Bye, bye Bescheidenheit: Selbstmarketing als Erfolgsfaktor

Eigene Stärken entdecken

• Entdecke deine besonderen Seiten - das macht dich stark.
• Lass falsche Bescheidenheit als Stolperstein auf deinem Karriereweg und in deinem Job hinter dir.
• Erkenne deine Stärken - wie siehst du dich selbst und wie sehen dich andere?

Stärken sichtbar und nutzbar machen - eine Anleitung zu gelungenem Selbstmarketing

• Hinterfrage Glaubenssätze und Vorurteile rund um das Thema Selbstmarketing.
• Setze deine Stärken wirkungsvoll für dein Unternehmen ein.
• Feiere deine Erfolge: Wann ist dir Eigen-PR besonders gut gelungen und warum?
• Erkenne Situationen und Menschen, bei denen du dich kleiner machst als nötig.
• Mache dich in beruflichen Alltagssituationen bemerkbar: Wer soll was von dir wissen?
• Schaffe Gelegenheiten, um dich und deine Stärken zu zeigen.

Richtiges Netzwerken - meine Bühne für die Eigen-PR

• Die goldenen Regeln des Netzwerkens: Dos and Don'ts.
• Finde das Netzwerk, das perfekt zu dir passt.
• Networking für Introvertierte: So geht's!
• Verbinde Sympathie mit strategischem Denken.
• Geben und Nehmen - sei großzügig und absichtslos.

Umgang mit der neuen Aufmerksamkeit

• Bemerkt werden, schafft Neider:innen: kreativer Umgang mit Angriffen und Sticheleien.

• Du erkennst deine persönlichen Stärken und weißt genau, wie und wo du sie im Job sinnvoll einsetzen kannst.
• Du entdeckst, wie du dir im Job selbstbewusster Gehör verschaffst.
• Du erhältst praktische und wirksame Impulse, um in Meetings und Gesprächen authentisch sichtbar zu werden.
• Da du weißt, worin du gut bist, traust du dir zu, dementsprechende Aufgaben zu übernehmen.
• Du lernst, wie du souverän und professionell netzwerkst, ohne dich zu verbiegen.
• Du erfährst, wie du dich im Job mit Spaß und Leichtigkeit von deiner besten Seite zeigen kannst.
• Du lernst, deine Stärken auch für andere sichtbar zu machen.

Junge Fach- und Führungskräfte, Berufseinsteiger:innen sowie Trainees, die im Unternehmen ein klares Profil aufbauen und ihre Stärken und Kompetenzen proaktiv im Unternehmen einbringen möchten.