Rente Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Rente SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 2.510 Schulungen (mit 12.634 Terminen) zum Thema Rente mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Webinar
KI rechtssicher einsetzen - Online-Live-Seminar, Dauer 1 Tag
- 27.10.2026
- online
- 886,55 €
797,90 €
Mit der Einführung des AI Acts der Europäischen Union gelten erstmals verbindliche rechtliche Rahmenbedingungen für den Einsatz künstlicher Intelligenz in Unternehmen. Die daraus resultierenden Verpflichtungen betreffen insbesondere Datenschutz, Transparenz und Risikomanagement bei KI-Systemen. Ein Verstoß kann künftig zu erheblichen Bußgeldern von bis zu 35 Millionen Euro oder bis zu 7 % des weltweiten Jahresumsatzes führen.
Das Online-Live-Seminar „KI rechtssicher einsetzen“ bietet kompakte und praxisrelevante Informationen, wie KI-gestützte Systeme rechtlich konform genutzt werden können. Die Teilnehmenden erfahren, wie sich die neue KI-Verordnung in Geschäftsprozesse integrieren lässt, ohne dabei gegen geltende Vorschriften wie die DSGVO zu verstoßen.
Das Online-Live-Seminar „KI rechtssicher einsetzen“ bietet kompakte und praxisrelevante Informationen, wie KI-gestützte Systeme rechtlich konform genutzt werden können. Die Teilnehmenden erfahren, wie sich die neue KI-Verordnung in Geschäftsprozesse integrieren lässt, ohne dabei gegen geltende Vorschriften wie die DSGVO zu verstoßen.
Webinar
Fortbildung speziell für Betreuungskräfte im ambulanten Bereich
- 03.12.2026- 04.12.2026
- online
- 230,00 €
Diese Fortbildung bieten wir speziell für Betreuungskräfte im ambulanten Bereich an.
Webinar
Solarstrom gemeinsam nutzen - Online-Schulung, Dauer 2,5 Stunden
- 29.09.2026
- online
- 296,31 €
266,68 €
Seit Juni 2026 kann durch neue Regelungen im Energiewirtschaftsgesetz zum Energy Sharing selbst erzeugter Solarstrom mit den Nachbarn geteilt werden (§ 42c EnWG). Anders als bei anderen Modellen wird der Strom nicht im selben Haus erzeugt und verbraucht, stattdessen erfolgt beim Energy Sharing die Lieferung des Stroms über das öffentliche Netz. Damit gibt es neben den Regelungen zur gemeinschaftlichen Gebäudeversorgung und Mieterstrom nun eine dritte Variante, Strom gemeinschaftlich zu nutzen. Es wird immer unübersichtlicher, die drei Modelle voneinander abzugrenzen und zu entscheiden, für welche Projekte sich welche Regelungen am besten eignen.
Unterstützung bietet unsere Online-Schulung „Solarstrom gemeinsam nutzen“, die einen Überblick über die bestehenden Modelle zur solaren Vor-Ort-Versorgung gibt. Die Teilnehmenden erhalten konkrete Informationen über die jeweiligen Anforderungen und gesetzlichen Vorgaben aus dem EnWG und EEG und wie sie die bürokratischen Hürden bestmöglich meistern. Zusätzlich bekommen sie Einblicke, welche Pflichten sie als Stromlieferant erfüllen und worauf sie bei einer wirtschaftlichen Umsetzung in der Praxis achten müssen.
Unterstützung bietet unsere Online-Schulung „Solarstrom gemeinsam nutzen“, die einen Überblick über die bestehenden Modelle zur solaren Vor-Ort-Versorgung gibt. Die Teilnehmenden erhalten konkrete Informationen über die jeweiligen Anforderungen und gesetzlichen Vorgaben aus dem EnWG und EEG und wie sie die bürokratischen Hürden bestmöglich meistern. Zusätzlich bekommen sie Einblicke, welche Pflichten sie als Stromlieferant erfüllen und worauf sie bei einer wirtschaftlichen Umsetzung in der Praxis achten müssen.
Teams & Organisation optimieren: Organisations-Exzellenz für Softwareprojekte
- 13.10.2026
- Ostfildern
- 990,00 €
Beachten Sie, das Seminar ist Teil der 3-tägigen Veranstaltung "Modern Team-First Software Engineering" –https://www.tae.de/36389
Warum sollten Sie dieses Seminar besuchen?
Sie leiten mehrere Teams oder arbeiten in komplexen Entwicklungsorganisationen und merken, dass Prozesse, Schnittstellen oder Verantwortlichkeiten oft den Fortschritt bremsen? Vielleicht sehen Sie, dass Ihre Teams hochqualitativ arbeiten, aber Projekte trotzdem langsamer laufen als geplant.
In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Teamstrukturen strategisch gestalten, Interaktionen gezielt lenken und den Durchsatz in Ihrer Organisation erhöhen. Sie verstehen, wie die Verbindung von Teamtopologien, Rollen und Flow-Prinzipien die Produktivität deutlich steigert. So machen Sie Ihre Organisation leistungsfähiger, transparenter und innovationsfähiger.
Was lernen Sie konkret?
Sie arbeiten praxisnah an Methoden, die Organisationen sofort spürbar verbessern:
Team-Topologies anwenden: Sie ordnen Teams effizient nach Rollen, Verantwortlichkeiten und Interaktionen.
Flow optimieren: Sie erkennen Engpässe, setzen WIP-Limits und erhöhen die Geschwindigkeit ohne Qualitätseinbußen.
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Webinar
Transparenz im Personalcontrolling mit SAP® Analytics Cloud
- 30.09.2026
- online
- 415,31 €
In diesem kompakten Online-Seminar lernen Sie, wie Sie mit der SAP® Analytics Cloud (SAC) auf Basis von SAP® SuccessFactors Employee Central Daten ein effektives und modernes Personalcontrolling aufbauen. Wir zeigen Ihnen praxisnah live in den Systemen, wie Sie die relevanten Felder und HR-Kennzahlen aus SuccessFactors identifizieren, in der SAC modellieren und durch interaktive Dashboards zielgerichtet analysieren können. Sie lernen, wie sie ohne Programmierkenntnisse eine SAC Story erstellen können, um die wichtigsten KPIs darzustellen und vom Gesamtüberblick bis ins Detail hineindrillen können.
Erleben Sie, wie einfach und wirkungsvoll es ist, datenbasierte Entscheidungen im HR-Controlling zu treffen – ohne Excel, mit maximaler Transparenz.
Betriebliche Altersversorgung 2026
- 09.11.2026- 11.11.2026
- Berlin
- 3.808,00 €
Stabilität sichern. Systeme weiterentwickeln. Verantwortung übernehmen.
Die betriebliche Altersversorgung steht 2026 im Zentrum wichtiger Weichenstellungen. Sozialpartnermodelle haben sich in der Praxis etabliert, Künstliche Intelligenz verändert Prozesse und Governance, und die Kapitalmärkte bleiben anspruchsvoll. Gleichzeitig steigt der Druck auf Arbeitgeber, Finanzierung, Haftung und Steuerung ihrer Versorgungswerke dauerhaft robust aufzustellen.
Auch politisch befindet sich die Altersvorsorge in Deutschland im Wandel. Das Rentenpaket 2025 stabilisiert das Rentenniveau bis 2031 und kündigt eine Rentenkommission an. Das Zweite Betriebsrentenstärkungsgesetz soll die Verbreitung der betrieblichen Altersversorgung weiter voranbringen und bringt Anpassungen im Arbeits-, Steuer- und Aufsichtsrecht mit sich. In der privaten Vorsorge wird parallel über ein Reformgesetz mit Altersvorsorgedepot, Standardprodukt und Kostenbegrenzung beraten.
Für Unternehmen, Versorgungseinrichtungen und Berater bedeutet das: Die zentralen Fragen rund um Finanzierung, Kapitalanlage, Haftung und Governance stellen sich neu. Wer die Zukunft der bAV gestalten will, braucht Orientierung, belastbare Einordnung und konkrete Praxisimpulse.
Die Handelsblatt Jahrestagung Betriebliche Altersversorgung 2026 bietet genau diesen Rahmen. Sie ordnet die aktuellen Reformen systematisch ein, analysiert ihre Auswirkungen auf die betriebliche Praxis und zeigt, wie bestehende Versorgungssysteme wirtschaftlich...
Die betriebliche Altersversorgung steht 2026 im Zentrum wichtiger Weichenstellungen. Sozialpartnermodelle haben sich in der Praxis etabliert, Künstliche Intelligenz verändert Prozesse und Governance, und die Kapitalmärkte bleiben anspruchsvoll. Gleichzeitig steigt der Druck auf Arbeitgeber, Finanzierung, Haftung und Steuerung ihrer Versorgungswerke dauerhaft robust aufzustellen.
Auch politisch befindet sich die Altersvorsorge in Deutschland im Wandel. Das Rentenpaket 2025 stabilisiert das Rentenniveau bis 2031 und kündigt eine Rentenkommission an. Das Zweite Betriebsrentenstärkungsgesetz soll die Verbreitung der betrieblichen Altersversorgung weiter voranbringen und bringt Anpassungen im Arbeits-, Steuer- und Aufsichtsrecht mit sich. In der privaten Vorsorge wird parallel über ein Reformgesetz mit Altersvorsorgedepot, Standardprodukt und Kostenbegrenzung beraten.
Für Unternehmen, Versorgungseinrichtungen und Berater bedeutet das: Die zentralen Fragen rund um Finanzierung, Kapitalanlage, Haftung und Governance stellen sich neu. Wer die Zukunft der bAV gestalten will, braucht Orientierung, belastbare Einordnung und konkrete Praxisimpulse.
Die Handelsblatt Jahrestagung Betriebliche Altersversorgung 2026 bietet genau diesen Rahmen. Sie ordnet die aktuellen Reformen systematisch ein, analysiert ihre Auswirkungen auf die betriebliche Praxis und zeigt, wie bestehende Versorgungssysteme wirtschaftlich...
Junior-Management-Programm (JuMP): Die Management-Ausbildung: vom High Potential zum High Performer
- 17.11.2026- 14.01.2027
- Berlin
- 7.485,10 €
Dein Unternehmen möchte dich mit einer neuen Management-Funktion betrauen oder du befindest dich bereits in einer Management-Position? In dieser praxisnahen Management-Ausbildung erhältst du alles, was du brauchst, um dich, deine Mitarbeitenden und das Business in deinem Verantwortungsbereich zu führen und zu entwickeln. Im Junior-Management-Programm lernst du, deine Management-Aufgaben konkret auf die strategischen Unternehmensziele auszurichten und deine neue Management-Position souverän und erfolgreich auszufüllen. Dieses hochschulzertifizierte Management-Programm bietet dir einerseits praxisnahes Management-Wissen und entspricht andererseits den komplexen Erwartungen, die an dich als Führungskraft in Zeiten von Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz gestellt werden.
Befähigte Person zur Prüfung von ortsfesten Regalsystemen aus Stahl
- 30.09.2026- 01.10.2026
- Hamburg
- 1.320,90 €
Gemäß DIN EN 15635
Belehrung gemäß §§ 6 und 28 Elektro-Bergverordnung
- 04.02.2027
- Hannover
- 880,60 €
Vorsprung durch Qualifizierung
- Termin auf Anfrage
- auf Anfrage
63-06 - Webinar: Jährliche Sicherheitsunterweisung für Instandhalter der mechanischen und elektrischen Werkstätten
