKT
Zum Transfer der erlernten Kompetenzen auf reale berufliche Anforderungen entwickeln Sie am Ende des Lehrgangs ein Praxisprojekt, indem Sie einen
KI-gestützten Anwendungsfall erarbeiten, dokumentieren, präsentieren und in einem kurzen Fachgespräch erläutern.

ABSCHLUSS
- Zertifikatsprüfung in Form eines Abschlussprojekts
- IHK-Zertifikat nach erfolgreichem Kursabschluss

Webinar

  • 17.11.2026
  • online
  • 1.059,10 €
1 weiterer Termin

Das traditionelle Verständnis von Benefits als kollektive Zuwendungen für die gesamte Belegschaft des Unternehmens wird den komplexen Bedingungen der modernen Arbeitswelt nicht mehr gerecht. Denn Benefit-Systeme müssen heute vielfältigen Ansprüchen genügen, um für das Personalmanagement, die Führungskräfte und die Unternehmensleitungen einen echten Nutzen zu stiften. Moderne zukunftsorientierte Benefits fördern die Motivation der Mitarbeitenden im Hause, verbessern die Arbeitgeberattraktivität am Arbeitsmarkt, stärken die Employer Brand und unterstützen die Personalgewinnung sowie Mitarbeiterbindung nachhaltig.
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