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Lernende Organisation: Mach' dein Unternehmen fit für die Zukunft: Veränderungen meistern, Wissen teilen, Wachstum fördern

Seminar - Haufe Akademie GmbH & Co. KG

Verwandle deine Organisation in eine lernende Organisation, die Veränderungen nicht nur standhält, sondern aktiv gestaltet. In diesem Seminar erfährst du, wie du eine Kultur des Lernens und der Entwicklung etablierst, die Eigeninitiative, Wissensaustausch und kontinuierliche Anpassung fördert. Du lernst, wie du dein Unternehmen dabei unterstützt, Herausforderungen selbstständig zu meistern und nachhaltig zu wachsen.
Termin Ort Preis*
11.12.2025- 12.12.2025 Köln 1.832,60 €
10.02.2026- 11.02.2026 München 1.832,60 €
31.08.2026- 01.09.2026 Berlin 1.832,60 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Was ist eine lernende Organisation?


  • Tauche ein in das Konzept der lernenden Organisation.
  • Verstehe, warum sie für dich und dein Unternehmen entscheidend ist.
  • Erkenne, welche Rollen und Aufgaben alle Beteiligten übernehmen.
  • Finde heraus, welche Entwicklungsmaßnahmen den Wandel vorantreiben.


 


Der Weg zur lernenden Organisation


  • Erfahre, welche Strukturen du schaffen musst.
  • Lerne, Hindernisse zu erkennen und kreativ zu lösen.
  • Begleite dein Team vom individuellen Lernen hin zum gemeinsamen, organisationalen Lernen.
  • Entwickle Methoden zur Erfolgsmessung und -optimierung.


 


Die lernende Organisation im Alltag leben


  • Entdecke praxiserprobte Methoden für die Umsetzung.
  • Setze tägliche Impulse für eine Kultur des Lernens und der Weiterentwicklung.
  • Starte direkt mit konkreten Schritten.
  • Schaue in die Zukunft: Wie kannst du dein Unternehmen langfristig zukunftsfähig machen?
Dauer/zeitlicher Ablauf:
2 Tage
Ziele/Bildungsabschluss:
  • Du verstehst die Prinzipien und Vorteile einer lernenden Organisation.
  • Du kennst die Schlüsselrollen und ihre Aufgaben.
  • Du weißt, wie du die ersten Schritte machst, um die Mechanismen einer lernenden Organisation bei dir zu etablieren:
    • Eine gemeinsame Vision schaffen, die alle motiviert.
    • Kommunikationsstrukturen gestalten, die den Austausch fördern.
    • Wissen effektiv managen und sichern.
    • Lernen in deinem Team aktiv fördern und ausbauen.
Zielgruppe:

Du bist hier richtig, wenn du als Fach- oder Führungskraft Verantwortung trägst oder Organisationen berätst. Projektleitende, Organisationsentwickler:innen, Change Agents und Coaches profitieren von diesem Seminar.

Seminarkennung:
34968
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