Coach, DVNLP

Unsere Arbeitsweise

Wir haben einen ganzheitlichen Ansatz: „Körper, Geist und Seele“ wird mit einbezogen. Partner-, Gruppen- und Einzel-Arbeiten wechseln sich bei der Erarbeitung der Themenstellungen und den methodischen Übungen ab. Live-Coachings vertiefen die realen Lernerfahrungen und trainieren Coaching-Kompetenz. 

Mit Übungen aus dem Qi Gong und dem Theatertraining werden die Selbstwahrnehmung und das eigene Körperbewusstsein trainiert. Outdoor und Indoor-Aktionen dienen dem spielerischen Erarbeiten von Themen und der Förderung bilateralen Lernens.

Die Inhalte der Ausbildung entsprechen den Standards und Vorgaben des DVNLP (Deutscher Verband für Neurolinguistisches Programmieren) und der wichtigsten Coaching-Verbände. Darüber hinaus wird die Ausbildung angereichert durch spezielle methodische Elemente und die langjährigen Coaching- und Supervisions-Erfahrung unserer Lehrcoaches in vielen Beratungsfeldern.

Im Mittelpunkt der Ausbildung stehen folgende Themen:

⯈    Analyse der beteiligten Systeme und ihrer Wirkung

⯈    Problem- / Themen-Definition und Zielerarbeitung mit dem Klienten

⯈    Prozess-Kompetenz für die einzelnen Sitzungen und den Gesamtprozess

⯈    Gestaltung der Coaching-Beziehung und interaktive Fähigkeiten

⯈    Methodische Kompetenz: Methoden-Vielfalt und flexibler Methoden-Einsatz aus dem NLP

⯈    Coaching von Gruppen und Teams

⯈    Kontraktmanagement

⯈    Evaluation von Beratungsprozessen

⯈   Reflexion der eigenen Rolle als Coach, des individuellen Entwicklungspotenzials und des ethischen Handlungsrahmens

⯈    Marketing-Strategien und Entwicklung eines eigenen Angebotsprofils