Active Sourcing Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Active Sourcing SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 65 Schulungen (mit 237 Terminen) zum Thema Active Sourcing mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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E-Learning
- 12.01.2026
- online
- 1.006,74 €
Viele Unternehmen in Deutschland haben Schwierigkeiten bei der Personalbeschaffung. Um offene Stellen zu besetzen, rückt das Active Sourcing in Social Media mehr in den Vordergrund. Deshalb ist dieses Personalbeschaffungsinstrument in einem unternehmen kaum noch wegzudenken. Auch deshalb präsentieren sich Unternehmen häufiger über soziale Plattformen, wie Facebook, LinkedIn oder Xing. Lernen Sie in unserer Weiterbildung Active Sourcing, wie Sie über Social Media erfolgreich Personal finden.
- 28.11.2025
- Stuttgart
- 1.118,60 €
Viele Unternehmen in Deutschland haben Schwierigkeiten bei der Personalbeschaffung. Um offene Stellen zu besetzen, rückt das Active Sourcing in Social Media mehr in den Vordergrund. Deshalb ist dieses Personalbeschaffungsinstrument in einem unternehmen kaum noch wegzudenken. Auch deshalb präsentieren sich Unternehmen häufiger über soziale Plattformen, wie Facebook, LinkedIn oder Xing. Lernen Sie in unserer Weiterbildung Active Sourcing, wie Sie über Social Media erfolgreich Personal finden.
Webinar
- 28.04.2026
- online
- 1.065,05 €
1-Tag Intensiv-Seminar
Passgenaue Kandidaten proaktiv ansprechen und begeistern
Active Sourcing
Spüren Sie den Fachkräftemangel und den Wettbewerb um Talente? Klassische Stellenanzeigen allein bringen nicht mehr den gewünschten Erfolg?
In diesem praxisorientierten Active-Sourcing-Seminar lernen Sie, wie Sie Active Sourcing als wertvolle Kandidatenquelle in Ihr Recruiting integrieren. Wir vermitteln Ihnen die notwendigen Basics erfolgreicher Suchstrategien und geben wertvolle Tipps zu Dos and Don’ts. Durch einen hohen Anteil praktischer Anwendungsbeispiele sind Sie nach Abschluss des Trainings in der Lage, sofort mit eigenen Suchen und der direkten Ansprache von passgenauen Kandidatinnen und Kandidaten zu starten.
Webinar
- 24.11.2025
- online
- 1.094,80 €
Dieses Grundlagenseminar ist der perfekte Einstieg ins Active Sourcing für jede Personalabteilung, die bisher wenig bis keine Erfahrung in der Direktansprache hat. Der Wandel vom Arbeitgebermarkt zum Bewerbermarkt zwingt viele Unternehmen dazu, die Suche nach passenden Mitarbeiter:innen aktiver zu gestalten. Das Schalten von Stellenanzeigen reicht schon lange nicht mehr aus. Personalvermittler:innen und Headhunter:innen machen dies zu ihrem Geschäft. Aber warum nicht selbst auf digitale Active-Sourcing-Lösungen setzen? In diesem Seminar erfährst du, wie eine erfolgreiche Bewerber:innenansprache gelingt. Du erhältst zudem einen Überblick der Active-Sourcing-Lösungen von XING, LinkedIn und anderen Plattformen.
Advanced Active Sourcing Training | Präsenz
- 02.12.2025- 03.12.2025
- Ingolstadt
- 2.082,50 €
Unser Advanced Active Sourcing Training bietet dir als erfahrene Recruiter:in oder Active Sourcer:in das ultimative Upgrade. Dieses Training ist für dich, wenn du regelmäßig im LinkedIn Recruiter oder XING TalentManager arbeitest, Boolean deine zweite Fremdsprache ist und du Kandidat:innen finden möchtest, die sonst niemand entdeckt – auf LinkedIn, XING und zusätzlich über Google und zielgruppenspezifische Plattformen. Ready to rumble?
E-Learning
Advanced Active Sourcing Training | Live-Online
- 24.11.2025- 28.11.2025
- online
- 1.606,50 €
Unser Advanced Active Sourcing Training bietet dir als erfahrene Recruiter:in oder Active Sourcer:in das ultimative Upgrade. Dieses Training ist für dich, wenn du regelmäßig im LinkedIn Recruiter oder XING TalentManager arbeitest, Boolean deine zweite Fremdsprache ist und du Kandidat:innen finden möchtest, die sonst niemand entdeckt – auf LinkedIn, XING und zusätzlich über Google und zielgruppenspezifische Plattformen. Ready to rumble?
Basic Active Sourcing Training | Präsenz
- 11.11.2025- 12.11.2025
- Ingolstadt
- 2.082,50 €
Unser Basic Training ist der Schlüssel zu einem neuen Sourcing-Mindset und alltagstauglichen Prozessen. Denn leider ist es oft genug so, dass Active Sourcing nebenbei erledigt oder durch Kolleg:innen vermittelt wird, die selbst nicht im Thema sind. Mit uns machst du scheinbar Überforderndes einfach und verständlich. Lass uns gemeinsam dein Active Sourcing langfristig optimieren, damit du deine Ressourcen künftig effektiv einsetzen kannst. Bist du ready?
Webinar
- 11.02.2026
- online
- 1.094,80 €
Globalisierung, Digitalisierung, demografischer Wandel und Fachkräftemangel - immer mehr Arbeitgeber ziehen auf das Feld des Active Sourcing und nutzen die Plattform der sozialen Netzwerke für ihren Recruiting-Prozess. Doch hier ist Vorsicht geboten! Bewegt man sich noch im rechtlichen Rahmen? Wie sieht es aus mit Wettbewerbs-, Urheberrecht und Datenschutz? Die Referentin zeigt die Risiken auf und erläutert Dos and Don'ts, sodass du dich als Recruiter:in rechtssicher in den sozialen Netzwerken bewegst.
Webinar
Live-Online: Digital Recruiting - Kompakt: Von Recruiting-Systemen bis zu Tools & Prozessen
- 09.02.2026
- online
- 999,60 €
In diesem kompakten Seminar erfährst du, wie digitale Recruiting-Strategien effektiv implementiert werden, von der ersten Ansprache bis zur erfolgreichen Einstellung. Lerne, wie die geeigneten Online-Jobbörsen und Social Media Plattformen ausgewählt, die Karriereseite optimiert und Künstliche Intelligenz für das Active Sourcing und die Kommunikation genutzt werden. Tauche ein in die Welt des digitalen Recruitings und nutze moderne Technologien und Kanäle, um effizienter und schneller die richtigen Talente für das Unternehmen zu gewinnen. Erhalte einen kompakten Überblick und entwickle dich zur Expert:in in der Nutzung von Recruiting-Tools und -Plattformen.
Webinar
- 03.11.2025
- online
- 355,81 €
Viele Betriebe stehen heute vor der Herausforderung, dass sie kaum oder keine qualifizierten Bewerbungen mehr auf ihre offenen Ausbildungsstellen mehr erhalten. Das liegt zum einen an unserem demographischen Wandel, zum anderen aber an der sogenannten „Passung“, die nicht mehr funktioniert. Die Erwartungshaltungen von Unternehmen und Bewerbern passen nicht mehr zusammen.
Sie erhalten einen Überblick über das Verhalten der „Generation Z“ als Bewerber und wie Sie diese Bewerber auf sich als Unternehmen aufmerksam machen können.
Sie informieren sich über Wege des Schülermarketings und über andere Wege, Auswahlverfahren spannend und abwechslungsreich zu gestalten.
Wie könnte z. B. „active sourcing“ bereits bei Schüler*innen funktionieren? Was sind kreative Mini-Assessments? Wie funktioniert Recrutainment?
Welche Wege bieten Schulkooperationen? Und auf welchen sozialen Netzwerken sollte ich tatsächlich präsent sein?
