Seminare zum Thema Trainingsmethoden

In diesem Seminar lernen Sie 

• das DiSG®-Persönlichkeitsmodell
• Ihre persönliche DiSG®-Verhaltensdimension anhand von Selbsteinschätzung
• die Ausprägung der vier DiSG® -Kundentypen
• Ihre Kunden nach DiSG® einzuschätzen
• Ihre Argumentation und Präsentation gezielt an den jeweiligen Typen anzupassen 

Ihr Mehrwert:

• Steigerung der Verkaufseffizienz
• Stärkung der Kundenbeziehung
• Verbesserung der Kundenbindung
• Gestaltung eines effizienten Verkaufsprozesses

Sie profitieren von diesem Seminar nicht nur im Rahmen von Verkaufsprozessen. Das DiSG®-Modell können Sie in jedem Kontext anwenden, sei es im Privaten oder im Kollegenkreis. Überall dort, wo Menschen zusammenkommen. 

Steigern Sie Ihren Erfolg im Verkaufsprozess mit überzeugenden Kommunikationstechniken! 

In diesem Seminar lernen Sie 

• das DiSG®-Persönlichkeitsmodell
• Ihre persönliche DiSG®-Verhaltensdimension anhand von Selbsteinschätzung
• die Ausprägung der vier DiSG® -Kundentypen
• Ihre Kunden nach DiSG® einzuschätzen
• Ihre Argumentation und Präsentation gezielt an den jeweiligen Typen anzupassen 

Ihr Mehrwert:

• Steigerung der Verkaufseffizienz
• Stärkung der Kundenbeziehung
• Verbesserung der Kundenbindung
• Gestaltung eines effizienten Verkaufsprozesses

Sie profitieren von diesem Seminar nicht nur im Rahmen von Verkaufsprozessen. Das DiSG®-Modell können Sie in jedem Kontext anwenden, sei es im Privaten oder im Kollegenkreis. Überall dort, wo Menschen zusammenkommen. 

Steigern Sie Ihren Erfolg im Verkaufsprozess mit überzeugenden Kommunikationstechniken! 

In wirtschaftlich unsicheren Zeiten ist eine belastbare Liquiditätsplanung überlebenswichtig. In diesem Online-Seminar erhalten Sie einen kompakten, praxisorientierten Überblick über moderne Methoden und Instrumente der Liquiditätssteuerung – von der kurzfristigen Planung bis zur Analyse entscheidender Kennzahlen.

Sie lernen:

• wie Sie eine transparente und steuerungsfähige Liquiditätsplanung aufbauen
• wie Sie mit gezielten Maßnahmen Ihre Liquidität sichern und verbessern
• wie Sie Cashflow und Working Capital effizient analysieren und steuern
• wie Sie Plan-Ist-Abweichungen frühzeitig erkennen und gegensteuern

Eine Excel-Fallstudie sowie Branchen-Benchmarks helfen Ihnen dabei, das Gelernte direkt auf Ihre Praxis zu übertragen.

In der Weiterbildung „Psychologie für Führungskräfte“ wirst du in die Lage versetzt, deine sozialen und emotionalen Kompetenzen zu stärken und somit deine Führungsqualitäten erheblich zu verbessern. Diese Weiterbildung bietet dir wertvolle Einblicke in die Bereiche Mitarbeiterführung, Projektmanagement, Kommunikation, Personalentwicklung und Strategieentwicklung. Mit praxisnahen Werkzeugen und sofort anwendbaren Strategien bist du bestens gerüstet für eine effektive Führung. Flexible Zeitpläne und eine modulare Struktur ermöglichen es dir, die Weiterbildung optimal in deinen Alltag zu integrieren. Nutze die Netzwerkmöglichkeiten mit deinen Kommiliton:innen und profitiere von unserer umfangreichen Lehr-Erfahrung in der Psychologie sowie dem hybriden Lernansatz, der Präsenz- und Online-Veranstaltungen kombiniert.

WordPress & Barrierefreiheit – inklusive Websites gesetzeskonform gestalten. In dieser Schulung lernen Sie, WordPress-Websites barrierefrei umzusetzen, BFSG-Anforderungen zu erfüllen und Inhalte für alle Nutzergruppen zugänglich zu machen.

Wertschätzung ist das Salz in der Suppe, die man gerade am Arbeitsplatz, im Team oder Unternehmen gemeinsam auslöffelt! Anerkennung und Wertschätzung setzen positive Signale und motivieren zu einem professionellen Zusammenspiel. Wir trainieren aktiv die psychologischen Grundlagen und Mechanismen von Wertschätzung und Anerkennung und vermitteln Techniken und Werkzeuge, wie Sie Wertschätzung aktiv und deutlich signalisieren. 100% Praxis der Wertschätzung! Maximal 5 Teilnehmende!

Mehr Details unter: https://mto-consulting.de/Wertschaetzung.html

Die betriebliche Altersversorgung (bAV) wird immer wichtiger und stellt Entgelt- und Personalabteilungen vor komplexe Herausforderungen. In diesem Seminar erhältst du einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Durchführungswege der bAV und lernst, diese rechtssicher und effizient abzurechnen. Zudem werden dir die steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten praxisnah vermittelt. Zahlreiche Fallbeispiele und konkrete Lösungen helfen dir, rechtliche Risiken zu minimieren und deinen Arbeitsalltag zu meistern.

Laterale Führung: Wir bieten in München ein intensives Skill-Training für laterale Führung.

SEMINARINHALTE:

• Laterale Führung braucht Balance
• Laterale Führung klare Worte
• Psychologie der lateralen Führung
• Laterale Führung starke Persönlichkeit
• Laterale Führung verbal führen
• Laterale Führung schwierige Situationen
• Laterale Führung die Kraft der Lösung

FÜR MEHR INFOS: >>> https://www.mto-consulting.de/laterale-Fuehrung.htm

✅ https://lateraleführung.de/

• Seminar Laterale Führung
• Seminarinhalte Laterale Führung
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Laterale Führung ✅ lateral führen - Coaching + Seminare 

Unternehmen müssen durch geeignete Arbeits- und Organisationsanweisungen sicherstellen, dass die Vorschriften des Außenwirtschaftsrechts eingehalten werden. Verstöße gegen diese gesetzlich normierten „Spielregeln“ werden mit empfindlichen Freiheits- und Geldstrafen, Bußgeldern sowie ggf. mit der Einziehung der unberechtigten Ausfuhrerlöse geahndet. Die Folgen von Verstößen können für Unternehmen existenzbedrohend sein.
Alle Personen, die im Bereich Exportkontrolle tätig sind, benötigen daher umfassendes und immer aktuelles Praxiswissen bezüglich des gesamten operativen Ausfuhrprozesses. In unserem Online-Live-Seminar vermittelt unser Referent, wie ein Unternehmen durch ICP, also durch Arbeits- und Organisationsanweisung und Strukturierung, prüfungssicher im Export aufgestellt werden kann.

Personalverantwortliche müssen wissen, wann der Personalrat ein Mitbestimmungsrecht hat, um Maßnahmen im Arbeitsverhältnis wirksam durchsetzen zu können. Auch müssen sie wissen, bei welchen personellen Einzelmaßnahmen der Personalrat zu beteiligen ist. Neben diesen Aspekten wird im Seminar vermittelt, was bei fehlender Einigung zu tun ist. Erziele das für dich bestmögliche Ergebnis, indem du vor Eintritt in die Verhandlungen mit dem Personalrat die eigene Verhandlungsposition kennst. Das Seminar behandelt die Regelungen des hessischen Personalvertretungsgesetzes.