Seminar - Team Dr. Rosenkranz GmbH
Einzelcoaching lernen für wirksame Begleitung und nachhaltige Entwicklung
In einer komplexen Arbeitswelt gewinnt professionelle Coaching-Kompetenz zunehmend an Bedeutung – für Führungskräfte, HR- und Personalverantwortliche, interne und externe Coaches sowie agile Coaches. Einzelcoaching ist dabei weit mehr als ein Beratungsgespräch: Es ist ein strukturierter Entwicklungsprozess, der Klarheit schafft, Verantwortung stärkt und nachhaltige Veränderung ermöglicht. Im offenen Einzelcoaching Seminar bei Rosenkranz lernen Teilnehmende, Coaching professionell anzuwenden – praxisnah, reflektiert und mit einem klaren Bewusstsein für die eigene Wirkung.
Rosenkranz versteht Einzelcoaching als Zusammenspiel von Haltung, Methodik und Beziehungsarbeit. Ziel des Seminars ist es, Coaching-Kompetenz aufzubauen, das eigene Wirken bewusst zu reflektieren und Sicherheit in der Rolle als Coach zu entwickeln. Die langjährige Erfahrung von Rosenkranz in Coaching, Gruppendynamik und Organisationsentwicklung prägt die Tiefe und Qualität dieses Seminars.
| Termin | Ort | Preis* |
|---|---|---|
| 19.04.2027- 23.04.2027 | Lautrach | 3.748,50 € |
| auf Anfrage | auf Anfrage | auf Anfrage |
Methode
Sie erlernen klare Coachingtools im 1:1-Setting und setzen sie mittels der vom BDVT e.V. - dem Berufsverband für Training, Beratung und Coaching - zertifizierten Rosenkranz-Methode "Aktives Erleben" direkt um.
Ihr persönlicher Nutzen
Wirkung in Ihrem Unternehmen
Ziele des Einzelcoaching-Seminars
Das Einzelcoaching Seminar schafft einen Lernraum, in dem systemisches Coachen konkret erlebt wird. Die Teilnehmenden üben Coaching-Gespräche, reflektieren ihr Vorgehen und entwickeln ein feines Gespür für Timing, Interventionen und Beziehungsgestaltung.
Ziel ist es, Einzelcoaching wirksam, verantwortungsvoll und professionell durchführen zu können – auch in anspruchsvollen und komplexen Kontexten.
Coachingkompetenzen werden nicht vorausgesetzt. Sind sie vorhanden, lernen Sie den einzigartigen gruppendynamischen Bezug und schärfen Ihre Kompetenz sowie Ihre Haltung durch den Praxischeck im Real-Life-Setting.
Die offenen Einzelcoaching Seminare von Rosenkranz richten sich an Führungskräfte, HR-Verantwortliche, interne und externe Coaches sowie agile Coaches, die Coaching lernen oder ihre bestehende Coaching-Kompetenz gezielt professionalisieren möchten.
Im Mittelpunkt steht die Frage:
Wie gestalte ich wirksame Einzelcoaching-Prozesse? Die Teilnehmenden entwickeln ihre Coaching-Kompetenz durch Übung, Reflexion und gezieltes Feedback – in einem Setting, das Tiefe, Klarheit und Entwicklung ermöglicht.
Lernen durch reales Anwenden – im geschützten Raum
Ein besonderes Alleinstellungsmerkmal des Einzelcoaching Seminars bei Rosenkranz ist die enge Verzahnung mit einem parallel stattfindenden Gruppendynamik-Seminar.
Die Teilnehmenden des Einzelcoaching-Seminars coachen – begleitet durch ihre Trainer:innen – Teilnehmende aus dem Gruppendynamik-Seminar im Einzelsetting. Dadurch wenden sie ihre Coaching-Kompetenz unmittelbar in realen Prozessen an und erleben direkt die Wirkung ihres Handelns.
Die gecoachten Personen sowie die Peergroup der Coaches und die Trainer:innen geben im sicheren Rahmen differenziertes Feedback zur Wirkung, Haltung und Intervention der Coaches. Auf dieser Basis werden die Coachings reflektiert, ausgewertet und gezielt weiterentwickelt.
Jede:r Teilnehmende übernimmt eigene Coachees im 1:1-Setting. Nach jeder Coaching-Sequenz werden die Ergebnisse in der Coach-Peergroup gemeinsam aufbereitet und die nächste Einheit vorbereitet.
ZUSÄTZLICH MIT DIGITALEM FOLLOW-UP:
In unseren bewährten digitalen Follow-ups knüpfen Sie an Ihr Präsenzseminar an. Sie werden darin begleitet, Anwendungsfragen zu klären, Ihre Lernziele weiterzuverfolgen und den Transfer auf Ihre jetzige Arbeitssituation zu erweitern.
Die Follow-ups sind mit Ihrem gebuchten Präsenzseminar verknüpft und werden in Ihrer vertrauten Seminargruppe durchgeführt.
Termin digitales Follow-up 2027: 31.05.2027 (Dauer: 09 - 12 Uhr)
ZERTIFIKAT
Sie erhalten selbstverständlich ein Teilnehmer-Zertifikat am Ende des Seminars sowie ein digitales Badge per Email. Das Seminar ist unabhängig zertifiziert durch den QRC e.V. - Qualitätsring Coaching und Beratung e.V. und unsere Methode durch den BDVT e.V. - dem Berufsverband für Training, Beratung und Coaching.
