Was macht eigentlich ein Change Manager?

Als Change Manager oder Change-Agents werden vornehmlich interne Mitarbeiter eines Unternehmens bezeichnet, die bei Veränderungsvorhaben als Multiplikatoren und treibende Kraft tätig werden, um die damit verbundenen Prozesse und Teilprojekte anzustoßen und am Laufen zu halten. Sie sorgen insbesondere auf der psychosozialen Ebene für Akzeptanz, Zuversicht, Initiative und Identifikation der Mitarbeiter mit den eingeleiteten Maßnahmen. Sie verbessern die Rahmenbedingungen für Veränderungsprojekte, räumen Hindernisse aus dem Weg und suchen nach geeigneten Ressourcen und Strategien. Change Manager sind in der Regel in leitender Position als Führungskraft, Personalentwickler oder Projektleiter tätig und verfügen über eine entsprechende Berufserfahrung. Für das spezifische Know-how für die Steuerung von Change-Prozessen gibt es eine Vielzahl von Weiterbildungsangeboten, darunter finden sich auch viele IHKs und Hochschulen, die Lehrgänge mit einem entsprechend zertifizierten Abschluss anbieten.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 85 Change Manager mit ausführlichen Infos und Kontaktdaten. Mit einem Klick können Sie nach Online-Beratung und Online-Coaching filtern.

Susanne Neeb

Change Managerin, Prozessberaterin/-begleiterin, Trainerin

D-64823 Groß-Umstadt

Tageshonorar 1900 Euro

Transformationsbegleitung, Beratung und Training seit 1990 - Seminarsprachen: Deutsch und Englisch Vielseitig, zielorientiert, Lösung Entwicklerin des FLOW-Prinzips https://www.neebconsulting.de/

Angelika Hirschkorn

Change Managerin, Coach, Personalentwicklerin

D-31275 Lehrte

Honorar auf Anfrage

Expertin für "Future Skills" und Medienpräsenz (TV, HF, Online etc.), Systemische Coachin, Mediatorin, Moderatorin, Universitätsdozentin, Personalentwicklerin, Organisationsberaterin, Change Managerin

Klaus Sageder

Change Manager, Coach-Ausbilder, Organisationsentwickler

A-4040 Linz

Tageshonorar 1800 Euro

Einzigartiges Angebot durch illustrative Spiralarbeitsbücher und den spielerischen Zugang zur Entwicklung der persönlichen Kompetenzen, dem produktiven Miteinander - in unterschiedlichen Bereichen.

Daniel Osterwalder

Change Manager, Organisationsberater, Prozessberater/-begleiter

CH-3011 Bern

Tageshonorar 2000 Euro

Dr. Stefan Drauschke

Change Manager, Coach, Trainer

D-13507 Berlin

Honorar auf Anfrage

Roswitha van der Markt

Change Managerin, Coach, Unternehmensberaterin

D-85241 Hebertshausen

Honorar auf Anfrage

Gabriela Reinhardt

Change Managerin, Coach, Trainerin

A-1010 Wien

Honorar auf Anfrage

Karin Brockelmanns

Change Managerin, Coach, Organisationsberaterin, Personalentwicklerin, Trainerin, Trainervermittlerin

D-42369 Wuppertal

Honorar auf Anfrage

Wir sind die Spezialisten für Kommunikation, Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement, psychische Gesundheitsgefährdungsbeurteilung, EDV-Trainings, Fremdsprachen!

Martin Conrad Glüsenkamp

Change Manager, Dozent, Trainer, Wirtschaftspsychologe

D-49074 Osnabrück

Honorar auf Anfrage

Wirtschaftspschologe - Seit 20 Jahren Senior-Berater Changemanagement | Coach und Trainer für Führungskräfte | Kommunikation | Auswahl und Führung | Generation Z

Christof Hahn

Change Manager, Organisationsentwickler, Trainer

D-49082 Osnabrück

Honorar auf Anfrage

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