Seminare zum Thema Personalauswahl
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 258 Seminare (mit 1.047 Terminen) zum Thema Personalauswahl mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen: Nur Online-Angebote anzeigen
Web Based Training
Werteinterviews führen - Corporate Cultural Fit valide beurteilen (2 Tage)
- Termin auf Anfrage
- online
- 2.088,00 €
Das Assessment-Center als effektives Werkzeug zur Personalauswahl
- 20.07.2021
- Ingolstadt
- 480,00 €
Das Assessment-Verfahren bietet die optimale Möglichkeit den/die passende Mitarbeiter/in für eine offene Stelle herauszufiltern.
Lernen Sie in diesem Workshop die Handhabung und Durchführung dieses erfolgreichen Tools der Personalauswahl.
Professionelle Personalauswahl - Grundlagen und Auswahlverfahren
- 14.12.2020
- Köln
- 580,00 €
Zentrale Herausforderung in Einstellungsprozessen: die jeweils besten, geeignetsten Bewerber/innen auszuwählen.
- Es kommt darauf an, die Kompetenzen und Potenziale der Mitarbeitenden bestmöglich mit den Anforderungen einer Funktion in Übereinstimmung zu bringen
- Sogenannte Anforderungs- oder Kompetenzprofile bilden die Basis für die Entscheidungen der Personalauswahl (Stellenausschreibung)
Fachseminar für PERSONALDIENSTLEISTUNGEN: Personalauswahl und Personalbeurteilung
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Wie gut kennen Sie als moderner Personaldienstleister und Personalvermittler tatsächlich die Mitarbeiter, die Sie Ihren Kunden anbieten?
Kompetenzdiagnostik und Kompetenzentwicklung
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Sie suchen nach einem modernen Verfahren, Ihre Personalauswahl und -entwicklung messbar und nachhaltig zu gestalten? - Dann ist KODE das richtige Instrument für Sie!
Lernen Sie KODE kennen, eines der modernsten Instrumente zum Messen von Kompetenzen. KODE wird eingesetzt zur Personalauswahl, beim Talent Management und zur Erfolgsmessung in der Personalentwicklung. Es unterstützt Sie außerdem beim Design von AC's.
- Termin auf Anfrage
- Mühldorf a.Inn
- 450,00 €
Im War for Talents ist die Mitarbeiterauswahl eine wichtige Investitionsentscheidung. Doch herkömmliche Gespräche reichen nicht, um den geeigneten Mitarbeiter zu finden. In diesem Seminar erarbeiten Sie einen Interviewfahrplan, mit dem Sie die Passung erfragen und beurteilen können.
Bewerberzentrierte Personalauswahl - Bewerbungsgespräche erfolgreich durchführen
- 15.12.2020
- Köln
- 580,00 €
Wahrnehmung, Wirklichkeit, Bewerbungsgespräch! - Am Ende des Tages zählt, dass der/die beste KandidatIn ausgewählt wurde. Aber wie erreicht man dieses Ziel?
Im Rahmen des 1-tägigen Workshops wird dieser Frage nachgegangen und Tipps & Tricks an die Hand gegeben, um ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch durchzuführen.
Erfolgreiche Personalauswahl und Interviewmethoden
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- 568,40 €
Die Auswahl und Beurteilung von Bewerbernunterliegen in starkem Maße subjektiven Kriterien. Es kommt häufig zuFehlentscheidungen, die für das Unternehmen kostspielig sind und dieBetroffenen in eine schwierige Lage bringen.
Indiesem Seminar erfahren die Teilnehmer Methoden, um den Auswahlprozesserfolgreich planen und durchführen zu können. Sie lernen geeignete Instrumentefür die Selektion kennen, trainieren die professionelle Interviewführung underhalten so Hilfestellungen für eine fundierte Entscheidungsfindung.
Professionelle Personalauswahl -Von der Stellenausschreibung bis zum Einstellungsgespräch
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
In diesem praxisnahen Training durchlaufen Sie alle Phasen der Einstellung: Von der
Personalbedarfsermittlung über Stellenausschreibung und Vorauswahl bis hin zum konkreten Interview.
Alle Themen werden systematisch erarbeitet und mit bewährten Tools und Checklisten unterstützt.
Sie werden das professionelle Handwerkszeug kennen lernen und nutzen, mit dem Sie alle Phasen der
Personalauswahl zielsicher gestalten können. In einem ausführlichen Übungsteil überprüfen Sie Ihre
Interviewtechniken. Durch individuelles Feedback und durch gezielten Trainer-Input erweitern Sie
konkret Ihre Möglichkeiten.
Personalbedarfsermittlung über Stellenausschreibung und Vorauswahl bis hin zum konkreten Interview.
Alle Themen werden systematisch erarbeitet und mit bewährten Tools und Checklisten unterstützt.
Sie werden das professionelle Handwerkszeug kennen lernen und nutzen, mit dem Sie alle Phasen der
Personalauswahl zielsicher gestalten können. In einem ausführlichen Übungsteil überprüfen Sie Ihre
Interviewtechniken. Durch individuelles Feedback und durch gezielten Trainer-Input erweitern Sie
konkret Ihre Möglichkeiten.
Geprüfte/r Personalreferent/in bSb
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Sie sind Sekretär/in, Assistent/in oder kaufmännische/r Mitarbeiter/in und suchen eine zukunftsorientierte Position? Dann ist dieser Aufstiegskurs genau richtig für Sie. Er bereitet Sie auf eine qualifizierte Tätigkeit mit eigenen Verantwortungsbereichen in der Personalarbeit vor – rund um Personalauswahl, Einstellung, Betreuung und Weiterbildung. Denn die bisherigen Aufgaben im Personalwesen haben sich stark verändert. Die bisherige Personalverwaltung ist durch das Personalmanagement abgelöst worden. Routineaufgaben werden von der EDV übernommen.
Einzelcoaching: Personalauswahl und Bewerberauswahl mit strukturierten Interviews
- Termin auf Anfrage
- auf Anfrage
Das individuelle Training zeigt einen objektiven und effizienten Auswahlprozess vom stellenbezogenen Anforderungsprofil und strukturierten Bewerbermanagement einschließlich Erstellung von Interviewleitfäden bis zum praxisnahen Interview.
Die Auswahl der "richtigen" Fragen sowie das Führen und Auswerten von strukturierten Interviews wird praxisnah durchgespielt.
Wissensvermittlung und intensives Interviewtraining aus der Praxis – für die Praxis.
