Detaillierte Informationen zum Seminar
Inhalte:
Du MÖCHTEST
...Dich als Führungskraft erfolgreich positionieren?!
...alte, blockierende Denkmuster durchbrechen?!
...Deine Mitarbeiter bestmöglich motivieren, um Sie in Ihrem Unternehmen langfristig zu halten?!
...wertschätzendes Verhalten in Deiner Führungskompetenz etablieren?!
...in Deiner Rolle als Führungskraft gut mit Konflikten umgehen?!
...optimal mit der Diversität in Deinem Team umgehen?
Manchmal reicht ein Perspektivenwechsel, um aus eingefahrenen Denkmustern auszubrechen und sich auf neue Sichtweisen einzulassen. Mit Freude, Leichtigkeit und Spaß, erlebst Du zwei ganz besondere Tage, in denen die Wissensvermittlung, aber auch Zeit und Raum für Erfahrungsaustausch, relevante Faktoren für Deinen Erfolg sind. Selbstführung: Lerne Dein eigenes Denken, Fühlen und Handeln so zu steuern, dass Du Deine Ziele optimal erreichen kannst.
Führung 2.0: Mach Deine Mitarbeitenden groß, dann wachsen sie und ihr Unternehmen automatisch mit.
Auszug aus den Inhalten:
- Systemisches Grundverständnis
- Selbstführung & innere Klarheit
- Rollenverständnis & Rollenvielfalt
- Führung 2.0 & Haltung
- Motivation, Diversität & Zusammenarbeit im Team
- Situatives Führen & Coaching in der Führung
- Arbeit an eigenen Praxisfällen
Dauer/zeitlicher Ablauf:
Mittwoch 10.06.2026 und Donnerstag 11.06.2026 / individuelle Anreise am Dienstag den 09.06.2026 ab 16 Uhr zum Austausch & Netzwerken sowie individuelle Abreise Donnerstag Abend oder Freitag bis 12 Uhr
Ziele/Bildungsabschluss:
Teilnehmerzertifikat
Teilnahmevoraussetzungen:
Du bist erfahre Führungskraft oder oder hast erste Führungserfahrungen, dann freuen wir uns auf Deine Teilnahme.
Lehrgangsverlauf/Methoden:
Neben Impulsteilen zur Methodenkompetenz stehen vor allem Reflektionen, Austausch und Sparring im Fokus des Seminars. Sowohl in Einzelübungen als auch in Gruppenübungen gehen wir auf Fragestellungen ein, die einen direkten Bezug zu Eurem Führungsalltag haben. Dabei vermitteln wir, welche unterschiedlichen Perspektiven eingenommen werden können und welche direkten Auswirkungen veränderte Sichtweisen und Haltungen auf alle Beteiligten haben.
Dabei bedienen wir uns unterschiedlicher Methoden aus dem systemischen Coaching und der Teamentwicklung.
Durch aufeinander aufbauende Module, die durch die zwei Tage führen, sowie abwechslungsreicher didaktischer Elemente, ist ein sofortiger Transfer in den Alltag möglich. Durch das Erleben der veränderten Perspektive zeigt sich eine nachhaltige Wirkung.
Material:
Im Preis inbegriffen sind:
- 2-tägiges Seminar mit zwei Führungsexpertinnen aus der IT- und Marketingbranche
- 3 Übernachtungen im eigenen Seminarhaus in den Alpen
- Verpflegung & Getränke von Dienstag Abend bis Freitag morgen
- Ein Gruppen-Event am ersten Seminartag in der Natur
- Online-Reviewtermin ca. 8 Wochen nach dem Seminar
Zielgruppe:
- Unternehmensführung- Führungskräfte
Seminarkennung:
EL1026
