Arbeitsplatz Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Arbeitsplatz SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 10.718 Schulungen (mit 60.522 Terminen) zum Thema Arbeitsplatz mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
Filtern/Sortieren
Infothek
Podcasts
- 06.11.2026
- Frankfurt am Main
- 922,25 €
Reale Herausforderungen treffen auf Cloud-Expertise. Steigern Sie Ihre AWS-Fähigkeiten in einer gamifizierten Welt.
E-Learning
Einkommensteuer kompakt - Grundlagen für die Steuererklärung
- 07.12.2026
- online
- 365,00 €
Der perfekte Einstieg für eine erfolgreiche Steuererklärung
In diesem spannenden Seminar entdecken Sie die grundlegenden Prinzipien der ertragsteuerlichen Systematik.
Sie erlernen, wie Sie die verschiedenen Einkunftsarten klar voneinander unterscheiden und Lebenssachverhalte präzise zuordnen können.
Durch praxisnahen Beispiele werden Sie nicht nur mit den steuerlichen Besonderheiten jeder Einkunftsart vertraut, sondern entwickeln auch das nötige Know-how, um Einkünfte korrekt zu ermitteln.
In diesem spannenden Seminar entdecken Sie die grundlegenden Prinzipien der ertragsteuerlichen Systematik.
Sie erlernen, wie Sie die verschiedenen Einkunftsarten klar voneinander unterscheiden und Lebenssachverhalte präzise zuordnen können.
Durch praxisnahen Beispiele werden Sie nicht nur mit den steuerlichen Besonderheiten jeder Einkunftsart vertraut, sondern entwickeln auch das nötige Know-how, um Einkünfte korrekt zu ermitteln.
Webinar
- 02.12.2026- 25.01.2027
- online
- 2.590,00 €
Künstliche Intelligenz (KI) verändert die Arbeitswelt – viele Unternehmen fragen sich: Was kann KI wirklich? Und wie setzen wir sie sinnvoll und sicher ein? In diesem IHK-Zertifikatslehrgang lernen Sie die wichtigsten Grundlagen:
Was ist KI, wie funktioniert sie und was ist das Besondere an Generativer KI.
Sie sehen außerdem, wo KI im Unternehmen praktisch helfen kann – zum Beispiel in Vertrieb und Marketing, Einkauf und Logistik, im Finanzwesen, im Personalbereich sowie in Forschung, Produktion und Qualität.
Dabei geht es auch um einen verantwortungsvollen Umgang:
Wie schaffen wir Vertrauen (Trustworthy AI), welche neuen Risiken gibt es (z. B. künstlich erzeugte Inhalte, Manipulation von Eingaben oder zu starke Automatisierung) und was bedeutet die EU-Regulierung (EU AI Act) für die Praxis?
Was ist KI, wie funktioniert sie und was ist das Besondere an Generativer KI.
Sie sehen außerdem, wo KI im Unternehmen praktisch helfen kann – zum Beispiel in Vertrieb und Marketing, Einkauf und Logistik, im Finanzwesen, im Personalbereich sowie in Forschung, Produktion und Qualität.
Dabei geht es auch um einen verantwortungsvollen Umgang:
Wie schaffen wir Vertrauen (Trustworthy AI), welche neuen Risiken gibt es (z. B. künstlich erzeugte Inhalte, Manipulation von Eingaben oder zu starke Automatisierung) und was bedeutet die EU-Regulierung (EU AI Act) für die Praxis?
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Lernen Sie in unserem Seminar AutoCAD dynamische Blöcke die wichtigsten Funktionen kennen. Erstellen Sie vielseitige dyn. Blöcke mit dem Blockeditor.
Arbeitsrecht im Einkauf + Logistik - Grundlagen
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
1. Der Arbeitsvertrag im Einkauf + Logistik
a) Muss - Klauseln
b) Kann - Klauseln
c) Soll - Klauseln
d) Welche Klauseln sind unwirksam?
2. Zulässiger Inhalt und Umfang von Bewerbungsbögen + Tests
3. Der Abkehrwille und seine rechtliche Bedeutung/Konsequenz
4. Die Arbeitsgesetze - ein Überblick
a) Grundgesetz + BGB + HGB
b) Gewerbeordnung
c) Reichsversicherungsordnung
d) Lohnfortzahlungsgesetz
e) Lohnzahlung an Feiertagen
f) Bundesurlaubsgesetz
g) Gesetz über die Fristen für die Kündigung von Angestellten
h) Angestelltenversicherungsgesetz
i) Kündigungsschutzgesetz
j) Arbeitsplatzschutzgesetz
k) Verbesserung der betrieblichen Altersversorgung
l) (Konkurs)/Insolvenzordnung
m) Arbeitsförderungsgesetz
n) Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure, Fachkräfte, Arbeitssicherheit
o) Arbeitszeitordnung
p) Mutterschutzgesetz + Reichsversicherungsordnung
r) Schwerbehindertengesetz
s) AÜG - Gesetz + Heimarbeitsgesetz
t) Berufsbildungsgesetz
u) Tarifvertragsgesetz + Mindestarbeitsbedingungen
v) Betriebsverfassungsgesetz + Mitbestimmungsgesetz
w) Arbeitsgerichtsgesetz
5. Die Kündigung
a) durch den Arbeitnehmer
b) durch den Arbeitgeber
c) betriebsbedingt
d) personenbedingt
e) verhaltensbedint
f) ordentliche oder außerordentliche Kündigung
g) die Voraussetzungen der Kündigung
h) rechtliche Schritte nach der Kündigung
6. Die Abmahnung
a) Ihre Voraussetzungen
b) Form und Inhalt
c) erlaubte und verbotene Abmahnungen
d) Verbleib in: Löschen aus der Personalakte
e) rechtliche Schritte gegen die Abmahnung
7. Das Arbeitsentgelt
8. Die Arbeitszeit
9. Das Ausbildungsverhältnis
10. Arbeitspflicht und Beschäftigungspflicht
11. Einarbeitung + Probezeit
12. Die Stellenbeschreibung und die Arbeitsziele
13. CD mit Formularmuster und Vertragstext
a) Muss - Klauseln
b) Kann - Klauseln
c) Soll - Klauseln
d) Welche Klauseln sind unwirksam?
2. Zulässiger Inhalt und Umfang von Bewerbungsbögen + Tests
3. Der Abkehrwille und seine rechtliche Bedeutung/Konsequenz
4. Die Arbeitsgesetze - ein Überblick
a) Grundgesetz + BGB + HGB
b) Gewerbeordnung
c) Reichsversicherungsordnung
d) Lohnfortzahlungsgesetz
e) Lohnzahlung an Feiertagen
f) Bundesurlaubsgesetz
g) Gesetz über die Fristen für die Kündigung von Angestellten
h) Angestelltenversicherungsgesetz
i) Kündigungsschutzgesetz
j) Arbeitsplatzschutzgesetz
k) Verbesserung der betrieblichen Altersversorgung
l) (Konkurs)/Insolvenzordnung
m) Arbeitsförderungsgesetz
n) Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure, Fachkräfte, Arbeitssicherheit
o) Arbeitszeitordnung
p) Mutterschutzgesetz + Reichsversicherungsordnung
r) Schwerbehindertengesetz
s) AÜG - Gesetz + Heimarbeitsgesetz
t) Berufsbildungsgesetz
u) Tarifvertragsgesetz + Mindestarbeitsbedingungen
v) Betriebsverfassungsgesetz + Mitbestimmungsgesetz
w) Arbeitsgerichtsgesetz
5. Die Kündigung
a) durch den Arbeitnehmer
b) durch den Arbeitgeber
c) betriebsbedingt
d) personenbedingt
e) verhaltensbedint
f) ordentliche oder außerordentliche Kündigung
g) die Voraussetzungen der Kündigung
h) rechtliche Schritte nach der Kündigung
6. Die Abmahnung
a) Ihre Voraussetzungen
b) Form und Inhalt
c) erlaubte und verbotene Abmahnungen
d) Verbleib in: Löschen aus der Personalakte
e) rechtliche Schritte gegen die Abmahnung
7. Das Arbeitsentgelt
8. Die Arbeitszeit
9. Das Ausbildungsverhältnis
10. Arbeitspflicht und Beschäftigungspflicht
11. Einarbeitung + Probezeit
12. Die Stellenbeschreibung und die Arbeitsziele
13. CD mit Formularmuster und Vertragstext
Effiziente Telefonkommunikation
- 10.11.2026- 11.11.2026
- Düsseldorf
- 1.725,50 €
Professionelle Gesprächsführung am Telefon: Lernen Sie in diesem 2-Tage-Seminar, Kundengespräche souverän zu meistern und schwierige Situationen sicher zu bewältigen.
Webinar
- Termin auf Anfrage
- online
- auf Anfrage
> Was ist die Prozesskostenrechnung ?
> Wann wird sie eingesetzt ?
> Prozesskostenrechnung und target costing
> Beispiele auf CD
> Praxisbeispiele
> Wann wird sie eingesetzt ?
> Prozesskostenrechnung und target costing
> Beispiele auf CD
> Praxisbeispiele
Einkaufswissen für Techniker und Neulinge Grundlagenseminar in zwei Tagen
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- 713,94 €
1. Einführung
2. Der Vertragsabschluß – Vorbereitung
- Angebot und Annahme
- Rechte und Pflichten
3. Fehlerquellen eines Rechtsgeschäftes
4. Ein juristisches Gutachten anfertigen
5. Fälle bearbeiten
6. Stellvertretung
7. Leistungsstörung
8. Leistungsverweigerungsrecht
9. Aufrechnung
10. Verkehrssicherungspflichten und Gefährdungshaftung
11. Abstraktionsprinzip
12. Die verschiedenen Vertragsarten z. B. Kaufvertrag
13. Vertragsgestaltung
14. Generelle Rechtsbegriffe
15. Einkaufsverhandlung
2. Der Vertragsabschluß – Vorbereitung
- Angebot und Annahme
- Rechte und Pflichten
3. Fehlerquellen eines Rechtsgeschäftes
4. Ein juristisches Gutachten anfertigen
5. Fälle bearbeiten
6. Stellvertretung
7. Leistungsstörung
8. Leistungsverweigerungsrecht
9. Aufrechnung
10. Verkehrssicherungspflichten und Gefährdungshaftung
11. Abstraktionsprinzip
12. Die verschiedenen Vertragsarten z. B. Kaufvertrag
13. Vertragsgestaltung
14. Generelle Rechtsbegriffe
15. Einkaufsverhandlung
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
In diesem Kurs lernen Sie alle notwendigen Techniken, um mit Ihrer kostbaren Zeit effektiver umzugehen. Dabei gibt es neben der Theorie und den persönlichen Zeitfressern eine Reihe von praktischen Techniken: Die Kieselmethode, die sieben Hüte, die Eisenhowertechnik, die 25000$ Methode, u.ä.. Sie lernen natürlich auch, Ihre Aufgaben mit Outlook & Co praktisch zu organisieren und den täglichen Emailverkehr elegant zu bearbeiten. Dabei lernen Sie sich ein Stück näher kennen. Welcher Zeitmanagement-Typ sind Sie und welche Methoden sind die richtigen für Sie?
- 18.11.2026- 22.11.2026
- Wald-Michelbach
- 530,00 €
Das eigene Erleben im Atelier offenbart vielfältige praxisnahe Möglichkeiten, dieses Themenfeld im Kontext kreativer Prozesse zu reflektieren und Interventionsmöglichkeiten auf andere kreative Methoden zu übertragen
