Detaillierte Informationen zum Seminar
Inhalte:
Auszubildende, Trainees und Praktikant*innen zusätzlich zur eigentlichen Tätigkeit professionell zu begleiten, ist eine Aufgabe, die Aufwand bedeutet: Ausbildungsbeauftragte leisten nicht nur zeitlichen Einsatz, sondern übernehmen auch eine Führungsaufgabe und viel Verantwortung.
Gerade in der heutigen Zeit fällt es häufig schwer, die jungen Menschen zu verstehen und gezielt zu motivieren.
Genau hier setzt das Training an – mit wichtigem Hintergrundwissen, praktischem Handwerkszeug und jede Menge Tipps für den Alltag.
Inhalte
• Die eigene Rolle als Ausbildungsbeauftragte*r reflektieren
• Aufgaben delegieren und kontrollieren
• Die eigenen Erwartungen an Auszubildende & Co. klären und kommunizieren
• Auszubildende verstehen und motivieren
• Anforderungen einer neuen Generation kennen und gekonnt einsetzen
• Feedback und Kritik klar und verträglich äußern
• Auszubildende einschätzen und bewerten
• Mit unterschiedlichen Persönlichkeiten umgehen
• Schwierige Situationen und Konflikte meistern
Dauer/zeitlicher Ablauf:
9:00 - 17:00
Ziele/Bildungsabschluss:
Alle Inhalte sind speziell auf das Thema „Berufsausbildung“ zugeschnitten und bewusst eine Ergänzung zu den klassischen Inhalten des Ausbilderscheins. Gerade das Thema “Motivation” ist so aktuell wie nie und wird hier je nach Bedarf der Gruppe umfassend beleuchtet. Unsere Trainerin verfügt über langjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Auszubildenden und Berufseinsteigern. Sie können sich mit anderen Ausbildungsverantwortlichen austauschen und nehmen konkrete Tipps, Methoden und Leitfäden für die Betreuung Ihrer Auszubildenden, Praktikant*innen und Trainees mit.
Lehrgangsverlauf/Methoden:
Theorie-Input, Einzelübungen, Gruppenübungen, Diskussion, Rollenspiele
Zielgruppe:
Mitarbeiter*innen, die Auszubildende, Trainees und Praktikant*innen betreuen
