Persönliche Kompetenz Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Persönliche Kompetenz SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 2.948 Schulungen (mit 12.678 Terminen) zum Thema Persönliche Kompetenz mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
Docker für Anwendungsentwicklung - Container-Technologien effizient einsetzen
- 04.02.2027- 05.02.2027
- Frankfurt am Main
- 1.773,10 €
Container-Technologien wie Docker sind aus modernen Softwarearchitekturen nicht mehr wegzudenken. Sie ermöglichen eine flexible, skalierbare und effiziente Bereitstellung von Anwendungen und sind damit ein zentraler Bestandteil zeitgemäßer Entwicklungs- und Betriebsprozesse.
Dieses Seminar fokussiert auf den Bereich der Software-Entwicklung, in denen Container allgegenwärtig sind: Während der Implementierung werden Development-Container verwendet, der automatisierte Build-Prozess wird in Build-Containern ausgeführt. Umgebungen für Entwicklung und Test werden durch eine Konfiguration von zusammengehörigen Containern bereitgestellt. Und schließlich wird die fertiggestellte Anwendung als Image bereitgestellt, um orchestriert in der Cloud betrieben zu werden.
Nutzen für Teilnehmer:innen:
- Sicherheit in der praktischen Anwendung von Docker in Entwicklungs- und Testumgebungen
- Kenntnisse zur Erstellung, Pflege und Optimierung eigener Container-Images
- Verständnis für die Integration von Docker in Build-Prozesse und automatisierte Pipelines
- Erweiterung der persönlichen DevOps-Kompetenz
Nutzen für Unternehmen:
...
- Termin auf Anfrage
- Aschaffenburg
- auf Anfrage
Konflikt Know how 4 Professionals
Konfliktmanagement: Konflikte benötigen das richtige Vorgehen, je nach Situation und Gegenüber druckreduzierende, deeskalierende, öffnende Strategien oder starke / thoughe Durchsetzung, Grenzen, eine starke Hand und klare Worte....
Es geht darum im Umgang mit dem Gegenüber die Balance und Führung zu behalten, eigene Ziele adäquat durchzusetzen ohne Konflikte unnötig anzuschüren. Eine gezieltes Konfliktmanagement unterstützt hier sowohl Führungskräfte, als auch Mitarbeiter und Unternehmensberater.
- Konflikt Know how mit starker Persönlichkeit
- Konflikt Know how verbal: durchsetzen Konfliktlösung mit starken Worten
- Konflikt Know how hart auf hart: Umgang mit Angriffen, Killerphrasen, Drohungen, persönlich werden etc.
- Konflikt Know how Konfliktlösung / Deeskalation: die Kraft der Lösung
100% Praxis
100% Aktiv
Maximal 5 Teilnehmer/innen
mehr Feedback intensives persönliches Üben, sehr hohe Übungsfrequenz
MEHR DETAILS:
https://www.mto-consulting.de/Seminar-Konfliktmanagement.htm?referrer=Seminarmarkt-Konflikt-knwo-howTop
E-Learning
Krankenrückkehrgespräche konstruktiv und professionell führen
- Termin auf Anfrage
- online
- auf Anfrage
E-Learning
Musiktherapie Ausbildung Online
- Termin auf Anfrage
- online
- 4.400,00 €
demoSlam - Verstehen, ohne einverstanden zu sein
- 04.11.2026- 06.11.2026
- Berlin
- 545,00 €
demoSlam ist ein innovatives unterhaltsames Dialogformat für kontroverse Themen. Im Unterschied zu Poetry Slam oder Science Slam treten Menschen in Paaren auf: 1 Paar – 1 Thema – 2 unterschiedliche Meinungen. Jedes Paar bereitet eine gemeinsame Präsentation vor, in der sie sowohl die Unterschiede als auch die Gemeinsamkeiten ihrer Ansichten vor Publikum darstellen und zwar ausschließlich basierend auf den eigenen persönlichen Erfahrungen, alltagsnah, unterhaltsam und kreativ.
Nach jedem Auftritt der Slammer*innen ist das Publikum gefragt und darf seine eigenen Ansichten zum Thema daneben stellen, ohne erhobenen Zeigefinger und ohne Rechtfertigungszwang. Eine Moderation begleitet den Meinungsaustausch. So wird ein Mosaik der unterschiedlichen Ansichten in unserer Gesellschaft sichtbar und aushaltbar gemacht.
Bei demoSlam werden Menschen mit unterschiedlichen Meinungen zusammengebracht, anstatt in Lager gespalten. demoSlam kanalisiert Dialog zwischen verschiedenen „Lagern“, der zunächst unmöglich erscheint. demoSlam fängt Polarisierung auf.
Sie erleben die Methode zunächst selbst als Slammerin oder Slammer. Anschließend wird die Erfahrung in der Gruppe reflektiert und Techniken vermittelt, die praktisch im Alltag in Streitgesprächen anwendbar sind. Diese werden in Rollenspielen erprobt.
E-Learning
- Beginn jederzeit möglich
- online
- 499,00 €
Neues Konzept: Bewusste Führung und Haltung: das Team aktiv gestalten, Zusammenhalt fördern
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- 2.442,00 €
