New Work Manager werden - Einblicke in New Work bekommen
Digitalisierung, demographischer Wandel, Home Office, Umbruch in der Branche: New Work und agile Unternehmensstrukturen sind ein Megatrend. Das Schlagwort „VUCA“ wird dabei oft verwendet. New Work Weiterbildungen vermitteln die Philosophie und geben Impulse auf dem Weg zur Transformation. Die Seminaranbieter bieten die Seminare in rein digitaler Form oder in hybrider Variante in einer Kombination aus Präsenz-Seminar und Online-Lernplattform an.Lerninhalte und Ziele der New Work Weiterbildungen:
- Vermittlung der Basics zum Thema.
- Wie man die Haltung „New Work“ im Unternehmen verankert.
- Wie man Mitarbeiterinnen und Kollegen an New Work und die Transformation heranführt.
- Umgang mit VUCA meistern und die Unsicherheit im Umbruch den Kollegen nehmen.
An wen richten sich Weiterbildungen im Bereich New Work / Agilität?
Fach- und Führungskräfte im Bereich HR, Organisationsentwicklung und Change Management. Mitarbeitende an den Schnittstellen zu anderen Abteilungen, wie der IT oder von Marketing und Vertrieb können ebenfalls von einer Weiterbildung im Bereich New Work profitieren.Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 629 Schulungen (mit 2.056 Terminen) zum Thema New Work mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Webinar
Global stability: From regulatory framework to practical application
- 26.11.2026
- online
- 821,10 €
- Regulatory landscape and testing requirements
- Bracketing & matrixing, storage conditions and shelf-life
- Dossier structure and post-approval changes
- Challenges for biological products
- Global stability program
- Case studies and a workshop included
- Bracketing & matrixing, storage conditions and shelf-life
- Dossier structure and post-approval changes
- Challenges for biological products
- Global stability program
- Case studies and a workshop included
Inhouse - Seminar Zusammenarbeit im demografischen Wandel
- Termin auf Anfrage
- auf Anfrage
Die Teilnehmenden lernen, wie sie die Potenziale der Generation Z und erfahrener Mitarbeitender optimal nutzen können. Ziel ist es, intergenerationelles Verständnis und Zusammenarbeit durch gezielte Kommunikations- und Führungstechniken zu fördern. Führungskräfte entwickeln konkrete Strategien zur Konfliktprävention und -lösung sowie zur Förderung eines erfolgreichen Generationenaustauschs. Zudem wird vermittelt, wie New Work 3.0 in generationenübergreifenden Teams erfolgreich umgesetzt werden kann.
Webinar
- 08.12.2026- 09.12.2026
- online
- 1.190,00 €
Wettbewerbsfähigkeit, Mitarbeitermotivation und Innovation durch moderne Arbeitsweisen, sinnvollem KI-Einsatz und neuen Arbeitsmodellen - New Work, hybride Zusammenarbeit und KI verändern Arbeitsweisen rasant. Dieses Seminar bietet Orientierung und Entscheidungssicherheit für passende Lösungen im eigenen Unternehmen.
Inhouse - New in leadership role: from colleague to boss (Englisch)
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Inhouse - New in leadership role: from colleague to boss (Englisch)
Webinar
- 31.12.2026
- online
- 464,10 €
- Current status of the legislative process at EU level
- Overview of the new Regulation (procedure 2023/0131/COD) and the new Directive (procedure 2023/0132/COD)
- Impact on other legal acts (Variation Regulation, Critical Medicines Act, etc.)
- ePI - current legal status & regulatory requirements
- Overview of the new Regulation (procedure 2023/0131/COD) and the new Directive (procedure 2023/0132/COD)
- Impact on other legal acts (Variation Regulation, Critical Medicines Act, etc.)
- ePI - current legal status & regulatory requirements
Webinar
- 08.12.2026
- online
- 1.499,40 €
- Auslandsberührung - Welches Arbeitsrecht findet Anwendung?
- Vertragsmodelle - Pros und Cons
- New Work: Workation, remote work, bleisure, employer of record
- Besondere Fürsorgepflichten und Haftungsfragen
- Alles Wichtige rund um die Sozialversicherung
- Diese steuerlichen Risiken müssen Sie bei der Auslandsbeschäftigung kennen
- Vertragsmodelle - Pros und Cons
- New Work: Workation, remote work, bleisure, employer of record
- Besondere Fürsorgepflichten und Haftungsfragen
- Alles Wichtige rund um die Sozialversicherung
- Diese steuerlichen Risiken müssen Sie bei der Auslandsbeschäftigung kennen
Seminar Zusammenarbeit im demografischen Wandel
- 28.09.2026- 29.09.2026
- Münster
- 1.428,00 €
Die Teilnehmenden lernen, wie sie die Potenziale der Generation Z und erfahrener Mitarbeitender optimal nutzen können. Ziel ist es, intergenerationelles Verständnis und Zusammenarbeit durch gezielte Kommunikations- und Führungstechniken zu fördern. Führungskräfte entwickeln konkrete Strategien zur Konfliktprävention und -lösung sowie zur Förderung eines erfolgreichen Generationenaustauschs. Zudem wird vermittelt, wie New Work 3.0 in generationenübergreifenden Teams erfolgreich umgesetzt werden kann.
Webinar
REBOARDING – GESUNDE RÜCKKEHR INS “NEW NORMAL”
- Termin auf Anfrage
- online
- auf Anfrage
Blended Learning Lernprozess –
inkl. 1 Seminar-Tag (Präsenz-/Online-Seminar)
inkl. 1 Seminar-Tag (Präsenz-/Online-Seminar)
MyStory: How to succeed as a new manager
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
In this seminar you will learn how to successfully take over the leadership and organization of a team as a new manager. You will learn how to adapt teams by aligning the structure and organization with higher-level goals and how to use existing conditions.
As a new leader, you will learn how to correctly integrate individual team members and their expertise, and how to recognize and promote employees' abilities.
The course offers the opportunity to recognize your own personality traits and to classify them in the context of a new team.
Our learning platform LearningHub @Cegos is part of this seminar. In addition to the digital seminar documents, the training is enriched with further learning formats and media. In order to achieve a sustainable transfer of knowledge into everyday work, the seminar is implemented according to our 4REAL approach model.
Digital Agriculture: Regulatory and Scientific Aspects of Precision Application - Conference
- 17.11.2026- 18.11.2026
- Köln
- 2.374,05 €
The aim of the Conference is to bring together stakeholders at the EU-level, to exchange on available and upcoming tools in the area of digital and precision applications and work towards a progressive and compliant development of risk assessment and risk management instruments enabling these new application techniques.
