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Führen ohne Chef zu sein

Seminar - Management Centrum Schloss Lautrach GmbH

Führen ohne disziplinarische Macht gehört in einer zunehmend agilen Arbeitswelt mit flachen Hierarchien längst zum Berufsalltag. In Projekten, interdisziplinären Teams oder über Bereichsgrenzen hinweg sind Fach- und Führungskräfte gefordert, auch ohne formale Weisungsbefugnis Verantwortung zu übernehmen. | Laterale Führung bedeutet, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen, tragfähige Kooperation zu gestalten und trotz Interessensunterschieden zu verbindlichen Ergebnissen zu kommen. Das verlangt Klarheit in der Rolle, überzeugende Kommunikation, ein gutes Gespür für Gruppendynamik und ein resilienzorientiertes Selbstmanagement. | In diesem Seminar lernen Sie die Prinzipien und Werkzeuge wirksamer lateraler Führung kennen. Handwerkliche Tools aus Interessensklärung, Verhandlung und Konfliktprävention werden im Seminar mit den Anwendungsfragen aus dem unmittelbaren unternehmerischen Alltag der Teilnehmenden verbunden. | Das Seminar findet in mehreren Teilen statt: Teil 1 21.10.2027 bis 22.10.2027; Teil 2 18.11.2027 bis 19.11.2027; Projektsupervision 01.12.2027 bis.
Termin Ort Preis*
21.10.2027- 19.11.2027 Lautrach 3.400,00 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
Von der Auftragsklärung zur Zusammenarbeit | - Rollen und Erwartungen im lateralen Umfeld klären | - Interessen erkennen und Beteiligte gezielt einbinden | - Lateraler Dreischritt: Akzeptanz schaffen und Unterschiede wertschätzen – gemeinsame Ziele vereinbaren – verbindliche Vereinbarungen treffen und nächste Schritte planen | - Kommunikativ überzeugen – ohne disziplinarische Macht | Methoden der Team- und Selbstführung | - Effektive Einigungsprozesse gestalten | - Kompromissverhandlung und Konsensbildung bei schwierigen Zielvorgaben | - Konfliktprävention und deeskalierende Konfliktbearbeitung | - Resiliente Selbstführung stärken | - Souveränität und innere Stärke in herausfordernden Situationen | - Laterale Führungsrolle bewusst gestalten
Ziele/Bildungsabschluss:
Sie lernen, wie Sie in lateralen Führungsrollen wirksam kommunizieren, tragfähige Zusammenarbeit ermöglichen und Einfluss ohne Macht ausüben. | Klarheit in lateraler Führungsrolle | Zusammenarbeit überzeugend gestalten | Tragfähige Einigungen herbeiführen | Selbstmanagement stärken
Zielgruppe:
Nachwuchskräfte, Fachspezialisten | -spezialistinnen, Projektverantwortliche sowie erfahrene Führungskräfte ohne Disziplinarbefugnis (max. 10 Personen)
Seminarkennung:
mcsl-809-20271021-schloss-lautrach
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