Seminare zum Thema Mediation
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 266 Schulungen (mit 1.070 Terminen) zum Thema Mediation mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Fernlehrgang
Personalmanager:in (FH) Psychologie und Recht
- Termin auf Anfrage
- Schmalkalden
- 4.600,00 €
Das weiterbildende Studium richtet sich an Personen im Personalmanagement, die Wissen in den Bereichen Psychologie, Arbeits- und Sozialrecht, Personalführung, Mediation und Konfliktmanagement aufbauen möchten.
Mediation | Konfliktlösung auf anderen Wegen
- 18.05.2026- 19.05.2026
- Heilbronn
- 800,00 €
Konflikte konstruktiv lösen - Mediation als Schlüssel zum Konsens
Konflikte sind im beruflichen Alltag unvermeidlich, doch wie man mit ihnen umgeht, macht den Unterschied. Mediation ist ein strukturierter, freiwilliger und außergerichtlicher Prozess, der darauf abzielt, Konflikte konstruktiv zu lösen.
In diesem kompakten Seminar lernen Sie die Grundlagen und den Ablauf einer Mediation kennen und erfähren, wie das Verfahren effektiv für Win-Win-Lösungen nutzen kann.
Ziel der Mediation ist es, eine faire und tragfähige Einigung zwischen den Beteiligten zu erreichen. Dabei stehen die Bedürfnisse aller Parteien im Vordergrund, und es wird auf eine Lösung hingearbeitet, die für alle Seiten akzeptabel ist. Das Seminar vermittelt, wie man Konflikte durch Deeskalation und lösungsorientierte Gesprächsführung langfristig und einvernehmlich lösen kann.
Sie entdecken, wie Mediation nicht nur kurzfristige Spannungen abbaut, sondern auch langfristig den Konsens und die Zusammenarbeit fördert. Die erlernten Mediationsmethoden helfen dabei, auch in komplexen Konfliktsituationen eine nachhaltige Lösung zu finden und eine positive, kooperative Kommunikationskultur zu schaffen.
Konflikte sind im beruflichen Alltag unvermeidlich, doch wie man mit ihnen umgeht, macht den Unterschied. Mediation ist ein strukturierter, freiwilliger und außergerichtlicher Prozess, der darauf abzielt, Konflikte konstruktiv zu lösen.
In diesem kompakten Seminar lernen Sie die Grundlagen und den Ablauf einer Mediation kennen und erfähren, wie das Verfahren effektiv für Win-Win-Lösungen nutzen kann.
Ziel der Mediation ist es, eine faire und tragfähige Einigung zwischen den Beteiligten zu erreichen. Dabei stehen die Bedürfnisse aller Parteien im Vordergrund, und es wird auf eine Lösung hingearbeitet, die für alle Seiten akzeptabel ist. Das Seminar vermittelt, wie man Konflikte durch Deeskalation und lösungsorientierte Gesprächsführung langfristig und einvernehmlich lösen kann.
Sie entdecken, wie Mediation nicht nur kurzfristige Spannungen abbaut, sondern auch langfristig den Konsens und die Zusammenarbeit fördert. Die erlernten Mediationsmethoden helfen dabei, auch in komplexen Konfliktsituationen eine nachhaltige Lösung zu finden und eine positive, kooperative Kommunikationskultur zu schaffen.
Ausbildung Akzeptanzmanagement und Mediation
- 05.03.2026- 07.11.2026
- Berlin
- 7.800,00 €
Beratende Ingenieure sind aufgrund ihrer Fachkenntnisse und Projekterfahrung besonders geeignet, Konflikte im Planungs- und Bauprozess frühzeitig zu moderieren und zu lösen. Angesichts der wachsenden Bedeutung frühzeitiger Bürgerbeteiligung wird ihre Kompetenz im Konfliktmanagement zunehmend wichtiger. Deshalb hat der VBI gemeinsam mit der Akademie für Mediation, Soziales und Recht der Steinbeis-Hochschule Berlin einen Zertifikatslehrgang entwickelt. Dieser qualifiziert Teilnehmende für Moderation, Mediation und Akzeptanzmanagement in Infrastruktur-, Energie- und Stadtentwicklungsprojekten. Ziel ist es, technisch versierte Mediatoren auszubilden, die mit ihrem Wissen zum Projekterfolg beitragen. Das Ausbildungskonzept basiert auf umfassender Praxis- und Lehrerfahrung.
Mediation im Immobilienmanagement
- 12.02.2026- 13.02.2026
- München
- 1.666,00 €
Das tägliche Miteinander als Immobilienprofi sowohl mit Mieter:innen, Interessent:innen, Kund:innen als auch Lieferant:innen oder in der Zusammenarbeit zwischen Teammitgliedern oder Vorgesetzten setzt eine hohe Kommunikationsfähigkeit voraus. Wenn es dann zu Konflikten oder Spannungen kommt, Missverständnisse oder Irritationen zu Konflikten werden, setzt Mediation als Konfliktlösungsmöglichkeit an.Unser praxisorientiertes Einführungsseminar gibt Ihnen einen Überblick, wie Sie sich mediative Kommunikationskompetenz aneignen. Sie erfahren, wie Mediation in der Immobilienwirtschaft auch unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten Einsatz finden kann und welchen Nutzen sie bringt.
E-Learning
Mediation bei Konflikten (Live-Online)
- 19.02.2026- 20.02.2026
- online
- 1.435,14 €
Unterschiedliche Interessen provozieren Konflikte. Unterschiedliche Einschätzungen realer Situationen bewirken differierende Ansichten, Diskussionen oder Streitigkeiten. Eine häufige Folge ist der missbräuchliche Einsatz von Macht. Gerade deshalb ist es wichtig, den richtigen Umgang mit Konflikten zu erlernen - in unserem Training Mediation bei Konflikten.
- 19.02.2026- 20.02.2026
- Hamburg
- 1.594,60 €
Unterschiedliche Interessen provozieren Konflikte. Unterschiedliche Einschätzungen realer Situationen bewirken differierende Ansichten, Diskussionen oder Streitigkeiten. Eine häufige Folge ist der missbräuchliche Einsatz von Macht. Gerade deshalb ist es wichtig, den richtigen Umgang mit Konflikten zu erlernen - in unserem Training Mediation bei Konflikten.
Webinar
Wertearbeit, die wirkt – Wissen & Methoden für Coaching, Supervision & Mediation
- Termin auf Anfrage
- online
- 349,00 €
Werte sind die unsichtbaren Treiber in Coaching, Supervision und Mediation – sie entscheiden über Vertrauen, Konflikte und Veränderung. In diesem praxisnahen Online-Workshop lernen Sie, Wertearbeit gezielt einzusetzen: mit klaren Modellen, greifbaren Methoden und direkt anwendbaren Übungen für Ihre Arbeit mit Klient:innen und Teams.
Umgang mit Unterschieden in Macht, Hierarchie oder Rolle
- 03.09.2026- 04.09.2026
- Bonn
- 620,00 €
Konfliktsituationen gehen fast immer damit einher, dass die Beteiligten Gefühle von Ausgeliefert-Sein und Unterlegenheit haben. Manchmal kommen auch echte Machtunterschiede ins Spiel. So, wenn Vorgesetzte mit ihren Mitarbeiter:innen eine Mediation machen oder wenn einer von beiden finanziell bzw. juristisch stark überlegen ist. Gleichzeitig kommt es häufig erst dann zu einer Mediation, wenn andere Lösungsansätze bereits gescheitert sind. Das Konfliktniveau kann also sehr hoch sein und für die Beteiligten geht es um viel: Der Verlust des Arbeitsplatzes, der Existenz oder des Ansehens droht.
Das Seminar will Sie für den Zusammenhang von Rollenunterschieden und spezifischen Konflikten sensibilisieren und Ihre Kompetenz in hierarchieübergreifenden Mediationen stärken. Darüber hinaus beschäftigen wir uns mit den vorgelagerten Prozessen einer Mediation und den Konsequenzen bei einem Scheitern.
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Nach dem Seminar kennen Sie die Chancen und Möglichkeiten, die Ihnen Mediation als Konfliktlösungsmethode bietet. Sie wissen, wie Sie mithilfe von außen neue Wege zu konstruktiven, zukunftsorientierten Lösungen im Umgang mit Konflikten finden können. Sie müssen diese nicht mehr in jedem Fall an andere Instanzen (z.B. Gerichte) delegieren und können so das Risiko eines schwer kalkulierbaren Richterspruchs vermeiden. Anhand von Beispielen - auf Wunsch auch aus der Praxis der Teilnehmer - haben Sie erste eigene Erfahrungen mit Mediation gemacht
- 05.11.2026- 05.12.2026
- Koblenz
- 4.980,00 €
Ziel der Weiterbildung ist es, den Teilnehmern das Wissen und die Techniken für die Tätigkeit als Wirtschaftsmediator zu vermitteln. Dazu werden in einer praxisorientierten Ausbildung die Methoden und Techniken der Wirtschaftsmediation, Kenntnisse zu Kommunikation, Konfliktmanagement und Verhandlung vermittelt.
Weitere Schulungen im Bereich Train-the-Trainer
Auf Seminarmarkt.de finden Sie in diesem Bereich weitere Seminare z.B zu den ThemenBlended Learning // Businesstheater // Coaching // Coachingmethoden // Coachingqualifizierung // e-Learning // Mediation // Moderation // Planspieleinsatz // Systemische Beratung // Trainerqualifizierung // Trainingsmethoden
