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Was macht eigentlich ein Organisationsberater?

Organisationsberater helfen bei der Optimierung der Informations- und Arbeitsabläufe in Unternehmen. Systemisch arbeitende Organisationsberater untersuchen, was eine Organisation bzw. ein Unternehmen daran hindert, seine Potenziale zur Wirkung zu bringen und in welche Richtung sich diese erfolgreich entwickeln lassen. Dafür werden Teilsysteme einer Organisation (Team, Arbeitsgruppe, Projektgruppe, Abteilung u.a.) betrachtet und an der Verbesserung ihrer Kommunikations-, Kooperations- und Organisationsfähigkeit nach dem Prinzip „Hilfe zur Selbsthilfe” gearbeitet. Systemische Organisationsberatung gehört zu den anspruchsvollsten Tätigkeiten eines Weiterbildners. Ein Organisationsberater braucht langjährige und vielfältige Berufserfahrung im Umgang mit Change- und OE-Vorhaben in Unternehmen. Ergänzend gibt es auf dem Markt zahlreiche berufsbegleitende, modulare Qualifizierungsangebote, die sich z.T. über zwei oder mehr Jahre erstrecken und die Kernkompetenzen des Organisationsberaters stärken: ein tiefes Verständnis von Gruppendynamik und Teamentwicklung, fundiertes Know-how in der Supervision, Wissen über selbstorganisierte Lern- und Veränderungsprozesse und nicht zuletzt die Bereitschaft zur Selbstreflexion und Persönlichkeitsentwicklung.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 169 Organisationsberater mit ausführlichen Infos und Kontaktdaten:

Martin Züchner

Prozessberater/-begleiter, Organisationsberater, Trainer

D-80639 München

Tageshonorar 800 Euro

Dr. Peter Aschenbrenner

Unternehmensberater, Speaker, Organisationsberater, Trainer

D-70569 Stuttgart

Honorar auf Anfrage

Michael Bösl

Organisationsberater

D-83080 Oberaudorf

Tageshonorar 1200 Euro

Kostenoptimierer; Motivator; Ideengeber und Konfliktlöser

Sabine Langrock

Change Manager, Organisationsberater, Coach

D-60439 Frankfurt am Main

Honorar auf Anfrage

Ich begleite Teams und Führungskräfte darin, dem raschen Wandel in der Arbeitswelt resilient, agil und mit einer lösungsorientierten Haltung zu begegnen. Sabine LangrockResilienz | Change | Coaching

Karolin Sommer-Baum

Organisationsberater

D-21465 Reinbek

Honorar auf Anfrage

Beratung, Business Coaching, Executive Coaching, Moderation, Teamentwicklung, Teamcoaching, Trainings, Workshops Vorträge

Dr. Doris Ohnesorge

Lehrtrainer, Organisationsberater, Coach

CH-6300 Zug

Honorar auf Anfrage

Professionelle Coachings, maßgeschneiderte Trainings / Beratung, Führungskräfte- und Teamentwicklung, Umsetzung von Lean- und Agile, lizenzierte Aus- und Weiterbildungen für Kommunikation und Coaching

Axel Rube

Change Manager, Organisationsberater, Coach

D-45131 Essen

Honorar auf Anfrage

Susanne Neeb

Trainervermittler, Organisationsberater, Trainer

D-64823 Groß-Umstadt

Tageshonorar 1800 Euro

Training, Beratung und Moderation seit 1990 mit über 10.000 Teilnehmern Deutsch und Englisch kompetentes Trainernetzwerk

Sönke Thomssen

Organisationsberater, Trainer, Coach

D-26954 Nordenham

Honorar auf Anfrage

Wir begleiten unsere Kunden auf der Grundlage systemischer Konzepte bei der Gestaltung einer zielgerichteten und zweckdienlichen Personal-, Team- und Organisationsentwicklung.

Sandra Trost

Organisationsberater, Trainer, Coach

D-53125 Bonn

Honorar auf Anfrage

"Sie bekommen frischen Impulse für Service der Kunden begeistert und Mitarbeiter motivert." Sandra Trost, Service- und Kommunkations-Expertin

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