Seminare
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Arbeitgeber Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lernformate der Arbeitgeber Schulungen
Präsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.461 Schulungen (mit 5.850 Terminen) zum Thema Arbeitgeber mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

Webinar

  • 10.12.2026
  • online
  • 355,81 €
5 weitere Termine

Ein kranker Mitarbeitender ist für Arbeitgeber immer eine Herausforderung, besonders, wenn es sich um lange Erkrankungen oder häufige Erkrankungen handelt. Lernen Sie in unserem Online-Seminar, wie Sie Krankschreibungen einzuordnen haben und dass eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung – egal ob digital oder in Papierform – immer auch in Frage gestellt werden darf. Welche rechtlichen Möglichkeiten haben Sie, wenn Sie die Krankschreibung anzweifeln, und was müssen Sie dann in die Wege leiten?

Weiterhin wird Herr Bertram Ihnen neben den Nachweispflichten, der Höhe und der Bezugsdauer der Entgeltfortzahlung auch die unterschiedlichen Folgen der Einstufung in Ersterkrankung bzw. Folgeerkrankung erläutern.

Ganz aktuell wird das Gesetzesvorhaben zur Teilarbeitsfähigkeit und dem Teilkrankengeld erläutert. Der Beschluss der Krankschreibung schon ab dem ersten Tag und der Wegfall der Telefonischen Krankmeldung. Welche organisatorischen, arbeitsrechtlichen und vergütungsrelevanten Herausforderungen ergeben sich daraus für Arbeitgeber, HR und Führungskräfte – und wie können Unternehmen damit in der Praxis umgehen?

  • 30.11.2026- 04.12.2026
  • Hannover
  • 1.773,10 €


Mitbestimmung auf den Punkt gebracht

  • 12.11.2026- 13.11.2026
  • Heilbronn
  • 540,00 €


Sie lernen, selbstständig Tabellen zu erstellen, Formeln und Funktionen einzusetzen und Daten grafisch auszuwerten.

Bedingte Formatierung - Spalten und Zeilen - Formeln und Funktionen - Relative und absolute Bezüge - Diagramme erstellen, formatieren und drucken

  • 08.12.2026
  • Spiesen-Elversberg
  • 534,31 €
3 weitere Termine

03-200 - Fortbildung der zur Prüfung befähigten Person zur Prüfung von persönlicher Schutzausrüstung (PSA) gegen Absturz Anerkannte Fortbildung zum Erhalt der Fach- / Sachkunde

Webinar

  • 21.01.2027
  • online
  • 880,60 €
1 weiterer Termin

Der grenzüberschreitende Einsatz von Mitarbeiter:innen birgt Chancen und Risiken in sich - insbesondere was die soziale Absicherung der Mitarbeiter:innen betrifft. In diesem Seminar erhältst du umfangreiche Informationen zur internationalen Sozialversicherung und erfährst, wie du Beschäftigte und deren Familien bei grenzüberschreitender Tätigkeit absicherst und Haftungsrisiken als Arbeitgeber:in vermeidest. Neben der aktuellen Rechtslage wird auch auf die derzeit so angesagten New-Work-Fälle (remote cross-border work inkl. Homeoffice, workation und mobile work from anywhere) eingegangen.

Webinar

  • 16.11.2026
  • online
  • 714,00 €
2 weitere Termine

Beschäftigungsfähigkeit im Unternehmen erhalten und fördern

  • 14.12.2026- 18.12.2026
  • Hamburg
  • 2.011,10 €


Recht, Praxis und Mitbestimmung auf dem neuesten Stand

Webinar

  • 02.12.2026
  • online
  • 285,00 €


Dieses Seminar führen wir im Rahmen unseres Angebots "von profis für profis" in Kooperation mit der TBS NRW durch.

Webinar

  • 05.02.2027
  • online
  • 880,60 €
1 weiterer Termin

Zur Erfüllung deiner Aufgaben benötigen die Sozialversicherungsträger Informationen über beschäftigte Arbeitnehmer:innen. Aus diesem Grund erstatten alle Arbeitgeber für die bei ihnen Beschäftigten Meldungen. Insbesondere die Spezialfälle sorgen für teilweise erheblichen Arbeitsaufwand aufgrund von Rückfragen oder erforderlichen Berichtigungen. Erfahre hier, wie diese Praxisfälle schnell und korrekt bearbeitet werden können und welche Hintergründe die einzelnen Meldungen haben. Außerdem erhältst du Informationen rund um die A1-Bescheinigung, die Arbeitnehmer:innen benötigen, wenn sie ihre Beschäftigung vorübergehend im EU-Ausland ausüben.

Webinar

  • 11.11.2026- 12.11.2026
  • online
  • 1.249,50 €
3 weitere Termine

AGG-Schulung ist faktisch Pflicht für Arbeitgeber. Sie lernen, Diskriminierung zu vermeiden und rechtssichere Prozesse im Recruiting und Personalmanagement aufzubauen.
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