Zukünftige Kolleg*innen? – gute Anleitung im Pflegebereich

Kostenfreies WAVE-Seminar

Mit der Einführung der generalistischen Ausbildung in der Pflege ist zugleich die Bedeutung und Verantwortung der Praxisanleitung gestiegen. Dies zeigt sich auch in den gesetzlichen Verankerungen der Voraussetzungen für die Praxisanleitung in der Pflege nach der Verordnung zur Ausführung des Bayerischen Pflege- und Wohnqualitätsgesetzes (AVPfleWoqG) und dem Pflegeberufegesetz (PflBG). Demnach haben Praxisanleiter*innen eine Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung in der Pflege im Umfang von 300 Stunden sowie jährlich 24 Stunden berufspädagogischer Fortbildungen nachzuweisen. Somit sind/werden Sie in der Theorie fachlich wie didaktisch bestens für die Aufgaben der Praxisanleitung gerüstet. 

Inhalte

• Kennenlernen von erfolgreichen Methoden und Umsetzungsstrategien 
• Was macht eine gute Praxisanleitung aus?
• Praktikanten*innen und Auszubildende als Mehrwert und sinnvolle Unterstützung wahrnehmen
• Erfolgreiche Praxisanleitung als Möglichkeit der MItarbeitendenbindung und Investition in die Zukunft erkennen 
• Gemeinsame Erarbeitung bedarfsorientierter Instrumente zum Einsatz in der praktischen Anleitung
• Austausch zu Best Practices

Information und Beratung

Sie wollen sich vorab informieren oder sich über unsere WAVE Kurse beraten lassen?  Dann nutzen Sie doch unsere Online-Infoveranstaltungen. Hier anmelden.

Dieses Seminar mit Workshop-Charakter bietet daher Raum für fachlichen Austausch und Diskussionen. Im Fokus steht die gemeinsame Betrachtung, wie die bereits erworbenen Kenntnisse und Kompetenzen aus der Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung in der Pflege und berufspädagogischen Fortbildungen individuell im Alltag der Praxisanleitung umgesetzt werden (können). Hierbei sollen sowohl Best-Practice Beispiele herausgearbeitet als auch der Blick auf Herausforderungen und Stolpersteine geworfen werden, um daraus gemeinsam konstruktive Lösungsansätze zu entwickeln. 

• Das Seminar richtet sich an Praxisanleitungen und weitere Beschäftigte mit anleitendem Kontakt zu Auszubildenden und Praktikant*innen aus dem Bereich Gesundheit und Pflegenicht kommunaler Träger. 
• Ausgenommenvon der geförderten Weiterbildung sind gemäß Förderrichtlinien Mitarbeitendekommunaler Träger.

Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussion, Selbstreflexion und Praxisbeispiele