Erfolgreiche Gesprächsführung mit Auszubildenden

Seminar - IHK-Zentrum für Weiterbildung GmbH

Hier setzen Sie sich mit der im Wandel befindlichen Rolle des Ausbilders auseinander: Immer weniger ist der Ausbilder als Unterweiser gefragt, sondern als Gestalter von Lernprozessen und -situationen. Der Umgang mit den wichtigsten Gesprächssituationen und Möglichkeiten der Motivation junger Menschen sowie der erfolgreiche Umgang mit Konflikten und Verhaltensauffälligkeiten werden in diesem Seminar behandelt.

Termin	Ort	Preis^*
02.07.2024	Heilbronn	340,00 €	jetzt buchen

^*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Ausbildung heute und morgen
- Erwartungen und Anforderungen an den modernen Ausbilder: Der Ausbilder als Förderer, Motivator, Vorbild, Führungskraft, Coach und Lernprozessbegleiter
- Vom Auszubildenden zum handlungskompetenten Mitarbeiter: Die Bedeutung von Schlüsselqualifikationen - Welche Schlüsselqualifikationen sind besonders wichtig?
- Förderung von Selbstständigkeit und Verantwortung
- Heterogenität - Welche Chancen ergeben sich daraus?
Motive und Motivation in der Ausbildung
- Motivationsinstrumente
- Die Persönlichkeit des Auszubildenden erkennen und gezielt fördern
Kommunikation als wichtigstes Instrument der Ausbildung
- Gesprächsförderer und -blockierer im Kommunikationsprozess
- Gespräche mit Auszubildenden - Motivationsgespräch, Fördergespräch, Beurteilungsgespräch, Unterweisung
Lernhemmnisse und schwierige Ausbildungssituationen
- Lernklippen und Lernschwierigkeiten erkennen
- Umgang mit Verhaltensauffälligkeiten und Suchtproblemen
Training
- Lernbegleitung gestalten
- Vertiefung der Gesprächsführungstechnik
- Übungen zum Selbst- und Fremdbild - Wahrnehmung im Ausbildungsalltag

Dauer/zeitlicher Ablauf:

8 Stunden

Ziele/Bildungsabschluss:

Teilnahmebescheinigung /

Zielgruppe:

Führungskräfte und Ausbilder von Unternehmen, die Auszubildende individuell führen und fördern wollen.

Seminarkennung:

2242_241_01H

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