Poko-Kongress für Betriebsräte 2024

Eine Auswahl unserer Themen in 2024:

Eine Auswahl unserer Themen in 2024:
Workshops:

• Betriebsänderung
• KI - Bedeutung für die Arbeitswelt
• Work-Life-Balance – Arbeitszeit ist Lebenszeit
• Changemanagement
• Arbeiten im Alter: Sozialrecht und Rente aktuell
• Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten
• Datenschutz und Digitalisierung
• Mitarbeitende im Konfliktgespräch unterstützen und begleiten
• Gen Z, Millenials & Babyboomer – Wie Altersdiversität im Betrieb funktioniert
• Flexible Arbeitszeitmodelle

(Wahl-)Vorträge

• Personal- und Fachkräftemangel – Mit sinnvollen Anreizen finden und binden
• Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen
• Beschäftigung und Beschäftigungsfähigkeit – Anforderungen an die Arbeitswelt
• Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Dauerthema hybrides Arbeiten - Was wir aus den Corona-Zeiten gelernt haben
• Aktuelle Rechtsprechung zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht

Fachwissen, Anregungen und Tipps, die Betriebsräte weiterbringen!

• Top-aktuelle Themenvielfaltmit individueller Auswahl
• Abwechslungsreicher Mixaus Vorträgen, Workshops mit Themen-Kreuzfahrt
• Begeisternde Fachreferentenmit bester Kenntnis der Betriebsratsarbeit
• Unterhaltsames Abendprogrammzum Erfahrungsaustausch und Netzwerken
• Kongresshotel der SuperlativeYachthafenresidenz Hohe Düne

Beachten Sie bitte, dass für diesen Kongress eine kostenfreie Stornierung nur bis 60 Tage vor Veranstaltungsbeginn möglich ist und ab diesem Zeitpunkt die Kongressgebühr zu 100 Prozent anfallen kann. Eventuell auf uns zukommende Stornierungskosten des Hotels werden an Ihr Unternehmen weitergeleitet. Die Benennung von Ersatzteilnehmern ist jedoch möglich!

Beschäftigung und Beschäftigungsfähigkeit – Anforderungen an die Arbeitswelt

ChatGPT, Bard und Co. – Warum an künstlicher Intelligenz kein Weg vorbeiführt

Energiewende und Klimawandel – Aktive Vorsorge im Betrieb unterstützen

Dauerthema Hybrides Arbeiten – Was wir aus den Corona-Zeiten gelernt haben

Work-Life-Balance – Arbeitszeit ist Lebenszeit

Gen Z, Millenials und Babyboomer – Wie Altersdiversität im Betrieb funktioniert

Arbeiten im Alter: Antwort auf den Fachkräftemangel und Altersarmut?

Personal- und Fachkräftemangel – Mit sinnvollen Anreizen finden und binden

Aktuelle Rechtsprechung zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht – Ihr Update

Fachwissen, Anregungen und Tipps, die Betriebsräte weiterbringen!

• Top-aktuelle Themenvielfaltmit individueller Auswahl
• Abwechslungsreicher Mixaus Vorträgen, Workshops mit Themen-Kreuzfahrt
• Begeisternde Fachreferentenmit bester Kenntnis der Betriebsratsarbeit
• Unterhaltsames Abendprogrammzum Erfahrungsaustausch und Netzwerken
• Kongresshotel der SuperlativeYachthafenresidenz Hohe Düne

Beachten Sie bitte, dass für diesen Kongress eine kostenfreie Stornierung nur bis 60 Tage vor Veranstaltungsbeginn möglich ist und ab diesem Zeitpunkt die Kongressgebühr zu 100 Prozent anfallen kann. Eventuell auf uns zukommende Stornierungskosten des Hotels werden an Ihr Unternehmen weitergeleitet. Die Benennung von Ersatzteilnehmern ist jedoch möglich!