BAB Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der BAB SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 485 Schulungen (mit 1.867 Terminen) zum Thema BAB mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Die perfekte Entscheidungsvorlage
- 07.10.2025- 08.10.2025
- Wuppertal
- 1.440,00 €
- 09.02.2026
- Wiesbaden
- 999,60 €
Brauchen Sie prägnante Stellenbeschreibungen mit klaren Beschreibungen der Aufgaben und Anforderungen? Als Basisinstrument schaffen Stellenbeschreibungen, vom Recruiting über Mitarbeitergespräche bis zum Weiterbildungsbedarf einen vielfachen Nutzen. Sie sind damit ein zentrales Werkzeug. Stellenbeschreibungen mit Anforderungsprofilen schaffen Klarheit und erleichtern gleichzeitig die Personalarbeit: 1x anlegen und für viele Anlässe nutzen! Lernen Sie in diesem Seminar Ihre Personalarbeit noch zielgerichteter zu gestalten und zu entwickeln. Lernen Sie außerdem in wenigen Minuten, wie Sie ChatGPT dafür verwenden!
Webinar
Live-Online: Future Skills – Future Jobs: Update für HR: Die Kompetenzen der Zukunft fördern
- 12.09.2025
- online
- 1.059,10 €
KI-Tools wie ChatGPT, Augmented Reality und Roboter transformieren die Arbeitswelt rapide. Diese Veränderungen beeinflussen die Anforderungen und Jobprofile der Mitarbeitenden. Wo führt dieser Wandel hin? Wie können Personaler:innen ihre Teams dabei unterstützen, diese Veränderungen positiv zu gestalten? Unser Online-Workshop bietet Einblicke in diese Megatrends und ihre Auswirkungen auf Unternehmen und Personalarbeit. In interaktiven Diskussionen erfahren Sie, welche Future Skills es gibt und wie sie diese fördern können, um die Chancen des Wandels optimal zu nutzen.
Webinar
- 09.02.2026- 13.02.2026
- online
- 4.034,10 €
Die Aufgaben eines modernen Personalmanagements sind vielseitig und entfalten ihre volle Wirkungskraft erst, wenn sie strategisch und operativ in ein schlüssiges Gesamtkonzept eingebettet sind. Hierzu müssen Sie alle relevanten und zukünftigen Themen von HR kennen. Sie erhalten einen kompakten, praxisnahen und intensiven Überblick über das moderne Personalmanagement mit seinen vielschichtigen, spannenden Aufgaben - für Ihre erfolgreiche Personalarbeit als kompetente:r HR-Partner:in.
Personalführung, -beurteilung und -entwicklung
- 10.02.2026- 31.03.2026
- Augsburg
- 430,00 €
In diesem Lehrgang lernen Sie die Grundlagen im Bereich Personalführung, -entwicklung und -betreuung kennen.
Webinar
Gesprächstraining für Personaler:innen
- 11.12.2025- 12.12.2025
- online
- 1.249,50 €
Das Seminar zielt darauf ab, HR-Profis mit den notwendigen Fähigkeiten auszustatten, um erfolgreiche und unterstützende Gespräche mit Mitarbeitenden zu führen.
Durch die Vermittlung effektiver Kommunikationsstrategien, empathischer Gesprächsführung und Lösungsorientierung sollen Teilnehmer:innen in der Lage sein, vielfältige HR-Gesprächsszenarien souverän zu bewältigen.
Das Ziel ist, die Gesprächskompetenz zu stärken, um vertrauensvolle, klare und lösungsorientierte Interaktionen zu ermöglichen, die sowohl das individuelle Wachstum als auch die organisatorische Entwicklung fördern.
Durch die Vermittlung effektiver Kommunikationsstrategien, empathischer Gesprächsführung und Lösungsorientierung sollen Teilnehmer:innen in der Lage sein, vielfältige HR-Gesprächsszenarien souverän zu bewältigen.
Das Ziel ist, die Gesprächskompetenz zu stärken, um vertrauensvolle, klare und lösungsorientierte Interaktionen zu ermöglichen, die sowohl das individuelle Wachstum als auch die organisatorische Entwicklung fördern.
- 16.02.2026- 06.10.2027
- Heilbronn
- 3.690,00 €
Als Absolvent sind Sie vielseitiger und kompetenter Allrounder, der in wichtigen Funktionsbereichen der Industrie (z. B. Vertrieb, Einkauf, Materialwirtschaft) Sach-, Projekt- und Führungsaufgaben erfolgreich übernehmen kann. Inklusive schriftlicher Teil der Ausbilderprüfung.
Webinar
- 07.08.2025- 08.08.2025
- online
- 1.832,60 €
Unternehmensziele erfolgreich erreichen – dies gelingt nur dann, wenn Mitarbeitende und Führungskräfte über die nötigen fachlichen und persönlichen Kompetenzen verfügen. Gezielte Personalentwicklung (PE) ist somit entscheidend für den Unternehmenserfolg. Erfahren Sie, wie Sie ganzheitliche PE-Konzepte entwickeln und daraus Maßnahmen für die individuelle Förderung Ihrer Mitarbeitenden ableiten. So erhöhen Sie die Motivation und die Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden und sichern wertvolles Know-how für Ihr Unternehmen.
Webinar
Live-Online: KI in der Personalentwicklung: Mit Künstlicher Intelligenz Lernprozesse neu gestalten
- 27.08.2025- 28.08.2025
- online
- 1.713,60 €
Künstliche Intelligenz (KI) eröffnet völlig neue Möglichkeiten in der Personalentwicklung und wird zu einer Schlüsseltechnologie moderner Lernprozesse. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie KI sinnvoll und praxisnah in Ihre PE-Aufgaben integrieren. Von der personalisierten Lernunterstützung über die automatisierte Inhaltserstellung bis hin zu prädiktiven Analysen: Lernen Sie, wie KI Ihre Arbeit in der Personalentwicklung bereichern und unterstützen kann. Mithilfe von KI-Tools, Sprachmodellen und KI-gestützter Videogenerierung fördern und entwickeln Sie den Weiterbildungskosmos Ihrer Mitarbeitenden. Erleben Sie praxisnahe Best-Practice-Beispiele, um Anwendungsmöglichkeiten zu identifizieren und den Erfolg Ihrer Personalentwicklung nachhaltig zu steigern. Die Themen Datenschutz, Gesetzgebung (AI Act) und Bias-Reduzierung runden das Seminar ab.
Webinar
- 23.02.2026- 24.02.2026
- online
- 1.713,60 €
Der Wandel der Märkte und der Unternehmen erfordert von Mitarbeiter:innen eine immer höhere Lernbereitschaft. Die Gehirnforschung liefert bereits heute viele Ansätze, wie Veränderungs- und Lernangebote von Unternehmen aussehen müssen. Lernen Sie in diesem Seminar, wie Sie als Personalentwickler:innen für jede:n Mitarbeiter:in die passenden Angebote schaffen und Ihr Weiterbildungsprogramm gehirngerecht ausbauen.
E-Learning
- 23.02.2026- 03.11.2027
- online
- 3.690,00 €
Mit dieser inhaltlich sehr breit angelegten Qualifikation stehen Ihnen alle betrieblichen Einsatzgebiet mit kaufmännisch-organisatorischem Charakter offen (z. B. Einkauf, Vertrieb, Service, Materialwirtschaft). Ideal, wenn Sie beruflich voran kommen, aber sich nicht zu früh auf eine spezielle betriebliche Funktion festlegen wollen. Inklusive schriftlicher Teil der Ausbilderprüfung.
