Seminare zum Thema Mindestlohn

Arm trotz Arbeit: Als Betriebsrat aktiv für faire Arbeitsbedingungen!

- Arbeitsverträge, Befristung, Teilzeit
- Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis
- Kündigung und Kündigungsschutz: Generelle und besondere Regelungen
- Gesetzliche Neuregelungen im Arbeitsrecht
- Aktuell: Mindestlohn, Urlaub, Brückenteilzeit
- Viele praktische Tipps - konkrete Beispiele - Checklisten

Ein praxisorientiertes Update mit den wesentlichen Entwicklungen der neueren Rechtsprechung der letzten zwei bis drei Jahre sowie deren Auswirkungen auf die betriebliche Praxis schafft die Grundlage für rechtskonforme Entscheidungen. Anhand von Fallbeispielen frischen Sie in diesem Seminar Ihr arbeitsrechtliches Wissen auf und bringen sich auf der ganzen Bandbreite der arbeitsrechtlich relevanten Themenfelder auf den aktuellen Stand - von der Anbahnung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses.

Eine Einführung für UnternehmerInnen und die die es werden wollen

Eine Ursache dafür, dass der Ausgang arbeitsrechtlicher Streitigkeiten schwierig einzuschätzen ist, liegt darin, dass es kein in sich geschlossenes Gesetzeswerk gibt. Es gelten vielmehr eine Reihe von Einzelgesetzen. Außerdem versteckt der Gesetzgeber gerne in nahezu beliebigen Gesetzen arbeitsrechtliche Normen. Hinzu kommt noch das Recht der Tarifverträge. Schließlich ist kaum ein anderes Rechtsgebiet derart schnelllebig, was sowohl die Gesetzesproduktion als auch die Veränderungen durch die Rechtsprechung (Richterrecht) betrifft. Letztlich gibt es immer wieder - und auch gegenwärtig - Spannungen auf dem Arbeitsmarkt, die führungstechnisch und rechtlich kompetent abgefedert werden m...

In diesem Seminar informieren wir Sie über aktuelle Entwicklungen in der Gesetzgebung, Hintergründe zu wichtiger neuer Rechtsprechung und zu aktuellen betriebsratsrelevanten Themen. Sie erfahren nicht nur, welche Auswirkungen die Neuerungen für Ihren Betrieb und Ihre Arbeit haben, sondern auch, wie Sie diese bestmöglich für Ihr Unternehmen nutzen. Sie werten Ihr Wissen für die Betriebsratsarbeit hierdurch erheblich auf.

Stammpersonal und Leiharbeiter schützen, Lohndumping verhindern!

Entgelt ist mehr als nur die Zahlung von Lohn und Gehalt. Zur Vergütung zählen auch Leistungen wie Dienstwagen, Jobtickets oder Gesundheitsvorsorge und noch viele weitere. Richtig eingesetzt verwandeln sie steuer- und beitragspflichtigen Arbeitslohn in steuerfreie oder pauschal versteuerte Vergütungsbestandteile und erhöhen das Nettoeinkommen Ihrer Mitarbeiter. Erfahren Sie hier, wie Sie durch Entgeltoptimierung Ihre Mitarbeiter besser bezahlen, die Motivation anheben, Fachkräfte an Ihr Unternehmen binden und Ihre Attraktivität als Arbeitgeber steigern.

Speziell für Sie als TVöD-Anwender, haben wir dieses Personalleiterforum konzipiert. Zwei Experten vermitteln Ihnen einen kompakten Überblick über die wichtigsten im Personalbereich relevanten Gesetzesänderungen im Arbeits- und Tarifrecht für das Jahr 2020. Neueste Rechtsprechung und wichtige Brennpunktthemen, die für Sie von zentraler Bedeutung in der Personalarbeit sind, werden praxisnah erörtert.

Konzentriert auf das Wesentliche:
? Top-Referenten aus Rechtsprechung und Personalleiterebene.
? Die wichtigsten relevanten Gesetzesänderungen im Überblick.
? Schwerpunktthema Arbeits- und Tarifrecht.
? Raum für individuelle Fragen und Diskussion.
? Begrenzte Teilnehmerzahl.
? Austausch auf Augenhöhe.

Alle Themen des Personalleiterforums werden speziell für Sie aufbereitet. Sie haben vor Tagungsbeginn die Möglichkeit, rechtzeitig Ihre wichtigsten Themen einzureichen. Die Referenten fokussieren sich auf die wesentlichen Punkte. Im Vordergrund steht, Ihnen Gestaltungsspielräume aufzuzeigen und mögliche Handlungsempfehlungen zu geben.

Wir garantieren Ihnen höchste Aktualität. Die endgültigen Themen werden deshalb erst kurz vor Veranstaltungsbeginn finalisiert.

Kombinieren Sie Ihren Besuch der Jahresschluss-Tagung Personalbüro mit einem Vertiefungstag zu den neuesten arbeitsrechtlichen Gesetzes- und Rechtsprechungsänderungen, insbesondere aufgrund des aktuellen Koalitionsvertrags. Nutzen Sie die Gelegenheit, für Sie besonders wichtige Aspekte und individuelle Fragestellungen in kleiner Runde zu diskutieren und zu klären.