Was macht eigentlich ein Coach?
Coachs unterstützen ihre Klienten nach dem Prinzip „Hilfe zur Selbsthilfe”, persönliche wie berufliche Veränderungsvorhaben anzugehen. Der Coach reflektiert mit dem Klienten seine aktuelle Situation, gibt Feedback, fördert dessen individuelle Ressourcen und fungiert als Sparringspartner auf Augenhöhe. Bei diesem Prozess achtet der Coach strikt auf die Selbstverantwortung des Klienten bei der Erreichung seiner Ziele. Seine Aufgabe liegt vielmehr in der Stärkung der dafür benötigten Handlungskompetenz und Fähigkeit zur Selbstorganisation. Neben einem akademischen Abschluss verfügt das Gros der professionell tätigen Coachs über eine mind. einjährige, modulare Coaching-Ausbildung, die einem hohen praktischen Übungsanteil, Supervision und Austausch in Lerngruppen beinhaltet. Ergänzt wird diese Basisqualifizierung um regelmäßige psychologische Zusatzqualifizierungen.
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Juliane Sauer
Coach, Prozessberaterin/-begleiterin, Trainerin
D-22765 Hamburg
Honorar auf Anfrage
Rebecca Mertineit
Coach, Organisationsberaterin, Trainerin
D-71093 Weil im Schönbuch
Honorar auf Anfrage
Uwe Weinreich
Change Manager, Coach, Organisationsentwickler
D-10969 Berlin
Honorar auf Anfrage
Dr. Claudia Eilles-Matthiessen
Coach, Mediatorin, Trainerin
D-60594 Frankfurt am Main
Honorar auf Anfrage
Egmont Roozenbeek
Coach, Organisationsentwickler, Trainer
D-71638 Ludwigsburg
Tageshonorar 2000 Euro
