Seminare
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Personalmanagement Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lernformate der Personalmanagement Schulungen
Präsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 628 Schulungen (mit 2.268 Terminen) zum Thema Personalmanagement mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

Webinar

  • 18.05.2026- 19.05.2026
  • online
  • 700,00 €
2 weitere Termine

Stellenbeschreibungen sind für die Steuerung im Personalmanagement ein wichtiges aber noch immer unterschätztes Instrument. Sie sind Garanten für den Einsatz des richtigen Personals zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Ort. Sie unterstützen die Personalsteuerung bei Personalplanung, Recruitment, Personalentwicklung, Geschäftsprozessoptimierung und bei der Umsetzung von variablen Entgeltsystemen und sie sind Grundlage für die arbeitsvertragliche bzw. tarifliche Stellenbewertung und Eingruppierung. Die Erstellung und Pflege von Stellenbeschreibungen ist zwar mit viel Aufwand verbunden, aber durch ihren vielfältigen Einsatz im Personalmanagement können erhebliche Kosten dauerhaft eingespart werden.

  • 12.02.2026- 13.02.2026
  • München
  • 1.666,00 €
26 weitere Termine

Die Internationalisierung der Personalarbeit ist eine der dringendsten Herausforderungen für Unternehmen. Es ist wichtig, dass HR internationale Kompetenz und Kommunikation generiert und die erworbenen Fähigkeiten in der Unternehmenskultur verankert. Dies betrifft sowohl die Integration ausländischer Fachkräfte als auch die Entsendung von Führungs- und Fachkräften.Unser Seminar bietet einen umfassenden Überblick über das internationale Personalmanagement. Sie lernen, ein gesamtheitliches Personalmanagement-Konzept zu entwickeln, das länderspezifische Besonderheiten und kulturelle Aspekte berücksichtigt. Damit ermöglichen Sie eine kulturkompetente Zusammenarbeit in Ihrer Organi...

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 15.312,00 €


Eine der größten Herausforderungen für Firmen liegt heutzutage darin, sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren und sowohl Bewerber:innen als auch ihren aktuellen Beschäftigten gerecht zu werden. Der demografische Wandel hat den Arbeitsmarkt grundlegend verändert und für viele Unternehmen ist es schwierig geworden, die passenden Fachkräfte zu finden. Mittelständische Unternehmen befinden sich im Wettbewerb mit großen, häufig globalen Firmen, die ihren Angestellten zumindest auf den ersten Blick attraktive Standorte, Karrieremöglichkeiten und eine starke Unternehmensmarke bieten. Das wertvollste Kapital einer Organisation sind die Menschen, die dort arbeiten! Auch in Zeiten der Globalisierung ist es von entscheidender Bedeutung, qualifizierte Arbeitskräfte einzustellen, die für die richtige Organisation und einen strukturierten Ablauf des Unternehmens sorgen. Es ist ebenfalls essenziell, die Loyalität der Belegschaft langfristig zu gewährleisten und die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu steigern ? denn durch glückliche und somit produktivere Arbeitnehmer schaffen Organisationen die Basis für den Unternehmenserfolg.

Webinar

  • 12.10.2026
  • online
  • 1.416,10 €


- Data Literacy kompakt: Grundlagen, Selbstcheck, Data-Literacy-Framework
- Datenkompetenz in der Praxis: typische Fehler erkennen und vermeiden
- Data-driven Problem Solving: praxisnahe Methoden für datenbasierte Entscheidungen
- Data-driven Leadership: Daten intelligent für Team- und Projektsteuerung nutzen
- Datenkommunikation: verständlich formulieren, visualisieren und überzeugen

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Together you will learn virtually what distinguishes effective from ineffective meetings. You will develop a structure that will enable you to be optimally prepared for meetings. You will learn techniques to deal with difficult participants and situations. In this live online training you will also be shown relevant skills and examples to make especially virtual meetings successful.

This seminar is part of the qualification planner BUSINESS SKILLS

This seminar is part of the qualification planner PERSONALMANAGEMENT / HUMAN RESOURCES

E-Learning

  • 19.02.2026- 20.02.2026
  • online
  • 1.435,14 €
1 weiterer Termin

Eines der wesentlichen Ziele der Unternehmen ist es, durch den optimalen Einsatz der Leistungsvoraussetzungen der Mitarbeiter eine hohe Produktivität bei guter Qualität zu erreichen. Dabei wird eine Leistungssteigerung der Mitarbeiter vorwiegend durch eine partnerschaftliche Führung und mit Hilfe von Motivation erreicht. Die geeignete Auswahl verfügbarer Motivationsinstrumente ist daher für den wirtschaftlichen Erfolg Ihres Unternehmens von großer Bedeutung.

E-Learning

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 9.324,00 €


Die zunehmende Komplexität der Arbeitswelt und die steigenden Anforderungen an die Beschäftigten erfordern ein in hohem Maße professionelles Personalmanagement. Das Onlinestudium Bachelor Personalmanagement greift die komplexen Anforderungen auf und bietet innovative Lösungsansätze. Bereiten Sie sich passgenau, praxisorientiert und mit Methodenkompetenz auf die Tätigkeiten eines modernen Personalmanagers vor. Im berufsbegleitenden Online Studium Personalmanagement erwerben Sie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie spezielles Know-how im HR-Bereich und qualifizieren Sie sich so für Fach- und Führungspositionen in Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen.
Lernen Sie, personalwirtschaftliche Aufgaben zu erkennen und individuelle Lösungen zu entwickeln:
Verknüpfung der Unternehmensplanung mit der Personalplanung
Entlohnungssysteme entwickeln und Personal qualifizieren
Unternehmerische Entscheidungen gemeinsam mit Arbeitnehmervertretungen vorbereiten
Change Maßnahmen planen, kommunizieren und umsetzen
Beratung der Geschäftsführung zu personalrelevanten Themen
Das Online Fernstudium Bachelor Personalmanagement ist ein berufsbegleitendes Studienangebot.
 
 

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • Berlin
  • 1.080,00 €


Ihr beruflicher Fokus im Personalmanagement liegt im Bereich Personaldienstleistung? Dann erlangen Sie bei uns den anerkannten Lehrgangsabschluss Zertifikat im Personalmanagement – Spezialisierung Personaldienstleistung.


Dieser Fernlehrgang ermöglicht Ihnen eine kurze Lehrgangszeit von 6 Monaten Regelstudienzeit (berufsbegleitend, ca. 10 Stunden die Woche). Sie haben keine zusätzlichen Kosten, da keine Präsenzveranstaltungen stattfinden. Sie erhalten Studienhefte sowie unterstützendes Lernmaterial, legen Ihre Prüfungen im Online Campus ab, wo Sie sich auch sozial austauschen und an Webinaren unseres Tutorenteams teilnehmen können.

Lernen Sie uns kennen, testen Sie uns und machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt - wir freuen uns darauf!

  • 19.10.2026- 20.10.2026
  • Frankfurt am Main
  • 1.118,60 €


Strategisches Personalmanagement ist entscheidend für die Zukunftsfähigkeit öffentlicher Verwaltungen. Dieses praxisorientierte Seminar vermittelt dieses Management als prozessorientierten Ansatz, der alle Aktivitäten entlang des Personallebenszyklus – von Planung bis Trennung – systematisch vernetzt. Ziel ist die Entwicklung praxisnaher Lösungen für wirksame Personalarbeit. Führungskräfte und Fachkräfte erhalten Inputs zu Strategien, Best Practices, Diskussionen und Checklisten, um Herausforderungen in öffentlichen Organisationen zu meistern.

Webinar

  • 11.06.2026
  • online
  • 1.499,40 €


- Aktuelle Herausforderungen an Schicht-/Dienstplänen und deren Gestaltung
- Schichtplanstrukturen, Entwicklungsmethoden und Praxisbeispiele für gängige Schichtsysteme
- Wichtige rechtliche Rahmenbedingungen und aktuelle Rechtsprechung
- Konkrete Beispiele für gute Schicht-/ Dienstpläne und bedarfsgerechte Schichtzeiten
- Optimale Nutzung von Reservekonzepten und Flexibilitätselementen
- Lösungen für ältere und beschränkt einsetzbare Mitarbeiter
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