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Arbeitgeber Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lernformate der Arbeitgeber Schulungen
Präsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.461 Schulungen (mit 5.850 Terminen) zum Thema Arbeitgeber mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

  • 26.11.2026
  • Hamburg
  • 1.005,55 €
4 weitere Termine

Sicherheit durch sachgemäße Prüfung nach DGUV Vorschrift 3 und VDE 0751-1 (DIN EN 62353).

  • 04.11.2026
  • Hannover
  • 690,20 €
14 weitere Termine

Bewerbungsgespräche sicher vorbereiten, durchführen und auswerten: Kompakttraining zeigt, wie aus Stellenbeschreibung und Anforderungsprofil ein praxisnaher Leitfaden für Arbeitgeber und klare Interviewfragen entstehen. HR und Führungskräfte stärken Kommunikationstechnik, Fragemethoden, Dialogkompetenz und Bewertungssicherheit – für fairere Gespräche, bessere Personalauswahl und sichere Personalentscheidungen.

  • Termin auf Anfrage
  • Ort auf Anfrage
  • 1.065,05 €


Arbeitgeberrechte im Betriebsverfassungsrecht: Praxisnahe Einblicke und Strategien, um die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat zu Ihrem Vorteil zu gestalten. Entdecken Sie, wie Sie die Grenzen der Mitbestimmung erkennen und nutzen können, um Ihre unternehmerischen Entscheidungen effektiv und rechtssicher umzusetzen.

  • 16.11.2026- 20.11.2026
  • Würzburg
  • 1.902,81 €
1 weiterer Termin

Betriebsverfassungsrecht (BetrVG) – Grundlagen für Betriebsräte: Informationsrechte, Mitbestimmung (§87), personelle Maßnahmen. Für sichere Beschlüsse und BR-Praxis.

  • 01.12.2026- 04.12.2026
  • Erfurt
  • 2.021,81 €
1 weiterer Termin

Sie erhalten einen Überblick über die aktuellen und für Sie relevanten Entscheidungen des BAG. Es werden die Tendenzen der BAG-Rechtsprechung und deren Auswirkungen auf Ihre Betriebsratstätigkeit erläutert. Die Vorbereitung und der Besuch einer Gerichtsverhandlung* sowie der anschließende Austausch über die dort getroffenen Entscheidungen ermöglichen Ihnen einen vertieften Einblick in die Grundsätze der Rechtsprechung und die Bedeutung für Ihr Unternehmen und Ihre Betriebsratstätigkeit.

  • 11.03.2027- 12.03.2027
  • Hamburg
  • 1.713,60 €
2 weitere Termine

Fluktuation reduzieren und Attraktivität als Arbeitgeber steigern: zwei wesentliche Faktoren in Zeiten von Fachkräftemangel und Arbeitskräftemangel. Welche Retention-Management-Maßnahmen wirken nachhaltig? Lerne sinnvolle Instrumente zur Stärkung von Identifikation, Motivation, Personalbindung und Loyalität der Mitarbeitenden kennen. Erfahre, wie du deine Trümpfe aus dem Retention Management erfolgreich bei Personalbeschaffung, Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding einsetzt. Erlerne Methoden, mit denen du den Bekanntheitsgrad deines Unternehmens als Arbeitgeber steigerst, das Arbeitgeberimage verbesserst und die besten Bewerber:innen gewinnst.

  • 04.06.2027
  • Berlin
  • 1.059,10 €


Workation als Kombination aus Work und Vacation, mobiles work from anywhere sowie eine Homeoffice-Tätigkeit aus Ferienhäusern bzw. (Zweit-)Wohnsitzen im Ausland, sind bei größeren Unternehmen zur täglichen Herausforderung geworden. Hinzu kommt die Verschärfung der internationalen steuerlichen Regelungen durch das BEPS-Projekt und dessen Umsetzung in Deutschland und global. Für international tätige Unternehmen resultieren daher hohe steuerliche Risiken im Bereich der Verrechnungspreise/Unternehmenssteuer/Lohnsteuer aus der Remote Work. Erfahre in diesem Seminar, wie du diese Fälle rechtssicher lösen kannst.

Webinar

  • 05.04.2027
  • online
  • 550,00 €


Mit der Tarifeinigung vom 18. Mai 2022 im Sozial- und Erziehungsdienst (SuE) wurde eine neue Ära der Gewährung von Freistellungszeiten im öffentlichen Dienst eingeläutet. Für die Beschäftigten im Bereich des SuE besteht ein tariflicher Anspruch auf Regenerationstage. Zudem können die Beschäftigten auf eigenen Wunsch zusätzlich sogenannte Umwandlungstage erhalten. Diese beiden neuen Tarifregelungen haben unterschiedliche Voraussetzungen, die in der Auslegung zu hinterfragen sind. Dabei geht es u. a. um die Höhe des Anspruchs, Wartezeiten, Antragsfristen, Verrechnungsmodalitäten bei den Umwandlungstagen usw.

Da die Gewährung der neuen SuE-Zulage bei den Umwandlungstagen von größter Bedeutung ist, wird diese ebenfalls dargestellt.

Das Seminar richtet sich zum einen an Einsteiger, die mit dieser Problematik betraut sind, zum anderen besteht die Möglichkeit bereits vorhandenes Wissen zu festigen bzw. zu vertiefen. sind. Es besteht die Möglichkeit das Wissen zu festigen bzw. zu vertiefen.

Webinar

  • 03.11.2026
  • online
  • 177,31 €


Die Kamera steckt inzwischen in einer ganz normalen Brille. Smart Glasses wie die Ray-Ban Meta verbinden Kamera und Künstliche Intelligenz mit einem alltäglichen Gebrauchsgegenstand und werfen damit eine Vielzahl rechtlicher Fragen auf. Darf ich Personen im öffentlichen Raum aufnehmen? Was gilt für Tonaufnahmen? Wann greifen Datenschutzrecht, Recht am eigenen Bild oder strafrechtliche Vorschriften?

Besonders aktuell ist die unterschiedliche Bewertung der Ray-Ban Meta Smart Glasses durch die Bundesnetzagentur und den Hamburgischen Beauftragten für Datenschutz und Informationsfreiheit. Das Webinar ordnet die aktuelle Diskussion ein und beleuchtet die relevanten Regelungen aus Datenschutzrecht, IT-Recht, Kunsturheberrecht, Presserecht und Strafrecht.

Anhand konkreter Praxisfälle wird zudem gezeigt, wie Unternehmen, Arbeitgeber, Veranstalter und andere Verantwortliche mit Smart Glasses umgehen können und welche organisatorischen, technischen und rechtlichen Maßnahmen zur Verfügung stehen.

Webinar

  • 04.11.2026- 05.11.2026
  • online
  • 1.713,60 €
1 weiterer Termin

Fluktuation reduzieren und Attraktivität als Arbeitgeber steigern: zwei wesentliche Faktoren in Zeiten von Fachkräftemangel und Arbeitskräftemangel. Welche Retention-Management-Maßnahmen wirken nachhaltig? Lerne sinnvolle Instrumente zur Stärkung von Identifikation, Motivation, Personalbindung und Loyalität der Mitarbeitenden kennen. Erfahre, wie du deine Trümpfe aus dem Retention Management erfolgreich bei Personalbeschaffung, Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding einsetzt. Erlerne Methoden, mit denen du den Bekanntheitsgrad deines Unternehmens als Arbeitgeber steigerst, das Arbeitgeberimage verbesserst und die besten Bewerber:innen gewinnst.
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