Experten zum Thema Entscheidungsmanagement

Prof. Dr. Eugenia Schmitt

Speaker, Trainerin, Unternehmensberaterin

D-81377 München

Honorar auf Anfrage

Ich unterstütze Führungskräfte dabei, KI sinnvoll zu nutzen, Ergebnisse kritisch zu prüfen, Urteilskraft zu stärken und auch unter Unsicherheit verantwortlich zu entscheiden.

Petra Baumgarthuber MBA

Coach, Organisationsentwicklerin, Trainerin

A-4523 Sierning

Honorar auf Anfrage

Als Leading Guide begleite ich mittelständische und eigentümergeführte Unternehmen, Führungskräfte und Teams dabei, Klarheit zu gewinnen, Zusammenarbeit zu stärken und Veränderungen wirksam zu gestalt

Martina Bubl-Porro

Change Managerin, Coach, Unternehmensberaterin

CH-8805 Richterswil

Tageshonorar 4000 Euro

Heinz Huppertz

Change Manager, Mediator, Organisationsberater, Personalentwickler, Prozessberater/-begleiter, Unternehmensberater

D-60313 Frankfurt am Main

Tageshonorar 2900 Euro

Organisationsberater und Wirtschaftstrainer seit 1995. Spezialisiert auf Change, Führung, Moderation und klare Strukturen für wirksame Zusammenarbeit.

Beate Hagedorn

Coach, Learning-Designerin, Organisationsentwicklerin

D-49082 Osnabrück

Honorar auf Anfrage

Executive Coach | Leadership Architect - Sparring auf Augenhöhe in komplexen Entscheidungsräumen. Integration von Persönlichkeit, Systemlogik und Ergebnisverantwortung.

Dr. Claudia Eilles-Matthiessen

Coach, Mediatorin, Trainerin

D-60594 Frankfurt am Main

Honorar auf Anfrage

Karin Brüggemann

Coach

D-23554 Lübeck

Tageshonorar 1500 Euro

Seit 1990 beratend, seit 2000 in eigener Praxis tätig. Meine Leitlinien: Lösungs- und Ressourcenorientierung, vernetztes Denken und Handeln, humanistische Werte, Klarheit, Toleranz und Humor.

Ute Engel

Change Managerin, Coach, Unternehmensberaterin

D-45133 Essen

Tageshonorar 1845 Euro

Martina Rühm

Coach, Organisationsberaterin, Unternehmensberaterin

D-76187 Karlsruhe

Honorar auf Anfrage

Tobias Zahlmann

Coach, Trainer, Unternehmensberater

D-51067 Köln

Tageshonorar 2000 Euro

Business Coaching, Team- und Personalentwicklung, Organisationsentwicklung basierend auf fundierten systemischen Ausbildungen und Jahrzehnten eigener Beratungs-, Führungs- und Geschäftserfahrung.