Arbeitsschutzgesetz für Sicherheit und Gesundheit: seminarmarkt.de
Das Arbeitsschutzgesetz soll sowohl körperliche als auch psychische Beeinträchtigungen während der beruflichen Tätigkeit vermeiden. Der Leitbegriff ist dabei Prävention: Demnach soll ein Arbeitsplatz so gestaltet werden, dass Gefahren gar nicht erst entstehen können. Seminare zu Arbeitsschutz und Arbeitsschutzgesetz helfen, geeignete Sicherheitsmaßnahmen zu formulieren und umzusetzen.Nutzen und Inhalt des Arbeitsschutzgesetzes
Das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) dient dazu, die Sicherheit und den Gesundheitsschutz der Arbeitnehmer durch diverse Maßnahmen zu gewährleisten und stetig zu verbessern. Dies gilt auch für Beschäftigte im öffentlichen Dienst.Das Arbeitsschutzgesetz sieht Maßnahmen vor, die zur Verhütung von Unfällen bei der Arbeit dienen. Ebenso sollen arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren abgewendet und ergonomische Arbeitsplätze gestaltet werden. Bei der Umsetzung der Maßnahmen gelten allgemeine Grundsätze, die im Arbeitsschutzgesetz verankert sind. Zudem sollen die erforderlichen Schritte durch Beurteilung der Arbeitsbedingungen ermittelt werden. Im Arbeitsschutzgesetz sind die Rechte und Pflichten von Beschäftigten und Arbeitgeber definiert.
Maßnahmen des Arbeitsschutzgesetzes
Zu den wichtigsten präventiven Maßnahmen zählen:- Unterweisung der Beschäftigten über mögliche Gefahren an ihrem Arbeitsplatz
- Gewährleistung des sofortigen Verlassens der Gefahrenstelle
- Nur die Beschäftigten, die zuvor geeignete Anweisungen erhalten haben, dürfen zu besonders gefährlichen Arbeitsbereichen Zugang erhalten.
- Durch passende Maßnahmen muss sichergestellt werden, dass Erste-Hilfe, Brandbekämpfung und Evakuierung der Beschäftigten stattfinden kann.
Arbeitsschutzgesetz: Pflichten der Arbeitnehmer
Das Arbeitsschutzgesetz sieht vor, dass die Beschäftigten nach ihren Möglichkeiten für Ihre Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz Sorge tragen. Das gilt nicht nur für die eigene Unversehrtheit, sondern auch für die Kollegen, die von den eigenen Tätigkeiten betroffen sind. Die gegebenenfalls notwendige Schutzausrüstung ist bestimmungsgemäß zu verwenden. Der Arbeitnehmer hat im Allgemeinen die Pflicht, den zum eigenen Schutz festgesetzten Maßnahmen des Arbeitgebers nachzukommen.Arbeitsschutzgesetz: Pflichten der Arbeitgeber
Das Arbeitsschutzgesetz zählt die Überprüfung der Wirksamkeit der erforderlichen Maßnahmen zu den Grundpflichten des Arbeitgebers. Ändern sich die Gegebenheiten, müssen diese angepasst werden. Alle Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzgesetzes, die der Arbeitgeber vorsieht, sollen die Verbesserung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz seiner Beschäftigten anstreben. Der Arbeitsschutz sollte auch bei der Weiterbildung im Bereich Risikomanagement Beachtung finden.Gefährdungsbeurteilung als Teil des Arbeitsschutzgesetzes
Die Gefährdungsbeurteilung ist eine zentrale Säule des Arbeitsschutzgesetzes. Sie muss regelmäßig durchgeführt werden, um ein ausreichendes Bewusstsein für vorhandene Gefahren zu schaffen und diese mit geeigneten Schutzmaßnahmen zu beseitigen. Dazu zählen nicht nur körperliche, sondern auch psychische Belastungsfaktoren. Eine Gefährdung kann auch durch eine unzureichende Qualifikation der Mitarbeiter auftreten.Wer überwacht die Einhaltung des Arbeitsschutzgesetzes?
Das Arbeitsschutzgesetz wird durch zwei Instanzen überwacht. Zum einen wirken hier die Aufsichtsbehörden der einzelnen Länder mit. Zusätzlich können auch die Bundesbehörden zuständig sein. Darüber hinaus tragen auch die Unfallversicherungsträger und Unfallkassen einen Teil zur Überwachung des Arbeitsschutzgesetzes bei. Die Nichtbeachtung des Gesetzes kann zu Geldstrafen führen. Vorsätzlich Handelnde können auch mit einer Freiheitsstrafe belangt werden.Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.749 Schulungen (mit 10.335 Terminen) zum Thema Arbeitsschutz mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
E-Learning
- 24.05.2027
- online
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Dreitägiges Seminar zum Erwerb der Fachkunde zur Errichtung und Betrieb von Sammelstellen und Zwischenlagern für Kleinmengen gefährlicher Abfälle
Die TRGS 520 (Technische Regeln für Gefahrstoffe) gilt für die Errichtung und den Betrieb von stationären und mobilen Sammelstellen und von Zwischenlagern für gefährliche Abfälle, die aus privaten Haushalten, gewerblichen oder sonstigen wirtschaftlichen Unternehmen oder öffentlichen Einrichtungen stammen und dort in begrenzten oder haushaltsüblichen Mengen anfallen. Gemäß der TRGS 520 muss jede Schadstoffsammelstelle mit mindestens einer Fachkraft sowie ausreichendem Fach- und Hilfspersonal besetzt sein. Dieses Personal benötigt bei einschlägigen, qualifizierten Tätigkeiten einen Sachkundenachweis.
Durch unseren viertägigen Grundkurs zum „Erwerb der Fachkunde nach TRGS 520“ erfüllen Sie die gesetzlichen Vorschriften und beugen Umweltgefahren vor.
Qualifikation arbeitsmedizinischer Assistenz, Teil C
- 28.09.2027- 01.10.2027
- Ostfildern
- 1.310,00 €
Durch den rasanten technologischen Fortschritt und die veränderten Arbeitswelten ist es von entscheidender Bedeutung, in der Arbeitsmedizin stets auf dem aktuellen Stand zu sein. Unsere vierteilige Lehrgangsreihe an der TAE bietet Lösungen, um eine effektive, präventive und kundenorientierte Arbeitsmedizin zu entwickeln und umzusetzen.
Unsere offenen Seminare bauen auf den Kernthemen der arbeitsmedizinischen Vorsorge auf und stärken Ihre Praxiskompetenz in der arbeitsmedizinischen Assistenz.
Tauchen Sie in das interaktive Schulungskonzept ein – praxisnahe Fallstudien und inspirierende Vorträge werden von führenden Experten präsentiert. Jedes Modul endet mit einer Prüfung. Dabei ist es unerheblich, in welcher Reihenfolge die einzelnen Module (Teil A – D) absolviert werden.
Die Inhalte entsprechen dem Rahmenplan der Berufsgenossenschaften sowie dem Fortbildungscurriculum der Ärztekammern in Deutschland.
Durch die Qualifikation arbeitsmedizinische Assistenz können Sie im Kontext der Arbeitsmedizin bei Notfällen, bei betrieblichen Schulungen und Untersuchungen, in der medizinischen Beratung sowie bei der Organisation des Praxisbetriebs unterstützen.
Haben Sie alle Module (Teil A – D) erfolgreich absolviert und die jeweilige Prüfung ...
Qualifikation arbeitsmedizinischer Assistenz, Teil D
- 26.10.2027- 29.10.2027
- Ostfildern
- 1.310,00 €
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Seminar: Vorkehrungen für Kabel- und Rohrleitungsdurchführungen
- 25.02.2027
- Hamburg
- 690,20 €
Elektrosicherheit im Unternehmen organisieren
- 02.06.2027- 03.06.2027
- Ostfildern
- 1.390,00 €
Unklare Zuständigkeiten, lückenhafte Pflichtendelegationen oder unzureichend geregelte Prüfprozesse können im Elektrobereich erhebliche Sicherheits- und Haftungsrisiken verursachen. Führungskräfte müssen die Anforderungen aus Arbeitsschutzgesetz, Betriebssicherheitsverordnung, technischen Regeln und elektrotechnischen Normen in eine belastbare betriebliche Organisation überführen. Dafür sind klar definierte Verantwortungsbereiche, Qualifikationen und Kontrollprozesse erforderlich.
Die Weiterbildung behandelt die rechtssichere Organisation der Elektrosicherheit und die damit verbundenen Aufgaben betrieblicher Führungskräfte. Im Mittelpunkt stehen die Übertragung von Unternehmerpflichten, die Auswahl geeigneter Funktionsträger und die Gestaltung nachvollziehbarer Organisations- und Prüfprozesse.
Nach der Weiterbildung können Sie
- gesetzliche und normative Anforderungen an die betriebliche Elektroorganisation einordnen
- Unternehmerpflichten auf geeignete Funktionsträger rechtssicher übertragen
- Verantwortungsbereiche im Elektrobereich nachvollziehbar festlegen
- Qualifikationen des eingesetzten Elektrofachpersonals systematisch bewerten
- Prüf-, Überwachungs- und Kontrollprozesse praxisgerecht strukturieren
Nutzen der Weiterbildung
Die Weiterbildung erhöht die Handlungssicherheit bei organisatorischen Entscheidungen im Elektrobereich. Klare Zuständigkeiten und dokument...
Webinar
- 24.11.2026
- online
- 737,80 €
Webinar
Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV)
- 17.03.2027- 18.03.2027
- online
- 1.332,80 €
Qualifikation arbeitsmedizinischer Assistenz, Teil D
- 24.11.2026- 27.11.2026
- Ostfildern
- 1.310,00 €
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Sicherer Umgang mit Gefahrstoffen - Fachkunde für Gefahrstoffbeauftragte (Modul 2a)
- 03.06.2027- 04.06.2027
- Essen
- 1.654,10 €
In Zusammenarbeit mit dem Haus der Technik e. V.
Webinar
- 17.03.2027
- online
- 236,81 €
Viele Unternehmen verfügen über ein breites Angebot an Gesundheitsmaßnahmen. Doch die entscheidende Frage bleibt häufig unbeantwortet: Welchen konkreten Beitrag leisten diese Angebote tatsächlich für die Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Gesundheitskompetenz der Beschäftigten?
In diesem Webinar stellt Dr. med. Dirk Lümkemann einen modernen, evidenzbasierten Ansatz des Betrieblichen Gesundheitsmanagements vor. Im Fokus steht der Wandel von einer angebotsorientierten Gesundheitsförderung hin zur gezielten Befähigung von Mitarbeitenden. Gesundheitskompetenz, Eigenverantwortung, Gesundheitscoaching und gesundheitsförderliche Gewohnheiten bilden dabei die Grundlage für nachhaltige Veränderungen.
Sie erfahren, warum klassische BGM-Konzepte häufig an ihre Grenzen stoßen, welche Risiken hinter Healthwashing und Gesundheitsmythen liegen und wie Unternehmen die Wirksamkeit ihrer Maßnahmen fundiert bewerten können. Darüber hinaus zeigt das Webinar, welche Kennzahlen tatsächlich aussagekräftig sind und warum Teilnahmequoten, Zufriedenheit oder Krankenstand allein kein verlässliches Bild liefern. Das Angebot richtet sich an Verantwortliche, die ihr BGM strategisch weiterentwickeln und stärker an Evidenz und messbaren Ergebnissen ausrichten möchten.
