Seminare zum Thema Betriebliche Mitbestimmung

Das Seminar thematisiert die betriebliche Mitbestimmung bei der Einführung und Änderung von technischen Einrichtungen. Dabei werden die Möglichkeiten des Arbeitgebers im Betriebsverfassungsrecht erläutert, auch unter Berücksichtigung des Datenschutz.

Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber: Das 2-tägige Seminar beitet Arbeitgebern einen Überblick zum Betriebsverfassungsrecht. Erläutert wird der Betriebsbegriff, Freistellungs- und Schulungsansprüche des Betriebsrat, die Betriebsratswahl und Regeleungsmöglichkeiten bspw. durch Betriebsvereinbarung. Die betriebliche Mitbestimmung wird anhand der personellen, sozialen und wirtschaftlichen Angelegenheiten beleuchtet, wobei auch das Institut des Wirtschaftsausschuss betrachtet wird.

Grenzen und Beteiligungstatbestände

Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber: Das 2-tägige Seminar beitet Arbeitgebern einen Überblick zum Betriebsverfassungsrecht. Erläutert wird der Betriebsbegriff, Freistellungs- und Schulungsansprüche des Betriebsrat, die Betriebsratswahl und Regeleungsmöglichkeiten bspw. durch Betriebsvereinbarung. Die betriebliche Mitbestimmung wird anhand der personellen, sozialen und wirtschaftlichen Angelegenheiten beleuchtet, wobei auch das Institut des Wirtschaftsausschuss betrachtet wird.

Dieses Seminar gibt einen Überblick zum Betriebsverfassungsrecht. Im Rahmen der betrieblichen Mitbestimmung werden die Beteiligungsrechte in sozialen, personellen und wirtschaftlichen Angelegenheiten vorgestellt. Dabei werden im Besonderen die Rechte des Arbeitgebers beleuchtet, sowie auch die mitbestimmungsfreien Tatbestände.

Praxiserprobte Lösungen zur Arbeitszeit - Dieses Seminar erläutert einerseits die wichtigsten Arbeitszeitregelungen und Arbeitszeitmodelle (Gesetzliche/tarifliche Vorgaben, Arbeitszeitkonto, Schichtarbeit und -planung, Pausenregelungen, Springer-Pools, Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit, ...) und andererseits die in diesen Bereichen bestehende betriebliche Mitbestimmung. Dabei wird auch aufgezeigt, welche Themenbereiche mitbestimmungsfrei sind. Abschließend werden praxiserprobte Lösungen und Regelungsvorschläge für Betriebsvereinbarungen vorgestellt.

Fundiertes und aktuelles Wissen sind für eine verantwortungsvolle Mitbestimmung zentral. Im zweiten Teil unseres Grundlagenblocks erhalten Sie einen noch spezifischeren Einblick in die Mitbestimmung des Betriebsrats. Zusätzlich wird die aktuelle Entwicklung in der Rechtsprechung in den Fokus genommen. Nach diesem Seminar können Sie bei den wichtigsten Fragen informiert mitreden und -entscheiden.

Fundiertes und aktuelles Wissen sind für eine verantwortungsvolle Mitbestimmung zentral. Im zweiten Teil unseres Grundlagenblocks erhalten Sie einen noch spezifischeren Einblick in die Mitbestimmung des Betriebsrats. Zusätzlich wird die aktuelle Entwicklung in der Rechtsprechung in den Fokus genommen. Nach diesem Seminar können Sie bei den wichtigsten Fragen informiert mitreden und -entscheiden.

Dieses Seminar basiert auf zwei Bereichen - Verhandlungsführung und Betriebsvrfassungsrecht. Dabei wird aufgezeigt, wie Techniken der Verhandlungsführung im Betriebsverfassungsrecht eingesetzt werden, um sinnvolle Betriebsvereinbarungen mit dem Betriebsrat zu vereinbaren.

Welche Unternehmen sind Tendenzbetriebe und wie wirkt sich das auf die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates aus.