Teamarbeit Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Nach dem Grundkurs wird eine Bilanz über erste Erfahrungen, Erfolge und Probleme der Tätigkeit als Führungskraft gezogen.

Ziel:
Aus der persönlichen Standortbestimmung leiten die Teilnehmer Methoden und Werkzeuge für eine systematische und reflektierte Führung ab.

Methode:
- Theorie
- Übungen
- Gruppenarbeit
- Erfahrungsaustausch

02-89 - Update für Auditoren Refresherkurs und Erfahrungsaustausch

62-89 - Update für Auditoren Refresherkurs und Erfahrungsaustausch

SharePoint für Anwender Grundkurs

Agile Methoden wie Scrum, Kanban oder XP setzen auf selbstorganisierte Teams, kontinuierliches Lernen und enge Zusammenarbeit - doch technisches Know-how allein reicht dafür nicht aus. Erfolgreiche agile IT-Teams benötigen ebenso ausgeprägte soziale Kompetenzen. Genau hier setzt dieses Seminar an: Es stärkt gezielt die Kommunikations-, Team- und Konfliktlösungsfähigkeiten von Fachkräften mit technischem Schwerpunkt. In praxisnahen Übungen und anhand typischer Situationen aus agilen Projekten entwickeln Sie ein besseres Verständnis für zwischenmenschliche Dynamiken und lernen, Ihre Rolle im Team wirksam zu gestalten.    

Nach dem Training sind Sie in der Lage, agile Zusammenarbeit bewusster zu gestalten, Konflikte konstruktiv zu lösen und die Kommunikation im Team nachhaltig zu verbessern - zentrale Faktoren für den Erfolg agiler Projekte.

Weitere Informationen in der Übersicht:

Scrum und Agilität - Von den Grundlagen zur Zertifizierung

Dieses Seminar ist Teil dieses Qualifizierungsplaners:

Arbeiten im agilen Umfeld

Im Cockpit gibt es keinen Raum für Unklarheit. 

Entscheidungen müssen präzise, Kommunikation klar und das Team jederzeit mit im Boot sein

1. Entscheidungen treffen. Informationen einordnen, Optionen abwägen und Prioritäten setzen – mit strukturierten Entscheidungswegen aus der Luftfahrt, auch unter Zeitdruck und bei unvollständigen Informationen
2. Orientierung geben. Ziele und Entscheidungen verständlich vermitteln, Erwartungen klären und Verantwortung deutlich machen – damit alle wissen, worauf es ankommt und was als Nächstes zu tun ist.
3. Gemeinsam handeln Das Team einbeziehen, unterschiedliche Perspektiven nutzen und Aufgaben aufeinander abstimmen – mit offenem Austausch und gegenseitiger Unterstützung bei der Umsetzung.

In jedem Projekt begegnen wir herausfordernden Situationen beim Projektstart, in Projektmeetings, beim Projektabschluss. Jedes Projekt hat seine ganz spezifischen Charakteristika und seine ganz eigene Dynamik. Patentrezepte und Musterlösungen gibt es nicht.
Im Vertiefungsseminar Projektmanagement geht es vor allem um die aktuellen Projekte der Teilnehmer*innen: Suchen Sie und Ihr Projektteam gerade im Spannungsfeld unterschiedlicher Interessen nach einem gemeinsamen Weg? Muss Ihr Projekt mehr Zeit gewinnen? Oder müssen Sie angesichts der vielen Beteiligten und Aspekte Ihres Projekts wieder die Orientierung finden? Die Veranstaltung hat Workshop-Charakter. In Gruppenarbeit wenden Sie sich vielfältigen Fragestellungen zu und entwickeln konkrete Lösungsvorschläge. Dies erfolgt mit Hilfe didaktisch angeleiteter

Die Zusammenarbeit im Team verbessernEin gutes Team ist mehr als die Summe seiner Mitarbeiter. Ein Team, dass in seinem Flow ist, kann viel mehr erreichen als eine Gruppe von Einzelkämpfern. 

Lerne in diesem Training, wie du mit Confluence Inhalte einfach erstellst, übersichtlich strukturierst und im Team teilst – für bessere Zusammenarbeit, zentrale Wissensdokumentation und mehr Effizienz im Arbeitsalltag.

Entfalten Sie das volle Potenzial Ihrer Gruppe oder Ihres Teams! Als Führungskraft haben Sie den Schlüssel, um eine Atmosphäre zu schaffen, in der Zusammenarbeit, Vertrauen und Innovation gelingen – denn eine starke Leitung ist der Grundstein für ein leistungsfähiges Team.

Erfahren Sie, wie Sie durch klare Kommunikation, Konfliktfähigkeit und den Fokus auf gemeinsame Ziele ein Team aufbauen, das effizient und kreativ arbeitet. Gut abgestimmte Teams steigern die Produktivität, fördern Innovationen und sichern langfristigen Erfolg – für Ihr Unternehmen und für Ihre persönliche Entwicklung.

Dieses Seminar zeigt Ihnen, wie Sie eine stabile Vertrauensbasis schaffen, Herausforderungen meistern und Ihr Team zu Höchstleistungen führen.