Sustainability Management Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

11-84 - Umsetzung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes (LkSG) im Einkauf

Resilienz Seminar

Nachhaltigkeit erfordert neue Kompetenzen – bei Führungskräften wie Mitarbeitenden. In diesem Workshop erarbeitest du, wie HR als interner Dienstleister Weiterbildungen zielgerichtet gestaltet, um nachhaltiges Denken und Handeln in der Organisation zu fördern. Du entwickelst Ideen für zielgruppenorientierte Trainingsformate und erfährst, wie du Lernprozesse langfristig wirksam gestaltest.

Grundlagen Nachhaltigkeit in Unternehmen

Seminar Nachhaltigkeit zu CSRD, EU-Taxonomie, CSDDD und LkSG: Fakten, Fristen und Handlungsbedarf verstehen.

In der Schulung „Auditor DIN EN ISO 9001:2015“ lernen Sie, Vorgaben, Normforderungen und Risiken in Prozessen zu erkennen und entsprechende Auditfragen zu stellen, um die wirksame Umsetzung der Vorgaben zu prüfen. Bei praxisorientierten Übungen erstellen Sie z. B. Auditfragelisten, die Sie in Ihrem Unternehmen sofort einsetzen können. Nach der Ausbildung zum Auditor ISO 9001 können Sie mithilfe von System-Audits in Ihrem Unternehmen (1st party) oder bei Lieferanten (2nd party) eigenständig die Wirksamkeit und Nachhaltigkeit von Managementsystemen, Prozessabläufen und Vorgaben prüfen.

Was Unternehmen jetzt wissen und tun müssen

Die weltweite Entwaldung steht zunehmend im Fokus regulatorischer Anforderungen. Mit der EU-Entwaldungsverordnung (EUDR) schafft die Europäische Union einen verbindlichen Rechtsrahmen für Unternehmen, die Holz, Kaffee, Kakao, Soja, Palmöl, Kautschuk oder Rinder in Verkehr bringen oder handeln. Die neuen Vorgaben greifen ab Ende 2026 beziehungsweise Mitte 2027.

Unternehmen müssen künftig nachweisen, dass die betroffenen Rohstoffe aus entwaldungsfreien Gebieten stammen und rechtskonform erzeugt wurden. Hierfür sind umfangreiche Sorgfaltspflichten, Geolokalisierungsdaten und eine entsprechende Sorgfaltserklärung erforderlich.

Das Webinar erläutert die rechtlichen Anforderungen der EUDR und zeigt, wie Unternehmen die Vorgaben organisatorisch, technisch und rechtlich sicher umsetzen können.

Nachhaltigkeit ist längst kein Nischenthema mehr – auch im Personalwesen spielt sie eine zentrale Rolle. Immer mehr Unternehmen stehen vor der Aufgabe, ökologische, soziale und ökonomische Verantwortung aktiv in die HR-Arbeit zu integrieren. Doch was bedeutet nachhaltiges Personalmanagement genau und welche Grundlagen sind dafür notwendig? Dieser Workshop bietet einen praxisnahen Einstieg in die Konzepte und Handlungsfelder eines Green HRM und zeigt, wie Nachhaltigkeit strategisch und operativ im Personalbereich verankert werden kann.

1-Tag Intensiv-Seminar

Nachhaltigkeitsziele erreichen – mit konsequentem betrieblichem Umweltschutz

Nachhaltigkeit und Mitbestimmung - Jetzt starten, nicht warten

Durch die Umsetzung der sogenannten Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und der EU-Taxonomie-Verordnung sind Unternehmen zukünftig gesetzlich verpflichtet, eine umfassende Nachhaltigkeitsberichterstattung aufzubauen.

Zunächst waren nur Großunternehmen betroffen, ab Beginn 2027 bzw. 2028 gelten diese Regelungen auch für Betriebe mit mehr als 250 Beschäftigten. Arbeitnehmervertretungen benötigen jetzt fundiertes Knowhow in nachhaltiger Unternehmensführung und betrieblichem Umweltschutz, um kompetent und auf Augenhöhe mit Geschäftsführungen, Aufsichtsräten sowie Kolleginnen und Kollegen diskutieren zu können. Auch Umweltbeauftragte sollten eng eingebunden werden. Die Berichtspflicht im Jahresabschluss wird Einzug in die Arbeit der Wirtschaftsausschüsse halten und für Arbeitnehmervertreter/-innen ergeben sich ggf. rechtliche Implikationen.

Ziel: Sie erwerben das notwendige Fachwissen, um die gesetzlichen Anforderungen der CSRD und EU-Taxonomie einordnen und begleiten zu können. Dadurch sind Sie in der Lage, Aspekte der nachhaltigen Unternehmensführung sowie des betrieblichen Umweltschutzes kompetent in die Arbeit des Wirtschaftsausschusses einzubringen, rechtliche Auswirkungen zu verstehen und Entwicklungen auf Augenhöhe mitzugestalten.

Bilanzanalyse & Cash Flow Management: Finanzielle Stabilität und strategische Entscheidungen sichern
Erhalte dein Praxis-Update zur Bilanzanalyse und lerne, wie du Lageberichte, ESG-Reports und Kapitalflussrechnungen gezielt nutzt, um die finanzielle Leistung deines Unternehmens zu optimieren und strategische Entscheidungen sicher zu treffen.

• Fundierte Bilanzanalyse: Erwirb ein tiefes Verständnis der Bilanzanalyse, um Unternehmenskennzahlen richtig zu interpretieren. So triffst du fundierte Entscheidungen und stärkst die finanzielle Steuerung deines Unternehmens.
• Lageberichte und ESG-Reports richtig interpretieren: Lerne, wie du Lageberichte und ESG-Informationen gezielt auswertest und daraus strategische Maßnahmen ableitest – für mehr Transparenz, Nachhaltigkeit und Zukunftssicherheit.
• Cash Flow Management & Kapitalflussrechnung: Erhalte praxisnahe Einblicke in das Cash Flow Management und die Kapitalflussrechnung. So sicherst du die Liquidität deines Unternehmens, erkennst finanzielle Risiken frühzeitig und steuerst deine Mittel effektiv.
• Dieses Seminar richtet sich an Geschäftsführer:innen, Controller:innen und Finanzverantwortliche, die ihre Finanzkompetenz stärken und fundierte Entscheidungen auf Basis valider Kennzahlen treffen möchten.