Seminare

Seminare zum Thema Sozialkompetenz

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 157 Seminare (mit 448 Terminen) zum Thema Sozialkompetenz mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

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  • 02.11.2020- 03.11.2020
  • Augsburg
  • 685,00 €


Soziale Kompetenz unterstützt Sie dabei, tragfähige Beziehungen aufzubauen und zu entwickeln. Erfahren Sie mehr über sich, wie Sie auf andere wirken und wie Sie sich in einem Team noch erfolgreicher einbringen können.

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Die steigende Komplexität der Aufgaben und die wachsende Vernetzung von Prozessen stellen immer höhere Anforderungen an Führungskräfte und Mitarbeiter. Fachliches Know-how allein ist kein Garant mehr für Erfolg. Vielmehr hängt es weitgehend von der persönlichen sozialen Kompetenz ab, wie gut es dem Einzelnen gelingt, hier „mitzuspielen“ und Ziele erfolgreich zu erreichen.
Die Teilnehmer lernen, was man unter Sozialkompetenz versteht, was diese von anderen Kompetenzen unterscheidet und wie sie die letzteren ergänzen kann. Es werden verschiedene Ansätze erkundet, sich erfolgreich sozialkompetent zu verhalten, sodass sowohl der Einzelne für sich als auch die Gruppe/das Team davon profitieren und echte Win-WinSituationen für alle Beteiligten entstehen.

  • 21.10.2020- 23.10.2020
  • Luzern
  • 4.200,30 Sfr


Dieses 3-tägige Intensivseminar richtet sich an erfahrene Führungskräfte, welche ihre persönliche Kompetenz in der direkten Führung ihrer Mitarbeiter weiter ausbauen möchten.

  • firmenintern
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  • Gratis


Soziale Kompetenz hat in den letzten Jahren immer mehr an Bedeutung gewonnen. Denn nicht nur Fach-Know-how ist wichtig, sondern auch die Fähigkeit, mit anderen konstruktiv zusammen-arbeiten zu können. Soziale Kompetenz unterstützt Sie dabei, tragfähige Beziehungen aufzubauen, aufrecht zu erhalten und weiter zu entwickeln. Sie erfahren mehr über sich, wie Sie auf andere wirken und wie Sie sich in einem Team noch erfolgreicher einbringen können.

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  • 568,40 €


Am Telefon vertreten Sie täglich dasUnternehmen nach innen und außen. Telefonate sind die häufigsteKommunikationsform im Arbeitsalltag und fast jeder geschäftliche Erstkontaktfindet am Telefon statt. Damit sind Telefongespräche die Visitenkarte Ihres Unternehmensund Ihrer eigenen Person!

Ziel des Seminars ist es, überzeugendeund flexible Telefondialoge zu trainieren. Das Verhalten am Telefon wirdüberprüft und optimiert. Sie repräsentieren das Unternehmen alskundenfreundlich und zeigen Fach- und Sozialkompetenz. Sie lernen Techniken undStrategien kennen, die Ihnen ermöglichen, auch schwierige Gesprächssituationensouverän zu meistern.

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  • Augsburg
  • 536,80 €


Eine erfolgreiche und zielgerichtete Führung kommunaler Bauhöfe setzt Fach- und Sozialkompetenz voraus, um die vielfältigen Anforderungen an das Leitungspersonal zu erfüllen. Mangels eines einheitlichen Berufsbildes für Bauhofleiter* kommt einer strukturierten Aus- und Fortbildung eine erhebliche Bedeutung zu. In diesem Modul finden sich die, für Bauhöfe relevanten gesetzliche Grundlagen. Wann bestehen beispielsweise Verkehrssicherungspflichten und wie werden Haftungsrisiken frühzeitig erkannt und vermieden? Weitere Themenschwerpunkte werden Ladungssicherung und aktuelle Rechtsprechungen sein.

  • firmenintern
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  • Gratis


‚Emotionale Intelligenz‘(ein Teilbereich der Sozialkompetenz) wird häufig in Verbindung mit „Soft Skills“ gebracht. Personalchefs achten immer mehr darauf, ob ein potentieller Kandidat für eine verantwortungsvolle Position die Emotionale Kompetenz auch mitbringt. Lange Zeit galt der Intelligenz-Quotient (IQ) als der Maßstab für Erfolg. Nach neuesten Erkenntnissen ist die emotionale Intelligenz – der EQ – eines Menschen viel ausschlaggebender für seinen persönlichen und beruflichen Erfolg als der IQ. „Man stellt dich wegen deines IQ ein und befördert dich wegen deines EQ.“ Ein Satz, über den schon Viele mit einem hervorragenden IQ stolperten.

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  • 536,80 €


Eine erfolgreiche und zielgerichtete Führung kommunaler Bauhöfe setzt Fach- und Sozialkompetenz voraus, um die vielfältigen Anforderungen an das Leitungspersonal zu erfüllen. Mangels eines einheitlichen Berufsbildes für Bauhofleiter* kommt einer strukturierten Aus- und Fortbildung eine erhebliche Bedeutung zu. Kommunale Bauhöfe in unterschiedlichen Rechtsformen werden unterschiedlich bewertet. Die Teilnehmer* erlernen, den Bauhof nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen zu führen. Wichtige Systemunabhängige Handwerkszeuge werden erläutert, um effizienter, wirtschaftlicher zu führen.

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  • 536,80 €


Eine erfolgreiche und zielgerichtete Führung kommunaler Bauhöfe setzt Fach- und Sozialkompetenz voraus, um die vielfältigen Anforderungen an das Leitungspersonal zu erfüllen. Mangels eines einheitlichen Berufsbildes für Bauhofleiter* kommt einer strukturierten Aus- und Fortbildung eine erhebliche Bedeutung zu. In Bauhöfen werden Lager benötigt, das versteht sich von selbst. Doch wie diese organisiert, wirtschaftlich geführt und der Arbeitsschutz dennoch nicht vernachlässigt wird, erfahren die Teilnehmer* in diesem Modul.

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Soziale Kompetenz gewinnt im beruflichen Kontext zunehmend an Bedeutung. Fähigkeiten wie
Kontakte knüpfen, Gespräche gut beginnen und beenden können, Wünsche und Forderungen
äußern, adäquat Nein sagen können und eigene Ziele zu erreichen, sind notwendig für die Akzeptanz
beim und das ehrliche Miteinander mit dem Kunden.
Ein solch erfolgreiches Beziehungsmanagement schafft nachhaltige Kundenbindung.
In diesem Seminar lernen Sie, alte Denk- und Handlungsmuster aufzulösen. Sie erfahren mehr über
sich, wie Sie auf Andere wirken und wie Sie sich noch erfolgreicher im Geschäftskontakt einbringen.
So können Sie sich besser auf unterschiedliche Menschen einstellen und werden erfolgreicher in der
konkreten Zusammenarbeit. Sie lernen Methoden, um mehr Akzeptanz für Ihr Anliegen zu erzeugen
und um Ihr Gegenüber nachhaltig für sich zu gewinnen.
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