Mitarbeitermotivation Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Mitarbeitermotivation SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
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Fachdidaktik Mathematik: Mathe-Lust statt Mathe-Frust!
- Termin auf Anfrage
- Velten
- 315,00 €
Einer aktuellen Studie der Universität Koblenz- Landau zufolge haben 2/3 der Schülerinnen
und Schüler Schwierigkeiten im Fach Mathematik. Viele von ihnen folgen dem
Mathematikunterricht unmotiviert, gelangweilt und im schlimmsten Fall ängstlich. Der
Stundenablauf ist aus didaktischer Sicht oft wenig abwechslungsreich. Das „Abarbeiten“ von
Aufgaben steht oft im Vordergrund und so entsteht Frust auf beiden Seiten. In dieser
Fortbildung erarbeiten wir, wie der Mathe- Unterricht mit Einsatz von Spielen und einer
fachdidaktischen Vielfalt so gestaltet werden kann, dass Schülerinnen und Schüler wieder
Freude an der Mathematik entwickeln bzw. wieder erlangen und „nebenbei“ wichtige
mathematische Kompetenzen erlernen.
und Schüler Schwierigkeiten im Fach Mathematik. Viele von ihnen folgen dem
Mathematikunterricht unmotiviert, gelangweilt und im schlimmsten Fall ängstlich. Der
Stundenablauf ist aus didaktischer Sicht oft wenig abwechslungsreich. Das „Abarbeiten“ von
Aufgaben steht oft im Vordergrund und so entsteht Frust auf beiden Seiten. In dieser
Fortbildung erarbeiten wir, wie der Mathe- Unterricht mit Einsatz von Spielen und einer
fachdidaktischen Vielfalt so gestaltet werden kann, dass Schülerinnen und Schüler wieder
Freude an der Mathematik entwickeln bzw. wieder erlangen und „nebenbei“ wichtige
mathematische Kompetenzen erlernen.
- 17.11.2026- 16.12.2026
- Feldkirchen
- 4.391,10 €
Senior Produktmanager:innen haben als erfahrene Produktmanager:innen umfangreiche Verantwortung für ihre Produkte und Produktlinien. Zusätzlich zum Fokus Produktivität und Rentabilität werden auf dem Senior Level ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Entscheidungssicherheit und strategisches Handeln gefordert. Außerdem rückt das Thema Führung, beispielsweise im Rahmen von Projekten, in den Vordergrund.
GESUND FÜHREN! DIE ARBEITGEBERATTRAKTIVITÄT ERHÖHEN
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Ziele und Benefits des Workshops
- Sie lernen das Konzept „Das gesunde Führungssystem“ kennen
- Sie erfahren, wie Sie und Ihre Mitarbeiter zukünftig nicht weniger leisten, aber gesünder und zufriedener arbeiten
- Sie bekommen Tipps, wie Sie Ressourcen als „Kraftquellen“ gegen Stress nutzen können
- Sie erhalten Tools, um psychisch belastende Stress Situationen in Ihrer Abteilung zu vermeiden
- 05.12.2026
- Frankfurt am Main
- 890,00 €
Natürlich ist das deutsche Stiftungswesen eingebettet in ein internationales Netzwerk. In diesem Modul lernen die Teilnehmer die Unterschiede und besonderen Anforderungen bei der Gründung und dem Management internationaler Stiftungen kennen.
Webinar
E-Learning: Diversity & Inclusion – Vielfalt führen und fördern
- Termin auf Anfrage
- online
- 105,91 €
Mittlerweile entscheidet sich ein Großteil der Unternehmen bewusst für Diversität. Internationale Zusammenarbeit, demografischer Wandel, Frauen in Führungspositionen und Individualität auch am Arbeitsplatz – berufliche und private Rahmenbedingungen haben sich geändert und verlangen nach Toleranz und Respekt für unsere diverse Gesellschaft. Aber was bedeutet Vielfalt oder Diversität eigentlich? Welche Vorteile bietet Vielfalt für Unternehmen? Und wie können Führungskräfte diese Vielfalt Schritt für Schritt fördern und als festen Teil der Unternehmenswerte etablieren? Dies erfahren Teilnehmende in diesem E-Learning.
Inhouse Vertriebstraining - Großkunden perfekt betreuen: Techniken im Key-Account-Management
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Inhouse Vertriebstraining - Großkunden perfekt betreuen: Techniken im Key-Account-Management
- 26.04.2027- 30.04.2027
- Köln
- 3.486,70 €
Aufbauend auf den Inhalten des Lehrgangs Securitybeauftragter werden in diesem Seminar vorwiegend organisatorische Kenntnisse des securityspezifischen Risikomanagements vermittelt. Ein Überblickwissen der Sicherungstechnik sowie organisatorisches Grundlagenwissen werden vorausgesetzt.
Der Lehrgang startet am ersten Tag um 09:00 Uhr und endet am letzten Tag nach der schriftlichen Abschlussprüfung um 11:45 Uhr.
42 Unterrichtseinheiten bzw. 31 Zeitstunden gemäß IDD
Der Lehrgang startet am ersten Tag um 09:00 Uhr und endet am letzten Tag nach der schriftlichen Abschlussprüfung um 11:45 Uhr.
42 Unterrichtseinheiten bzw. 31 Zeitstunden gemäß IDD
Webinar
E-Learning: Produktiver und zufriedener im Job
- Termin auf Anfrage
- online
- 105,91 €
In diesem E-Learning erfahren Sie, wie Sie mit weniger Stress produktiver arbeiten können. Denn es kommt nicht darauf an, schneller und härter zu arbeiten, um mehr Leistung zu erzielen. Stattdessen können Sie mit leicht erlernbaren Methoden des Selbstmanagements Ihren Tag effizient strukturieren und so entspannter Ihre Ziele erreichen. Sie lernen, wie es Ihnen gelingt, in den Flow zu kommen und in Ihrer Tätigkeit aufzugehen. Wir zeigen Ihnen, was der Biorhythmus mit Produktivität zu tun hat und wie Sie Ihren Tag in Einklang mit Ihrer inneren Uhr bringen können.
Führen ohne direkte Vorgesetzten-Funktion
- 02.12.2026
- Hamburg
- 315,00 €
Das Führen ohne disziplinarische Weisungsbefugnis gewinnt zunehmend an Bedeutung. Ob in Projekten, agilen Teams oder bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen – immer häufiger übernehmen Mitarbeitende Führungsverantwortung, ohne formell Vorgesetzte zu sein. Diese sogenannte laterale Führung bringt neue Herausforderungen mit sich und erfordert besondere Fähigkeiten.
Konsequente Mitarbeiterführung mit Rollenspielen
- 05.04.2027- 07.04.2027
- Köln
- 1.939,70 €
Das Seminar zur konsequenten Mitarbeiterführung mit Rollenspielen hat zum Ziel, die Führungskräfte und Mitarbeiter des Unternehmens dabei zu unterstützen, ihre Führungskompetenzen zu stärken und effektive Führungsstrategien zu entwickeln. Durch das Training sollen klare Kommunikation, angemessener Umgang mit Fehlverhalten, konsequente Belohnung und Anerkennung sowie die Entwicklung einer positiven Arbeitskultur gefördert werden. Das Seminar soll dazu beitragen, die Mitarbeiterbindung, die Motivation und die Leistungsfähigkeit im Unternehmen zu steigern und letztendlich zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
