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Social Media Marketing & Recruiting für Human Resource - Employer Branding und E-Recruiting - Online Schulung

Webinar - WissensPiloten GmbH

Social Media gezielt für Recruiting und Employer Branding einsetzen
Der Fachkräftemangel stellt Unternehmen vor wachsende Herausforderungen bei der Gewinnung neuer Mitarbeitender. In dieser Schulung erfahren HR-Fachkräfte und Personalverantwortliche, wie sie Social-Media-Plattformen strategisch nutzen, um ihr Unternehmen als attraktive Arbeitgebermarke zu positionieren und gezielt neues Personal anzusprechen – von LinkedIn und XING bis hin zu Kanälen, die die Generation Z erreichen. Grundkenntnisse in der Social-Media-Nutzung sowie Erfahrung im HR-Bereich werden vorausgesetzt.
Termin Ort Preis*
08.06.2026- 09.06.2026 online 1.022,00 €
13.07.2026- 14.07.2026 online 1.022,00 €
10.08.2026- 11.08.2026 online 1.022,00 €
14.09.2026- 15.09.2026 online 1.022,00 €
12.10.2026- 13.10.2026 online 1.022,00 €

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*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Social Media gezielt für Recruiting und Employer Branding einsetzen


Der Fachkräftemangel stellt Unternehmen vor wachsende Herausforderungen bei der Gewinnung neuer Mitarbeitender. In dieser Schulung erfahren HR-Fachkräfte und Personalverantwortliche, wie sie Social-Media-Plattformen strategisch nutzen, um ihr Unternehmen als attraktive Arbeitgebermarke zu positionieren und gezielt neues Personal anzusprechen – von LinkedIn und XING bis hin zu Kanälen, die die Generation Z erreichen. Grundkenntnisse in der Social-Media-Nutzung sowie Erfahrung im HR-Bereich werden vorausgesetzt.


Schulungsinhalte


  • Social Media Recruiting
  • Social Media – Fakten und Definition
  • Auswirkungen auf das Unternehmen
  • Ziele (Reputationsmanagement, Employer Branding)
  • Vorstellung und Auswahl von Kanälen
  • Facebook
  • X / Twitter
  • Google my Business (lokaler Bezug)
  • Xing
  • LinkedIn
  • Pinterest
  • Instagram
  • Snapchat
  • YouTube
  • Blogging
  • Video Sharing & Videomarketing
  • Social Media Umsetzung / Herausforderungen / Implementierung
  • Optimierung / Iteration / Best Practice Beispiele
  • Messen / Analytics
  • E-Recruiting Kanäle
  • Kombination E-Recruiting mit konventionellen Offline Recruitingmaßnahmen
  • Online Jobbörsen, Karriere Blogs
  • Social Media Guidelines & Rechtliche Probleme im Zeitalter der Datenschutz Grundverordnung DSGVO
Dauer/zeitlicher Ablauf:
2 Tage
Teilnahmevoraussetzungen:
Basis Kenntnisse in Social Media Nutzung, Erfahrung im Human Resource Bereich.
Lehrgangsverlauf/Methoden:

Unsere Webinare sind moderne, digitale Liveschulungen – die fast so ablaufen, als ob Sie vor Ort wären.

Zielgruppe:
Human Resource Mitarbeiter, Personalveranwortliche, Marketingmitarbeiter
Seminarkennung:
webinar-180102
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