Durchsetzungskraft in einer neuen Projektmanagement-Rolle: Kraftvoll und gelassen bleiben in einer verantwortungsvollen Position

• Frühzeitiges Erkennen von Stresssignalen und Umgang mit Stressoren (Burn-out-Prävention).
• Perspektiven-Wechsel und lösungsorientierte Kommunikation.
• Kommunikationsstrategien erkennen und entwickeln.
• Umgang mit Konfliktdynamiken.
• Entspannungs- und Fokussierungsübungen.
• Steigerung der persönlichen Resilienz.
• Selbstbewusstsein trainieren.
• Fokus auf direkte und überzeugende Kommunikation.
• Konstruktiver Umgang mit äußerer und innerer Kritik.
• Sensibilisierung des eigenen Wirkungskreises.
• Fokus auf persönliche Stärken.

Dein digitales Add-on:Ergänzend zum Training erhältst du im Nachgang kostenfreien Zugang zu zusätzlichen digitalen Lernangeboten. Dazu gehören ein E-Learning zu ersten Einsatzmöglichkeiten von KI im Projektmanagement sowie eine Anleitung, wie du KI als deinen persönlichen Transferbegleiter oder Coach einsetzen kannst, der dich bei der Anwendung des Gelernten im Arbeitsalltag unterstützt.

• Du erkennst frühzeitig, wenn der Druck und die Anforderungen zu groß werden und kannst entsprechende Gegenmaßnahmen einsetzen.
• Du kannst mit Konflikten besser und gelassener umgehen.
• Du setzt den richtigen Fokus auf überzeugende Kommunikation.
• Du verbesserst deine „Abwehrkräfte und dein Selbstbewusstsein.
• Du stärkst deine Stärken!

Nach dem Besuch dieses Seminars erhältst du eine Bestätigung über 6,00 PDUs.

Speziell geeignet für neue Führungskräfte und Mitarbeiter:innen von Project Management Offices, Portfoliomanager:innen, Multiprojektmanager:innen, Programm-Manager:innen. Aber auch für alle anderen Projektleiter:innen und Führungskräfte im Projektumfeld mit hoher Verantwortung und beruflicher Belastung.