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Was macht eigentlich ein Organisationsberater?

Organisationsberater helfen bei der Optimierung der Informations- und Arbeitsabläufe in Unternehmen. Systemisch arbeitende Organisationsberater untersuchen, was eine Organisation bzw. ein Unternehmen daran hindert, seine Potenziale zur Wirkung zu bringen und in welche Richtung sich diese erfolgreich entwickeln lassen. Dafür werden Teilsysteme einer Organisation (Team, Arbeitsgruppe, Projektgruppe, Abteilung u.a.) betrachtet und an der Verbesserung ihrer Kommunikations-, Kooperations- und Organisationsfähigkeit nach dem Prinzip „Hilfe zur Selbsthilfe” gearbeitet. Systemische Organisationsberatung gehört zu den anspruchsvollsten Tätigkeiten eines Weiterbildners. Ein Organisationsberater braucht langjährige und vielfältige Berufserfahrung im Umgang mit Change- und OE-Vorhaben in Unternehmen. Ergänzend gibt es auf dem Markt zahlreiche berufsbegleitende, modulare Qualifizierungsangebote, die sich z.T. über zwei oder mehr Jahre erstrecken und die Kernkompetenzen des Organisationsberaters stärken: ein tiefes Verständnis von Gruppendynamik und Teamentwicklung, fundiertes Know-how in der Supervision, Wissen über selbstorganisierte Lern- und Veränderungsprozesse und nicht zuletzt die Bereitschaft zur Selbstreflexion und Persönlichkeitsentwicklung.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 160 Organisationsberater mit ausführlichen Infos und Kontaktdaten:

Dipl.-Psych. univ. Sabine-Heike Neubauer

Organisationsberater, Trainer, Coach

D-81541 München

Tageshonorar 2240 Euro

PARTNER FÜR FÜHRUNGSEXZELLENZ UND PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. qualifiziert + zertifiziert. agil + erfahren. klar + überraschend. provokant + effizient. kreativ + respektvoll. diskret + heiter.

Dipl. Wirtsch.Psych. Mathias Riedel

Coach-Ausbilder, Speaker, Organisationsberater

D-10435 Berlin

Tageshonorar 1400 Euro

Coachingweiterbildung in Kooperation mit dem ICA (Institut für Coaching und Achtsamkeit) www.ica-berlin.de

M.A. Ira Rueder

Organisationsberater, Trainer, Coach

D-22587 Hamburg

Honorar auf Anfrage

"Wie gelingt Veränderung ohne Emotionen? Genauso gut wie Segeln ohne Wind." (Ira Rueder) Unsere Passion: Ihre Veränderung. Wir begleiten Sie gern. Emotional. Rational. Humorvoll. Wirkungsvoll.

Sabine Langrock

Change Manager, Organisationsberater, Coach

D-60439 Frankfurt am Main

Honorar auf Anfrage

Ich unterstütze meine Klienten dabei, mit dem Wandel in der Arbeitswelt erfolgreich umzugehen und dabei gesund und leistungsfähig zu bleiben. Sabine Langrock Resilienz | Change | Coaching

Diplom-Ökonom Burkhard Binder

Organisationsberater, Trainer, Coach

D-50735 Köln

Honorar auf Anfrage

Businesscoach, Wirtschaftsmediator, Führungskräftetrainer und systemischer Organisationsberater.

Dr. Peter Aschenbrenner

Unternehmensberater, Speaker, Organisationsberater, Trainer

D-70569 Stuttgart

Honorar auf Anfrage

Katrin Biermann

Moderator, Organisationsberater, Coach

D-25524 Itzehoe

Tageshonorar 900 Euro

Dr. Barbara Heitger

Unternehmensberater, Change Manager, Organisationsberater

A-1090 Wien

Honorar auf Anfrage

  Systemische Unternehmensberatung mit den Schwerpunkten Strategie, Wandel und Führung.

Stefan Lammers

Moderator, Organisationsberater, Coach

D-40625 Düsseldorf

Honorar auf Anfrage

Susanne Neeb

Trainervermittler, Organisationsberater, Trainer

D-64823 Groß-Umstadt

Tageshonorar 1800 Euro

Training, Beratung und Moderation seit 1990 mit über 10.000 Teilnehmern Deutsch und Englisch kompetentes Trainernetzwerk

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