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Change Management: Veränderungsprozesse verstehen und Akzeptanz fördern

Seminar - Cegos Integrata GmbH

Veränderungen gehören zum beruflichen Alltag - doch nicht jede Änderung wird automatisch verstanden oder akzeptiert.  

In diesem 3-stündigen Live Online Training lernen Sie, wie Veränderungsprozesse gezielt gesteuert und kommuniziert werden können. Sie erfahren, welche emotionalen Reaktionen typischerweise auftreten, wie Sie diese einordnen und mit passenden Verhaltensweisen darauf reagieren. Das Seminar ist interaktiv aufgebaut und kombiniert ein Live-Training mit Selbstlernphasen sowie digitalen Materialien zur Vertiefung.  

Das kompakte Format eignet sich ideal für alle, die sich praxisnah mit den Grundlagen des Change Managements vertraut machen möchten - unabhängig von Branche oder Vorerfahrung.  

Nach dem Training sind Sie in der Lage, Veränderungsprozesse besser zu verstehen, Akzeptanz im Team zu fördern und eine inspirierende Vision zu entwickeln, die andere überzeugt. So leisten Sie einen aktiven Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderungen in Ihrem Arbeitsumfeld.

Dieses Seminar ist Teil dieses Qualifizierungsplaners:

Change Management

Termin Ort Preis*
08.04.2026 online 464,10 €
13.05.2026 online 464,10 €
02.07.2026 online 464,10 €
14.08.2026 online 464,10 €
29.09.2026 online 464,10 €
18.11.2026 online 464,10 €
firmenintern auf Anfrage auf Anfrage

Alle Termine anzeigen

*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Change verstehen

  • Verstehen Sie, warum Wandel sorgfältig gesteuert werden muss

Der Veränderungsprozess

  • Lernen Sie die wesentlichen Merkmale eines erfolgreichen Veränderungsprozesses kennen

Emotionen im Veränderungsprozess

  • Verstehen und erkennen Sie emotionale Reaktionen auf Veränderungen

Inspiration schaffen

  • Schaffen Sie eine überzeugende Vision der Zukunft, um andere zu inspirieren
Dauer/zeitlicher Ablauf:
3 Stunden
Teilnahmevoraussetzungen:
  • Inhaltliche Voraussetzungen: Es sind keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich.
  • Technische Voraussetzungen: Für die Teilnahme benötigen Sie ein Headset und eine stabile Internetverbindung.
Lehrgangsverlauf/Methoden:
Dieses trainer:innengeführte Live Online Training gliedert sich in 3 Sequenzen. 
In der ersten Sequenz werden Sie interaktiv in das Thema eingeführt. Anschließend integrieren Sie das Gelernte in einer Selbstlernphase in den konkreten Kontext Ihres Arbeitsalltags. Zum Abschluss, in der dritten Sequenz, werden die Arbeitsergebnisse, begleitet durch die Trainer:innen, in der Gruppe besprochen. 
Im Anschluss an die Live Online-Session stehen Ihnen weitere digitale Elemente zur Verfügung, die Sie bei der Umsetzung des Gelernten im Arbeitsalltag unterstützen.
Zielgruppe:
  • Fach- und Führungskräfte, die sich mit Veränderungs- und Entwicklungsprozessen in ihrem beruflichen Umfeld auseinandersetzen möchten.
  • Personen, die in ihrer Rolle Veränderungen initiieren oder begleiten und dabei die Akzeptanz und das Verständnis im Team fördern wollen.
  • Mitarbeiter:innen, die ihre Kommunikationsfähigkeiten im Kontext von Veränderungsprozessen verbessern möchten.
Seminarkennung:
4807
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