Arbeitnehmer Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Arbeitnehmer SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.145 Schulungen (mit 6.741 Terminen) zum Thema Arbeitnehmer mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Basiswissen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- 15.06.2026- 17.06.2026
- Augsburg
- 1.290,00 €
Dieses Seminar vermittelt anhand von Praxisfällen das Basiswissen, das zur Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen notwendig ist.
Webinar
Rechtssichere Arbeitsvertragsgestaltung
- 08.04.2026
- online
- 963,90 €
Der Arbeitsvertrag ist die Grundlage für jedes Arbeitsverhältnis. Er regelt die individuelle Beziehung von Arbeitgeber:innen und Arbeitnehmer:innen zueinander. Trotz enger Vorgaben durch die Arbeitsgesetze und die Arbeitsgerichte bestehen für die Vertragsparteien viele Gestaltungsmöglichkeiten.In unserem Seminar erfahren Sie, wie Sie Arbeitsverträge rechtssicher und arbeitgeberfreundlich gestalten und optimieren können. Sie erhalten aktuelle Informationen zum Stand der Rechtsprechung auf diesem Gebiet. Arbeitgeber:innen und Personalverantwortliche finden hier leicht verständliches und kompaktes Rechtswissen.
Webinar
- 16.04.2026
- online
- 1.285,20 €
- Grundzüge des deutschen Rechts zu Arbeitnehmer-Erfindungen
- Welche Rechte und Pflichten hat der Arbeitgeber, welche der Arbeitnehmer?
- Wie bearbeiten Sie eine Erfindungsmeldung richtig?
- Wie ermitteln Sie die Erfindervergütung?
- Pauschalvereinbarungen zur Arbeitserleichterung und als Incentive
- Welche Rechte und Pflichten hat der Arbeitgeber, welche der Arbeitnehmer?
- Wie bearbeiten Sie eine Erfindungsmeldung richtig?
- Wie ermitteln Sie die Erfindervergütung?
- Pauschalvereinbarungen zur Arbeitserleichterung und als Incentive
E-Learning
Reisekostenabrechnung | Aktuelle Änderungen 2026
- 27.01.2026
- online
- 365,00 €
Was ist neu im Reisekostenrecht? Hier erhalten Sie alle wissenswerten Informationen, um Ihre Reisekostenrichtlinie im Betrieb zu aktualisieren und die steuerlichen Möglichkeiten optimal zu nutzen.
KI im Unternehmen und Arbeitsrecht
- 06.07.2026
- Berlin
- 590,00 €
In Deutschland und der EU gibt es eine Reihe von Vorschriften, die den Einsatz von KI am Arbeitsplatz regeln. Während die EU mit der geplanten KI-Verordnung versucht, harmonisierte Vorschriften zu schaffen, müssen Unternehmen in Deutschland bereits existierende Gesetze wie das Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) und das Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) beachten. Diese Regelungen adressieren insbesondere den Datenschutz und die Mitbestimmungsrechte der Betriebsräte bei der Einführung neuer Technologien. Das Seminar gibt einen Einblick und Überblick in die aktuelle Rechtslage
Webinar
- 20.02.2026
- online
- 1.059,10 €
Datenschutz-Grundlagen
Webinar
Verpflichtende Arbeitszeiterfassung
- 20.04.2026
- online
- 355,81 €
Mit dem Urteil zur Zeiterfassung soll nun auch eine Modernisierung des Arbeitszeitgesetztes kommen. Beides hat enorme Auswirkungen auf jedes Unternehmen! Die Arbeitgebenden werden verpflichtet, ein objektives, verlässliches und zugängliches System einzuführen, mit dem die täglich geleistete Arbeitszeit jedes Arbeitnehmers gemessen werden kann. Während vorher nur die Überstunden und die Sonntagsarbeit erfasst werden musste, so muss nun die gesamte Arbeitszeit der Arbeitnehmer erfasst werden – und nicht nur pauschal mit Pausen bestückt, sondern die tatsächlich geleistete Arbeitszeit. Das verändert die Arbeitswelt komplett!
Erfahren Sie in unserem Online-Seminar, wie Sie in Zukunft die Arbeitszeit Ihrer Mitarbeiter*innen rechtssicher erfassen können und müssen, wie Sie die übliche und beliebte Vertrauensarbeitszeit erfolgreich beibehalten können und welche Auswirkungen die wöchentliche Höchstarbeitszeit auf Ihre Erfassungssysteme hätte.
Webinar
Verpflichtende Arbeitszeiterfassung
- 16.07.2026
- online
- 355,81 €
Mit dem Urteil zur Zeiterfassung soll nun auch eine Modernisierung des Arbeitszeitgesetztes kommen. Beides hat enorme Auswirkungen auf jedes Unternehmen! Die Arbeitgebenden werden verpflichtet, ein objektives, verlässliches und zugängliches System einzuführen, mit dem die täglich geleistete Arbeitszeit jedes Arbeitnehmers gemessen werden kann. Während vorher nur die Überstunden und die Sonntagsarbeit erfasst werden musste, so muss nun die gesamte Arbeitszeit der Arbeitnehmer erfasst werden – und nicht nur pauschal mit Pausen bestückt, sondern die tatsächlich geleistete Arbeitszeit. Das verändert die Arbeitswelt komplett!
Erfahren Sie in unserem Online-Seminar, wie Sie in Zukunft die Arbeitszeit Ihrer Mitarbeiter*innen rechtssicher erfassen können und müssen, wie Sie die übliche und beliebte Vertrauensarbeitszeit erfolgreich beibehalten können und welche Auswirkungen die wöchentliche Höchstarbeitszeit auf Ihre Erfassungssysteme hätte.
Betriebliches Eingliederungsmanagement – Teil 1 (BEM 1)
- 23.02.2026- 27.02.2026
- Konstanz
- 1.892,10 €
Rechtliche Grundlagen
- Termin auf Anfrage
- auf Anfrage
Eine erfolgreiche Personalgewinnung ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für Unternehmen. Doch gerade in Zeiten von Fachkräftemangel und Personalengpässen müssen sich Personaler den Anforderungen des Arbeitsmarktes stellen, ohne dabei die zahlreichen arbeitsrechtlichen Vorschriften und Gesetze zu missachten. Beispielsweise wünschen sich viele potentielle Arbeitnehmer flexible Arbeitsbedingungen, doch bei der Vertragsgestaltung stößt man schnell an gesetzliche Grenzen. Und auch bei der Anwerbung von Mitarbeitern aus dem Ausland muss man sich mit den entscheidenden Vorschriften z. B. zur Arbeitserlaubnis, auseinandersetzen.
Wie man Mitarbeiter rechtssicher findet und erfolgreich an das Unternehmen bindet, erfahren die Teilnehmenden in dieser Online-Kurz-Schulung.
Wie man Mitarbeiter rechtssicher findet und erfolgreich an das Unternehmen bindet, erfahren die Teilnehmenden in dieser Online-Kurz-Schulung.
