Seminare zum Thema Moderation

Teamarbeit über verschiedene Standorte - häufig weltweit - und wachsende Internationalisierung stellen Führungskräfte vor besondere Herausforderungen. Sie benötigen spezielles Wissen: über Kommunikation (über Zeitzonen hinweg), über den Umgang mit Diversität sowie die Leitung von verteilten Gruppen und Teams rund um den Globus.

Der Umgang mit Vielfalt zählt heute zu den Schlüsselqualifikationen für Führungskräfte global tätiger Unternehmen und Branchen. Ganz gleich, ob bei der Integration neuer Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund ins Team oder bei der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden unterschiedlicher Funktionen, Altersstufen, Werten und Kommunikationsverständnis – Leitende müssen lernen, das "Fremde, Andersartige“ zugunsten gemeinsamer Ziele und Innovationen zu nutzen. In dieser Weiterbildung entwickeln Sie dafür Ihre eigenen Handlungsstrategien und tauschen sich zu Fragen rund um das Thema "Leitung und Zusammenarbeit in diversen, multikulturellen Teams" aus.

Sie lernen, wie Sie Diskussionen steuern, Gesprächsinhalte zusammenfassen, Ergebnisse visualisieren und Maßnahmen vereinbaren. Dies hilft Ihnen, im Training, mit bereits vorhandenem Wissen und Erfahrungen Ihrer Teilnehmer*innen zu arbeiten. Im Workshop und im Meeting nützen Ihnen die Moderationstools, einen Erarbeitungsprozess zu steuern und so zu guten Ergebnissen zu kommen.

Die Qualität der Zusammenarbeit in Meetings prägt häufig maßgeblich die Zufriedenheit von Teams und ist gelebte Teamentwicklung. Ein effizientes Meeting entsteht durch eine gute Struktur und wirkungsvolle Moderation, die die individuellen Perspektiven und Expertisen der Beteiligten mit einbezieht und in der Lösungsfindung berücksichtigt, ohne langwierig zu werden. So entstehen gemeinsam getragene Ergebnisse und alle Teilnehmenden empfinden die Meetings als zielführend und die Zeit als sinnvoll investiert.

»Teams professionell zu coachen und zu entwickeln erfordert Kompetenzen auf mehreren Ebenen. In der Ausbildung zum systemischen Teamcoach können Sie diese Skills erwerben und weiterentwickeln«.

2-Tage Intensiv-Seminar

Überzeugend auftreten in Meetings, Besprechungen und Verhandlungen

Professionell präsentieren und moderieren

Wenn heute während Besprechungen, Meetings oder Verhandlungen Ideen, Konzepte und Ergebnisse vorgestellt werden, erfolgt dies meist mithilfe einer Präsentation. Hier gilt es nicht nur, klassische und moderne Präsentationstechniken professionell zu beherrschen. Wichtig ist auch, einen überzeugenden und nachhaltigen Eindruck bei den Zuhörern zu hinterlassen. In unserem praxisorientierten Seminar lernen Sie, überzeugend aufzutreten. Sie trainieren die verschiedenen Grundfertigkeiten einer erfolgreichen Präsentation, erkennen die Bedeutung der Kommunikationskanäle und erhalten wertvolle Tipps zur Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen und Moderationen. Nach dem Besuch des Seminars können Sie die zu vermittelnden Inhalte professionell aufbereiten und sofort anwenden.

Überzeugendes Auftreten in der Online-WeltDer erste Eindruck zählt, sagt der Volksmund, der letzte bleibt. Gilt das auch bei Online-Meetings, -Events oder -Workshops?Wir sagen: Ja. Und noch mehr: Wie Du wirkst hat einen entscheidenden Einfluss auf den Erfolg Deiner Botschaft. Das gilt für Führungskräfte, Besprechungsleiterinnen, Verkaufsberater, Projektleiterinnen oder Vortragende gleichermaßen.Wer das kleine Fenster für eine große Wirkung zu nutzen versteht, hat schon viel gewonnen. In diesem Intensiv-Training geht es daher genau darum: Wie mache ich das Beste aus meinem „Video-Bild“? Wie wirken Sprache und Stimme auf die Aufmerksamkeit meiner Zuhörer? Wie kann ich mit den „Anderen“ in eine gute Verbindung kommen?Diese und viele weitere Fragen besprechen wir ausführlich. Es gibt jede Menge Tipps für die Praxis und viele Übungen – so dass das Gelernte auch sofort in die Tat umgesetzt werden kann.

Sie möchten professioneller Business-Trainer werden – und zeitlich unabhängig sein? Die Neuland-Trainerausbildung modular bietet Ihnen individuelle und flexible Gestaltungsmöglichkeiten. Die Ausbildung besteht aus einem Einstiegsmodul, einem Pflichtmodul, einem Abschlussmodul und zwei wählbaren Ergänzungsmodulen sowie der Zertifizierung zum Neuland Business-Trainer. Das Einstiegsmodul, das Pflichtmodul, das Abschlussmodul sowie die Zertifizierung sind verpflichtend. Bei den Ergänzungsmodulen wählen Sie – je nach Ihren Zielen und Plänen – zwei von fünf angebotenen Modulen. 
Lernen Sie als zertifizierter Neuland Business-Trainer wie Sie moderne, didaktische und nachhaltige Lernprozesse gestalten, erfolgreiche Trainings durchführen und Ihre Trainerpersönlichkeit entwickeln.

Die Ausbildung ist als Lernprozess nach dem Blended Learning Prinzip aufgebaut. Darin wechseln sich individuelles und soziales Lernen, Präsenzlernen und virtuelles Lernen ab; handlungsorientierte Ansätze gehen Hand in Hand mit Wissenserwerb und Erfahrungsaustausch. Diese Vielfalt hat nur ein Ziel: Transferorientierte Lernprozesse zu gestalten, die nachweislich wirksam sind. Innerhalb der Präsenzmodule wechseln wir zwischen Plenum, Gruppen-, Partner- und Einzelarbeit. In einigen Sequenzen nutzen wir die Kamera als ergänzendes „Feedback-Auge“ und erweitern so das Feedback von Trainern und Teilnehmern.

Schnelligkeit, Vertrauen und Effizienz sind wesentliche Erfolgskriterien im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM). 
In diesem Online-Seminar lösen wir den Knoten, wie man als BEM-Berater in unübersichtlichen Ausgangssituationen sehr strukturiert Maßnahmen entwickelt. Dazu werden zwei verschiedene Analysetools vorgestellt und eingeübt. Mit diesem Werkzeug ausgestattet, finden Sie gemeinsam mit BEM- Berechtigten erste Ideen für geeignete Rehabilitations-, Präventions- und Integrationsmaßnahmen.

Virtual Classrooms, Webinare, Live-Online-Trainings. Im Zeitalter von Globalisierung und Digitalisierung, aber auch besonders aufgrund der aktuellen Entwicklung, sind wir auf digitale Medien zur Kommunikation und Wissensweitergabe über Standorte und Ländergrenzen hinweg angewiesen. Wichtig ist dabei, virtuelles Lernen lernerorientiert, verständlich und motivierend zu gestalten und zu vermitteln. Erwerben Sie hier alle Kompetenzen, die Sie als Online-Trainer:in brauchen, um im virtuellen Raum die Lernenden erfolgreich zu halten, zu fesseln und weiterzuentwickeln.

LEGO® SERIOUS PLAY® für dein Firmenevent: Spielerisches Teambuilding. Ob 50 oder 500 Personen: Mit einem LEGO® SERIOUS PLAY® Event-Workshop verbindest du Spaß und Business in einem kreativen Eventformat.