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Seminare zum Thema Personalauswahl

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 277 Seminare (mit 1.713 Terminen) zum Thema Personalauswahl mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

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  • 20.07.2021
  • Ingolstadt
  • 480,00 €
3 weitere Termine

Das Assessment-Verfahren bietet die optimale Möglichkeit den/die passende Mitarbeiter/in für eine offene Stelle herauszufiltern.


Lernen Sie in diesem Workshop die Handhabung und Durchführung dieses erfolgreichen Tools der Personalauswahl.

Webinar

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1.) Arbeitsrechtliche Grundlagen
> Arbeitsvertrag und Arbeitsrecht (Einführung)
> verschiedene Rechtsgrundlagen

2.) Betriebliches Personalwesen

3.) Personalberatung und Leistungsfelder

4.) Vertriebsaktivitäten
> Akquise und Kundenmanagement
> Das erfolgreiche Verkaufsgespräch, erfolgreiches Kundenmanagement

5.) Methoden der Personalberatung
> Personalansprache und –suche
> Überzeugung
> Personalauswahl
> Assessment-Center, Tests, Interview etc.
> Dossier
> Vorstellung der Kandidaten beim Kunden

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1.) Arbeitsrechtliche Grundlagen
> Arbeitsvertrag und Arbeitsrecht (Einführung)
> verschiedene Rechtsgrundlagen

2.) Betriebliches Personalwesen

3.) Personalberatung und Leistungsfelder

4.) Vertriebsaktivitäten
> Akquise und Kundenmanagement
> Das erfolgreiche Verkaufsgespräch, erfolgreiches Kundenmanagement

5.) Methoden der Personalberatung
> Personalansprache und –suche
> Überzeugung
> Personalauswahl
> Assessment-Center, Tests, Interview etc.
> Dossier
> Vorstellung der Kandidaten beim Kunden

  • firmenintern
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Sie suchen nach einem modernen Verfahren, Ihre Personalauswahl und -entwicklung messbar und nachhaltig zu gestalten? - Dann ist KODE das richtige Instrument für Sie! Lernen Sie KODE kennen, eines der modernsten Instrumente zum Messen von Kompetenzen. KODE wird eingesetzt zur Personalauswahl, beim Talent Management und zur Erfolgsmessung in der Personalentwicklung. Es unterstützt Sie außerdem beim Design von AC's.

  • Termin auf Anfrage
  • ortsunabhängig
  • 1.178,10 €


Personalauswahl mit System - statt Bauchentscheidung!
Das Seminar zeigt den gesamten Auswahlprozess vom Anforderungsprofil und Bewerbermanagement einschließlich Erstellung von Interviewleitfäden bis zum strukturierten Interview. Es werden Vorgehensweisen zur Beurteilung und Potenzialeinschätzung über anforderungsbezogene Kompetenzen und erfolgskritische Schlüsselverhalten werden ausführlich behandelt. 

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  • Mühldorf a.Inn
  • 450,00 €


Im War for Talents ist die Mitarbeiterauswahl eine wichtige Investitionsentscheidung. Doch herkömmliche Gespräche reichen nicht, um den geeigneten Mitarbeiter zu finden. In diesem Seminar erarbeiten Sie einen Interviewfahrplan, mit dem Sie die Passung erfragen und beurteilen können.

  • firmenintern
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Wahrnehmung, Wirklichkeit, Bewerbungsgespräch! - Am Ende des Tages zählt, dass der/die beste KandidatIn ausgewählt wurde. Aber wie erreicht man dieses Ziel?

Im Rahmen des 1-tägigen Workshops wird dieser Frage nachgegangen und Tipps & Tricks an die Hand gegeben, um ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch durchzuführen.

  • Termin auf Anfrage
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  • 583,10 €


Die Auswahl und Beurteilung von Bewerbernunterliegen in starkem Maße subjektiven Kriterien. Es kommt häufig zuFehlentscheidungen, die für das Unternehmen kostspielig sind und dieBetroffenen in eine schwierige Lage bringen.

  Indiesem Seminar erfahren die Teilnehmer Methoden, um den Auswahlprozesserfolgreich planen und durchführen zu können. Sie lernen geeignete Instrumentefür die Selektion kennen, trainieren die professionelle Interviewführung underhalten so Hilfestellungen für eine fundierte Entscheidungsfindung.

  • firmenintern
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  • auf Anfrage


In diesem praxisnahen Training durchlaufen Sie alle Phasen der Einstellung: Von der Personalbedarfsermittlung über Stellenausschreibung und Vorauswahl bis hin zum konkreten Interview. Alle Themen werden systematisch erarbeitet und mit bewährten Tools und Checklisten unterstützt. Sie werden das professionelle Handwerkszeug kennen lernen und nutzen, mit dem Sie alle Phasen der Personalauswahl zielsicher gestalten können. In einem ausführlichen Übungsteil überprüfen Sie Ihre Interviewtechniken. Durch individuelles Feedback und durch gezielten Trainer-Input erweitern Sie
konkret Ihre Möglichkeiten.

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Sie sind Sekretär/in, Assistent/in oder kaufmännische/r Mitarbeiter/in und suchen eine zukunftsorientierte Position? Dann ist dieser Aufstiegskurs genau richtig für Sie. Er bereitet Sie auf eine qualifizierte Tätigkeit mit eigenen Verantwortungsbereichen in der Personalarbeit vor – rund um Personalauswahl, Einstellung, Betreuung und Weiterbildung. Denn die bisherigen Aufgaben im Personalwesen haben sich stark verändert. Die bisherige Personalverwaltung ist durch das Personalmanagement abgelöst worden. Routineaufgaben werden von der EDV übernommen.
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Experten finden

Auf der Suche nach individueller Weiterbildung? Nicht das passende Personalauswahl Seminar gefunden?

Sie haben einen individuellen Weiterbildungsbedarf in Ihrem Unternehmen oder suchen einen Trainer / Coach zur Festanstellung? Sie wünschen sich eine maßgeschneiderte Weiterbildung oder ein Personalauswahl Inhouse-Seminar? Dann starten Sie doch einen kostenfreien Suchauftrag unter Seminarmarkt.de/Gesuche.

Seminarwissen

Seminarwissen aus der Infothek

Auf dem Weiterbildungsmarkt gibt es eine Vielzahl an Seminaren, Trainings und Workshops. Welches passt zu mir? Welcher Abschluss lohnt sich für meine Karriere? In unserer Infothek gehen wir auf die unterschiedlichsten Themen aus der Welt der Seminare, Weiterbildungen und Kurse ein.


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