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Seminare in Benz

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 6 Seminare (mit 6 Terminen) in Benz mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

Das neue Entgelttransparenzgesetz

  • 17.09.2018- 21.09.2018
    1 weiterer Termin
  • Benz
  • 1.535,10 €


Weitere Informationen zum Seminar und zur Buchung finden Sie unter: www.aas-seminare.de

Strategie und Taktik in der Betriebsratsarbeit

  • 10.09.2018- 14.09.2018
    1 weiterer Termin
  • Benz
  • 1.535,10 €


Weitere Informationen zum Seminar und zur Buchung finden Sie unter: www.aas-seminare.de

Wiedergewählt in den Betriebsrat

  • 28.08.2018- 31.08.2018
    3 weitere Termine
  • Benz
  • 1.541,05 €


Die Arbeit als Betriebsrat bringt immer wieder neue Herausforderungen mit sich. Wer schon lange Betriebsratsmitglied ist, kann auf einen Wissensvorsprung zurückgreifen, der, geschickt eingesetzt, dem gesamten Gremium hilft. Doch es gibt neben vielen Neuerungen im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht auch immer wieder Situationen und Themenfelder, in denen sich auch erfahrene Betriebsräte neu orientieren, Handlungsspielräume erkunden und Verhandlungs- und Lösungsstrategien entwickeln müssen.

Die Vorhaben des Betriebsrats - Von der Planung bis zur Umsetzung

  • 27.08.2018- 31.08.2018
  • Benz
  • 1.535,10 €


Weitere Informationen zum Seminar und zur Buchung finden Sie unter: www.aas-seminare.de

Betriebsverfassungsrecht - Auffrischung

  • 23.10.2018- 26.10.2018
    6 weitere Termine
  • Benz
  • 1.541,05 €


Betriebsräte, die nach längerer Unterbrechung wieder in den Betriebsrat gewählt wurden oder sich schon länger im Amt befinden und lange oder bisher keine Schulungen besucht haben, werden immer wieder damit konfrontiert, dass ihr vorhanden es rechtliches Wissen für die professionelle Wahrnehmung ihrer Beteiligungsrechte nicht (mehr) ausreicht. Grundlegendes und aktuelles arbeits- und betriebsverfassungsrechtliches Know-how ist je doch ein wesentlicher Erfolgsgarant für die Betriebsratsarbeit.

Entgeltgestaltung außerhalb von Tarifverträgen

  • 24.09.2018- 28.09.2018
    1 weiterer Termin
  • Benz
  • 1.660,05 €


Die Frage nach der gerechten Entgeltgestaltung ist ein zentrales Thema in jedem Betrieb. Verstärkt hat sich dieser Trend in den vergangen Jahren vor allen Dingen durch Bemühungen von Arbeitgebern zur weitergehenden Flexibilisierung der Entlohnung. Auch wenn der Betriebsrat keine Tarifpartei ist, hat er durchaus Möglichkeiten, Einfluss auf die betriebliche Lohn- und Gehaltsgestaltung zu nehmen. Beginnend mit Fragen der Eingruppierung in tarifliche oder betriebliche Entgeltsysteme über die Entwicklung eigener Systeme bis hin zu Leistungs- oder Prämienentlohnung bestehen Mitbestimmungsrechte, die der Betriebsrat gezielt nutzen kann.

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