Zukünftige Ausbilder bzw. Ausbildungsverantwortliche sollen auf ihre Tätigkeit mit Auszubildenden im Unternehmen vorbereitet werden. Im Lehrgang erwerben sie die Kenntnisse und Fertigkeiten, um die Ausbildereignungsprüfung vor der Handelskammer Hamburg bestehen zu können. Diese Prüfung wird auch als Teil der Handwerks- und Industriemeisterprüfung anerkannt.
Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen - Vorteile und Nutzen der betrieblichen Ausbildung - Rechtliche Rahmenbedingungen - Das System der Berufsausbildung - Ausbildungsberufe - Betriebliche Eignung - Vorbereitende Maßnahmen - Aufgaben mit den Mitwirkenden an der betrieblichen Ausbildung abstimmen
Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken - Betriebliche Ausbildungspläne - Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte - Kooperationspartner einbinden - Auswahlverfahren - Ausbildungsvertrag - Berufsausbildung im Ausland
Ausbildung durchführen - Lernförderliche Bedingungen - Probezeit - Betriebliche Lern- und Arbeitsaufgaben - Ausbildungsmethoden - Auszubildende unterstützen - Entwicklung der Auszubildenden fördern - Konflikte lösen - Leistungsbeurteilungen - Interkulturelle Kompetenzen fördern
Ausbildung abschließen - Prüfungsvorbereitung - Zur Prüfung anmelden - Schriftliches Zeugnis erstellen - Betriebliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Vorbereitung auf die praktische Prüfung - Auswahl einer Ausbildungseinheit - Präsentation
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