Female Leadership: Was Frauen stark und erfolgreich macht

E-Learning - IHK-Zentrum für Weiterbildung GmbH

Weibliche Führung stärken durch klare Haltung und Präsenz

Viele Frauen übernehmen heute verantwortungsvolle Aufgaben in Teams, Projekten und Organisationen - und stehen dabei vor speziellen Herausforderungen im Führungsalltag. Dieses Führungstraining unterstützt Frauen dabei, ihre Rolle klar und selbstbewusst zu gestalten, innere Ressourcen zu stärken und individuelle Führungsstile weiterzuentwickeln.
Im Mittelpunkt stehen praxisnahe Methoden, die helfen, souverän aufzutreten, effektiv zu kommunizieren und die eigene Wirkung zu schärfen. Das Seminar bietet einen geschützten Rahmen, um persönliche Themen einzubringen, Erfahrungen zu teilen und neue Impulse für die eigene Führungspraxis mitzunehmen.

Ihr Nutzen:
- Mehr Klarheit über die eigene Führungsidentität
- Sicheres Auftreten durch klare Kommunikation und authentische Präsenz
- Praktische Tools für den Führungsalltag - sofort anwendbar
- Raum für Austausch, Vernetzung und individuelle Fragestellungen

Termin	Ort	Preis^*
02.10.2026	online	420,00 €	jetzt buchen

^*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

- Eigene Stärken finden und erfolgreich im Beruf einsetzen
- Stress und Belastungen erkennen und gezielt managen
- Selbstsicher verhandeln und Durchsetzungsstärke entwickeln
- Selbstvermarktung für den eigenen beruflichen Erfolg nutzen
- Emotionale Intelligenz und Empathie als weibliche Führungsstärke einsetzen
- Transformationale Führung als weibliches Führungsinstrument nutzen

Technische Voraussetzungen
Für die Teilnahme am Kurs wird Folgendes empfohlen:
- Webcam
- Headset (Kopfhörer mit Mikrofon)

Ablauf
Dieses Seminar findet zu 100% online statt. Bitte prüfen Sie im Vorfeld, ob Sie die technischen Voraussetzungen für die Teilnahme am Online-Unterricht erfüllen.

Bildungsurlaub
Für dieses Weiterbildungsangebot kann unter bestimmten Voraussetzungen Bildungsurlaub beantragt werden. Ob ein Anspruch besteht, hängt von den jeweiligen gesetzlichen Regelungen ab. In der Regel umfasst Bildungsurlaub bis zu fünf Arbeitstage pro Kalenderjahr bei fortgezahltem Arbeitsentgelt. Bitte beachten Sie die geltenden Regularien und besprechen Sie diese sowie die betrieblichen Anforderungen im Vorfeld mit Ihrem Arbeitgeber.

Dauer/zeitlicher Ablauf:

8 Stunden

Ziele/Bildungsabschluss:

Teilnahmebescheinigung /

Zielgruppe:

Frauen aus allen Branchen, die aktuell Führungsverantwortung tragen oder sich gezielt darauf vorbereiten möchten - ob als Teamleiterin, Projektverantwortliche oder angehende Führungskraft. Sie wollen ihre weiblichen Führungsstärken bewusst einsetzen, selbstbewusster auftreten und ihr Team empathisch sowie zielgerichtet führen.

Seminarkennung:

2213_262_01

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