Seminare zum Thema Internet

In diesem Seminar lernen Sie wie Sie als Führungskraft bewusst schwierige Zeiten erkennen und Strategien entwickeln um Herausforderungen zu bewältigen. 

Sie erfahren wie unvorhersehbare Situationen zu managen sind und wie Sie aus diesen Zeiten als Vorbild für Ihr Team hervorgehen. Lernen Sie Wege und Möglichkeiten kennen, gestärkt und vorbereitet zukünftige Herausforderungen zu meistern.

Unsere Lernplattform LearningHub @Cegos ist Bestandteil dieses Seminars. Neben den digitalen Seminarunterlagen ist das Training um weitere Lernformate und Medien angereichert. Um einen nachhaltigen Wissenstransfer in den Arbeitsalltag zu erzielen, wird das Seminar nach unserem 4REAL-Vorgehensmodell umgesetzt.

In diesem Live-Online-Training lernen Sie, wie Sie als HR-Expert:in gezielt eine sinnstiftende Unternehmenskultur fördern, die Mitarbeiter begeistert, langfristig bindet und neue Talente anzieht. Dabei geht es nicht nur um Ihre eigene Rolle, sondern auch darum, den Unternehmenszweck (Purpose) als strategisches Leitbild zu verankern und aktiv in die Belegschaft zu tragen.

Fokus: Die Wirksamkeit von HR in der Organisation stärken, um den Unternehmenszweck als Leitbild zu etablieren und gezielt für eine attraktive, sinnorientierte Unternehmenskultur zu nutzen.

Dieses Seminar ist Teil dieses Qualifizierungsplaners:

Personalmanagement HR

Am Ende des Seminars sollten die Teilnehmenden in der Lage sein:

• Netzwerke zu verstehen: Die Teilnehmenden sollen die Grundlagen der Netzwerktechnologie kennenlernen, darunter die verschiedenen Netzwerktypen, -architekturen und -topologien.
• Netzwerkkomponenten zu identifizieren: Die Teilnehmenden sollen die verschiedenen Komponenten in einem Netzwerk erkennen können, wie Router, Switches, Access Points und Server.
• Netzwerkprotokolle und -dienste zu beherrschen: Die Teilnehmenden sollen die wichtigsten Netzwerkprotokolle wie TCP/IP, DHCP, DNS und NAT verstehen und deren Funktionsweise und Konfiguration erlernen.
• Netzwerksicherheit zu gewährleisten: Die Teilnehmenden sollen die Grundlagen der Netzwerksicherheit verstehen, einschließlich Verschlüsselung, Authentifizierung und Firewalls, um die Sicherheit des Netzwerks zu gewährleisten.
• Netzwerke zu planen und zu implementieren: Die Teilnehmenden sollen in der Lage sein, Netzwerke zu entwerfen, zu planen und zu implementieren, unter Berücksichtigung der Anforderungen und Best Practices für eine optimale Leistung und Skalierbarkeit.
• Netzwerkfehler zu identifizieren und zu beheben: Die Teilnehmenden sollen die grundlegenden Fehlerbehebungstechniken kennenlernen, um Netzwerkprobleme zu erkennen, zu diagnostizieren und effektive Lösungen zu finden.

Am Ende des Seminars haben die Teilnehmer:innen ein solides Verständnis der grundlegenden Funktionen und Best Practices von Pimcore CMS und sind in der Lage, Pimcore effektiv zu nutzen, anzupassen und zu verwalten.

In sechs Lerneinheiten zum Zertifikat als Live Online Trainer bzw. Live Online Trainerin: Steigen Sie auf in die Champions-League des Live Online Trainings. 

Neben den didaktischen und methodischen Inhalten erhalten Sie auch viele technische Tipps und Tricks zur Nutzung des virtuellen Klassenzimmers (z.B. Adobe Connect oder Zoom) in der Rolle des Moderators bzw. Veranstalters und wenden diese in den Webinar an. 

Dieser Kurs wird Sie praxisnah an das Thema der digitalen Barrierefreiheit heranführen. Mithilfe von Beispielen werden wir uns ansehen, wie eine nicht-barrierefreie Website aussieht, und welche Änderungen vorgenommen werden müssen, damit sie barrierefrei wird. Zudem lernen Sie wichtige gesetzliche Vorgaben und Möglichkeiten, die Barrierefreiheit zu testen, kennen.

Nach dem Seminar beherrschen Sie die Grundlagen der Projektplanung mit MS Project. Sie sind in der Lage, Projekte systematisch zu strukturieren, Abläufe zu planen, Abhängigkeiten darzustellen und Ressourcen zu verwalten. Zudem können Sie Projektfortschritte analysieren und den Plan bei Bedarf flexibel anpassen.

In dem Kurs „Live Online Referent/in“ erwerben Sie in kompakter und interaktiver Form das didaktische, methodische und technische Know-how, um Ihr Expertenwissen in Webinaren eingängig, zeitsparend und effektiv vermitteln zu können.

Der Online-Kurs zum/zur Live Online Referent/Live Online Referentin ist eine für Fachexperten reduzierte Version unseres Kurses „Zertifizierte/r Live Online Trainer/in“. 

• Verbesserung der Website-Performance
  : Durch die Analyse der Webserver-Logs können Engpässe und Leistungsprobleme identifiziert und behoben werden, um die Website schneller und effizienter zu machen. Dies führt zu einer besseren Benutzererfahrung und möglicherweise zu einer Steigerung der Kundenzufriedenheit.
• Erhöhung der Sicherheit
  : Die Analyse von Server-Logs ermöglicht es, potenzielle Sicherheitsbedrohungen zu erkennen und angemessene Sicherheitsmaßnahmen zu ergreifen, um die Website vor Angriffen und Hacks zu schützen.
• Fehlerbehebung und schnelle Reaktion: Das Unternehmen kann Probleme und Fehler auf der Website schneller erkennen und beheben, da potenzielle Probleme in den Webserver-Logs frühzeitig erkannt werden.
• Kapazitätsplanung: Die Analyse der Server-Logs ermöglicht es dem Unternehmen, die Serverkapazität besser zu planen und Ressourcen effizienter einzusetzen, um den Anforderungen des Website-Verkehrs gerecht zu werden.

Führen ohne disziplinarische Verantwortung gehört für viele Projektleiter:innen, Teamverantwortliche oder fachlich führende Mitarbeiter:innen zum Arbeitsalltag - und stellt sie vor besondere Herausforderungen.    

In diesem 3-stündigen Live Online Training lernen Sie, wie Sie Ihre persönlichen Ziele wirksam verfolgen, relevante Akteurinnen und Akteure identifizieren und Ihre Kommunikationsstrategie gezielt darauf ausrichten. Sie analysieren Beziehungen im beruflichen Umfeld, entwickeln einen individuellen Maßnahmenplan und leiten konkrete nächste Schritte ab. 

Sie profitieren von praxisnahen Methoden, die Sie direkt auf Ihre berufliche Situation übertragen können. So stärken Sie Ihre natürliche Autorität und erweitern gezielt Ihren Einfluss - auch ohne formale Führungsfunktion.